durée annuelle des heures de travail des surveillants de nuit

[Alain]

La durée annuelle de travail est de 1449 heures + 7 heures de la journée de solidarité pour personnes agées et personnes handicapées. A ceci il faut diminuer 7% de ce total de 1456 heures soit 102 heures donc 1354 heures de travail sur une année. Là ou je travaille, les syndicats ont négociés à la place des 7%, 3.5% déductible du temps total travailler annuellement et 3.5% payés.

[laurent]

Bonjour a tous
me revoila sur le forum avec une nouvelle question ,cette fois concernant la formation des surveillant de nuit , voila j'ai ete embauche en cdi fin 2006 en tant que surveillant de nuit cc66 ,maintenant mon directeur veux que je fasse la formation ,et moi non , sur la cc66 annexe 5 il est ecrit que l'obligation de formation fait l'objet d'une clause contractuelle , que je n'ai pas sur mon cdi, puis je refuser, ...legalement?
bien sur si je refuse c'est parce que j'ai un enfant et que ma compagne travaillant elle aussi sur des horaires decales il faut que l'un de nous l'amene et l'autre aille la rechercher articulations impossible avec cette formation , ...a 180 km de chez moi,voila j'spere des reponses a+

[sam]

les jours feriers sont a deduire et l'anncientes

[pelletier]

bonjour,petite question,
je travail dans une mecs en cdi,35h,cc66.mes employeur on descidés de ns alléger de 20h par moi et par personne(on es 4)sous pretexte d'éffectif réduit,ce qui fait qu'a la fin du moi de juin ns serons en négatif de 200h,en théorie!mais je les vois venir avc leur grand sabot,ils veulent une plus grande flexibilitée(le vilain mot!)comme ca il pourrons ns appeler pr remplacer au pied levé,au détriment de notre vie privée!question:sont il dans leur droit,quant disent les textes!?merci d'éclairer ma lanterne!

[eugene]

surveillant de nuit depuit 7 ans, durant les 5 premiere année figuré sur mes buletin de salaires , agent de service ainsi que sur mon cdi. de ce fait j'ai évolué dans le groupe 1 au lieu du 2, puit-je réclamer à mon directeur un rattrapage de toute ces années ?

[françois]

sur les 5 dernières années , c'est à essayer, puis peut-être voir avec un délégué si il y en a un , sinon demander conseil aux pruds

[BLONDEL]

Bonjour,

En ce qui concerne les 7%, chaque heure de nuit effectuée entre par défaut 21h et 7h (10h) ou 22h00 et 7h/21h00 et 6h00 par par accord d'entreprise(9h), donne droit à un repos de compensation de 7% qui est soit récupéré, soit payé maximum à 50% et récupéré pour l'autre moitié (mais il faut également un accord d'entreprise pour décider du paiement).

Par exemple, vous n'avez pas d'accord spécifique et vous faites une nuit de 21h15 à 7h15 :
Total de la nuit = 10 heures
Repos de compensation calculé entre 21h15 et 7h00 soit 7% de 9,75 = 0,68 heures à récupérer.

Autre exemple, vous avez un accord d'entreprise qui spécifie que le repos est calculé entre 21h et 6h et qu'il est payé à 50% :
Total de la nuit = 10 heures
Repos de compensation calculé entre 21h15 et 6h00 soit 7% de 8,75 = 0,61 heures, dont 0,31 récupéré et 0,30 payé.

Dans mon établissement nous avons fait le choix d'en payer la moitié soit 0,34 heure payée et 0,34 heure récupérée

[Jean Pierre]

Bonjour,
Nous recherchons une info sur les récup des 7% compensatoire :
9 nuit pour un emploi à temps plein.
Sont ils a prendre sur des jours ouvrés ou sur des jours travaillés?

[laurent]

bonjour a tous

voila moi aussi j'ai un problème concernant le calcul des heures de travail
je suis sur sdn qualifié cc66 a 96%
donc selon mon calcul si un temps plein c'est tjrs 151,67 moi je devrais faire 145,60/mois
dont 6% en reunion(que je n'ai jamais eu depuis 5 ans).on a aussi les 7%(3,5 payé et 3,5%récupérer)+plus 9 rtt (accord remis en question cette année...)bref combien je devrais bosser par an en sachant qu'actuellement j'ai un contrat de travail avec planning sur 4 semaines ce qui m'étonne c'est qu'il y a peu de mois ou il y a que 4 semaines et donc mon contrat et mon temps de travail me semble inexact.
si je fais un planning sur 5 semaines j'arrive a une durée hebdomadaire de 29h 12 réunion comprise .
si je rajoute les 7% divisé par deux soit 3,5%
donc 10,192:2=5,096
donc je devrais être payé comme un temps plein 145h6+5h096=150,696
et avoir 5h096 de récupération par mois (soit une nuit)
j'ai été en congés durant le mois d'aout .bien que le 15 aout ne tombé sur mon roulement ne devrait t'il pas m'être payé comme les 11 jours férié dans la cc66 (si j'ai bien compris)et pas récupérer puisque pas travaillé?
aujourd'hui âpres presque 6 ans d'ancienneté j'émarge a 1336,19 euros sur le mois d'aout,échelon 3 coef 400 ouvrier qualifié .
mon rythme .
mon rythme me semble assez epuisant
je fais vendredi nuit, samedi nuit dimanche nuit,lundi repos,mardi nuit,mercredi nuit,jeudi nuit,puis vendredi samedi dimanche repos puis nuit puis repos mardi mercredi jeudi et retour semaine lourde.
et vous quelle est votre rythme vos frequence de reunion, merci a vous de me repondre
cordialement salutation a tous
laurent

[sarah]

bonsoir,
embauche depuis le mois de mars,je fait 4 nuits puis 3 nuits par semaines avec des reunions dans le mois et depuis peut mon chef de service me dit que je lui doit des heures du faite que je suis annualisé.
pouvez me dire ou me donner des info car jy comprend rien.