Le Social

j'ai des fiches de paie mais elles sont fausses
c'est pour cela que je dois tout recalculer, heures de nuit, heures de jours, heures samedi, et dimanche, j'ai déjà recalculer les heures de nuit et les repos compensateurs, mais en ce qui concerne les heures sup. sur un mois j'ai des difficultés;

Muller, êtes-vous vraiment naîve à ce point?
fiches de salaires fausses
pas savoir calculer
310 heures/mois
...
quand c'est comme ça, ou on se tait ou on cherche à dénoncer quelque chose...

Sachez que sur le NET, tout est vérifiable, votre IP, votre nom...il n'y a aucun secret!
C'est une des chose que les contrôleurs emploient...cherchez-vous vraiment le baton qui vous frappera ou cherchez-vous à dénoncer un ABUS?
Car il y a ABUS quelque part!

Merci Pierrette,
mais là où le bas blesse si je puis dire, c'est que je faisais 12 nuits consécutives y compris le week-end.jour et nuit pour le week-end.
c'est là que je ne sais pas calculer les heures, entre les jours et les nuits.

muller,
Vous dîtes que vous interveniez dans un cadre mandataire,
Qui a établi vos bulletins de salaire?
ce doit être l'asso mandataire!!!!
alors voyez auprès de l'asso en question ce problème de bulletins de salaire erronnés. Et puis tant que vous y serez, pensez à vous faire expliquer ce nombre d'heures mensuelles
:za!ar:

Mller, aller sur le "SNAVIE" et expliquer clairement et honnêtement votre situation car 310heures ça frise excusez moi l'idiotie!!! sinon courrez, courrez, mais très très vite à l'inspection du travail, mais attention il vous faudra des preuves de ce que vous avancer
bon courage, tenez- nous au courrant

que devient cephsab ??

j'ai une collègue qui faisait tous les remplaçements en aout...
Je prenais 10 jours de congés fin aout, prévus depuis 3 mois. coup de bigophone un matin, l'asso me demandais avant mes congés de remplacer cette dame pour une semaine, nous étions en binome sur 2 PA.
Explications données sans les demander: Madame était déjà le 18-8 à 180hrs sur le mois.
J'ai eu un lumbago à ce moment là, qui m'a remplacé, à nouveau cette dame! Pendant mes congés aussi...

180h pour un seul employeur??, excusez -moi vous êtes malade de l'accepter, c'est 151h67 point; sinon c'est l'inspection du travail!!!

muller,

au fait, comment calculez-vous vos heures?
car il est très possible de faire "310h" dans un mois en PE en faisant de la garde de nuit.
par contre 12 nuits consécutives il pourrait quand même y avoir un petit problème :zZzZ!: à ce niveau là

Françoise je ne parlais pas de moi, mais de ma collégue en binome