Le Social

Oh ma belle, je te sens tellement désemparée!!

Tu sais, j'ai adoré mon premier poste, j'étais très stressée au départ, puis, grâce à deux collègues formidables (parmi des garces, oui oui!), j'ai pris mes repères peu à peu, et c'est ce qui m'a fait aimer ce travail!

Mais en un an et demi, j'ai été en colère, et dégoûtée ce que j'ai pu voir : entre une qui renverse son café sur un enfant, la même qui est déjà exaspérée après 15 minutes à son poste,et du coup très agressive avec les enfants, l'autre qui est diplômée, on se demande comment, et une directrice incapable de se positionner, et qui a laissé faire ce qu'elle aurait dû sanctionner...je te promets, malgré le fait que j'adorais mon boulot, j'y allais la boule au ventre!

Ca me ferait plaisir d'échanger un peu avec toi, n'hésite pas à me laisser ton adresse, en attendant courage!!

:ID:Comme je te comprends je travaille en creche depuis 3ans et cette année nouvelle creche nouvelle equipe et ambiance de m.... Jalousie mechanté et betise humaine moi.aussi jme demande si jvais garder mon calme longtemps jpense devenir assistante maternelle au moins chez toi personne pinailleras pour rie' courage

bonjour à vous.. je lis vos messages et bien sur...cela me fait peur...je travaille en crèche depuis 3 ans, super génial, et bien..moi aussi, ça se dégrade.. jalousie, mise en quarantaine d'une collègue par d'autre... bref c'est déplorant..heureusement que nous avons les gamins pour nous remonter le moral dans tout ça... je vous demande à toutes un petit renseignement...lorsqu'un enfant est malade (fièvre) prenez vous la température "rectal" ou flash???? je voudrais savoir s'il existe une "loi" ou autre pour connaître qui peut avoir raison sur la prise de la température d'un enfant??? merci de votre réponse..

Je crois que les deux se font du moment où c'est à titre préventif... Ce qui importe c'est de diagnostiquer l'état de l'enfant en question sans trop s'attarder sur la façon de faire !

Salut a vous toutes :j'aimerais bien savoir comment vous aurez le temps pour tous ses problemes ,je travaille dans une garderie de 8h a 4h30 ,et juste 30 mn pour manger ,prier ....
Nous sommes tres occupees par le travail aucune minute ne passe par hasard ou sans planification ,vous avez vraiment la chance d'avoir du temps libre pour avoir des problemes ,

Bonjour cocotata54,
Moi aussi je viens de lire ces messages, ça m'a fait des frissons et revivre le mal être que j'ai vécu il y a 8 ans et qui est resté présent des années aprés!
Et oui Asma, ça existe et tant mieu si tu ne le vit pas dans ta structure.
J'adorais les enfants, travailler en équipe , l'endroit où je travaillai mais comme Calinette ,j'ai mi le doigt sur ce qui n'allait pas et j'ai été gentiement congédié! Alors que je tirai la sonnette d'alarme et que je dénonçais oralement ce qui se passait!
La directrice était en plus du côté des parents et la politique de la crèche était que les enfants étaient ROI! Pour vous donner une image réelle, les enfants de 3 ans montaient carrément sur les tables, nous donnaient des coups de pieds (1 collègue était d'ailleurs enceinte!) et ils avaient trés bien compri que nous n'avions pas le droit de les reprendre! Oh les pauvres chéris!

De plus, je vous passe les collègues qui sourient et font des courbettes aux parents et qui par derrière crient aprés les enfants ou qui restent le C sur la chaise sans faire aucune activité. On mets les enfants dehors pour avoir la paix, on leur donne vite vite à manger en les gavant presque. On mélange le laitage avec la compote pour aller plus vite. Moi perso je n'aime pas ça, alors pourquoi le faire aux autres? Vites débarbouillés et vites au lit pour avoir encore une fois la paix!
Et je vous passes aussi le travail en équipe, où là on n'a pas tjrs la même façon de voir les choses et surtout la même pédagogie, beaucoup de blabla en réunion mais sur le terrain, c'est autre chose!

Pour résumé quand je lis les quelques témoignages ci dessus, ça me donne pas l'envie d'y retourner et surtout peur de revivre ce que j'ai vécu!!! Je pense, pourquoi pas un jour, devenir assistante maternelle agréee, moi qui pourtant ait en horreur travailler seule!

Voila un p'tit coup de G et ça fait du bien!
Courage à ceux qui travaillent en structure et qui supportent leurs collègues!

PS:Je suis ok avec Colline, le principal dans la méthode pour la prise de la t° c'est d'agir peu importe la méthode!
Mais ta réaction Colline est normale, car tu mets l'accent sur le fait que dans beaucoup de crèche la t° anal est proscrite, car cela pourrait être vécu comme un geste intruisif pour l'enfant, en gros ça pourrait presque le traumatiser! Donc pour éviter la polémique, bcp de structure ont adopté la t°auriculaire! Et puis ça un autre avantage, ça va plus vite et donc moin de perte de temps! LOL

Bns SWAN
Nous travaillons avec un progamme qui s'appelle Le High scope
ou en francais Jouer c'est magique et croyez-moi que notre creche est un paradis pour les enfants bien sur on travaille trop toute mn est bien comptee pour nous de 8h jusqu'a 16h30 ils sont tout le temps bien occupes par des activites qui contiennent 5 ingridiens manipulation,support,materiel,langage et le choix ,tout est clair ,organise....c'est la paix mais devant leurs parents et avec leurs parents c'est nul ce ne sont plus nos eleves devant moi ils n'osent rien dire ou faire ils sont tres polis et gentils car ils n'aiment que je me fache ou qu'ils ne vont pas participer avec moi aux activites car nous faisons toujours des activites que les enfants adorent beaucoup ,on les respecte on les traite comme les adules et ils sentent bien qu'on les aime beaucoup et on leur parle tout le temps de se qu'il faut faire et pas faire........

Comme je vous comprend...On a rapidement l'impression de tourner en rond dans une crèche...Pour a part, espace trop petit pour le nombre d'enfants, collègues proches de la retraite et sans la moindre motivation, absence de réel projet pédagogique, et pas la moindre envie de se remettre en question (les "réunions" consistaient généralement à se plaindre de la collègue employée de collectivité...autant dire que pour la réflexion sur les pratiques...)
Moi, j'ai fais le choix de me réorienter, même si je reste dans un secteur proche.Je suis en deuxième année de moniteur-éducateur.Peut-être finirais je par m'en plaindre mais le travail d'équipe est bien plus riche et les perspectives plus ouvertes (j'aime toujours travailler avec les jeunes enfants mais je souhaitais m'orienter vers l’éducation spécialisée)
D'autres possibilités s'offre a vous (EJE par exemple),alors ne désespérez pas!

bonjour a toutes moi cela fait 3 ans que je suis diplomé mes je travaille en creche depuis 6 ans
jai chnager de structure en septembre et la ses la depression manque dhygine manque de securiter il ya des cafard par milier dans ma creche et jen suis malade rien qua lidée dy penser
et la ses la deprime je ne suporte plus d'aller travailler avec des collegue parfoi raciste et qui sens rende meme pas compte qui parle bien devant le parent mes derrier sa en fou pas une et qui comme certaine dise on mes les enfant dehort quil vente ou quil neige pour quel soit tranquille je ne suporte plus et je suis donc en arret je vais prende une dispo et quitter ce boulot qui ma degoutter mes la ses plus possible
collegue qui sont dans la structure depui 30ans qui on une façon de bosser vieille comme les dinossaur enfin bref je suis perçu comme la petite jeune qui veut tout changer alors que non je suis pas la pour sa je suis la pour les enfant avant tous et pour celle qui veule sinformer des nouvel pratique pourquoi pas mes elle ne voient pas les chose comme sa ses bien dommage en tous cas elle on reussi a me degouter du metier
et jen passe je me demande meme si certaine ne maltraite pas els enfants je n'est rien vue mes jai des oreilles est se que jentand nest pas toujour correct
desoelr pour toutes les fautes

sa fait peur de lire tous ces témoignages , j hésitait à mettre ma fille en crèche , mais là sa réconforte mon choix , je vais bien attendre qu elle soit grande !!