Le Social

bonsoir à toutes et tous ! Comme promis je viens au news : ai passé l'oral aujourd'hui !En résumé j'ai été reçu par deux personnes ( 1 directrice d'agence et 1 des services RH ) entretien courtois , tout est fait pour vous mettre a l'aise ,entretien classique : présentation de votre parcours ensuite une série de question déjà décrite sur ce forum ( merci au passage à tous ceux qui ont fait part de leur oral) Un DE à une formation X + une grande expérience mais souhaite faire une formation alors que vs lui proposez une offre d'emploi faite pour lui , que faites vous ?Quelle est votre plus grande fierté au niveau prof ou perso ? L'année de la création pole emploi ? Vs avez un conflit avec votre hierarchie , comment réglez vous le pb ?Que vs inspire la fusion ? Surtout donner des exemples en adéquation avec votre expérience passée !voili pour les questions ;en fin d'entretien j'ai posé la fameuse question du nbr de postes ?Il m'a été répondu qu'ils n'avaient pas de chiffres précis mais que cette session permetterai de proposer aussi bien des postes en placement ( en agence ) que pour la fameuse plateforme 3949 , et aussi bien des CDI que des CDD , en gros la réponse bateau !!!Quoi qu'il en soit les recrutements s'étaleront jusqu'à mi décembre du fait qu'ils doivent affecter des personnes encore en attente.J'espère vs avoir aider et je vous dit bon courage à toutes et tous !
Ps : pour les convoqués à Noisy , ne vs référer pas au fameux plan qui indique le central II (car il s'agit du batiment de formation de l'anpe )la bonne adresse est celle donner sur votre convoc ,j'ai eu le plaisir de tourner plus d' 1/4h à cause de cette boulette !!!

Pour répondre à kat, je vois que les questions posées lors des entretiens restent les mêmes. Aussi, je fais partie des personnes en attente d’une réponse de la R.H, après avoir passé toutes les épreuves (écrites, orales) !!!!! J’avoue ne pas bien comprendre leur mode de recrutement. Et surtout leurs besoins en personnel. CDD, CDI, telle est la question et pour faire quoi??????

INTERESSANT!!!

Christine Lagarde, la ministre de l'Économie, et Laurent Wauquiez, le secrétaire d'État chargé de l'Emploi, visitent aujourd'hui deux plateformes de Pôle Emploi : l'une, téléphonique, à Noisy-le-Grand (Seine-Saint-Denis) ; l'autre, multiservices à Chessy (Seine-et-Marne).

Signe que le gouvernement prend la mesure de la grogne qui agite le nouvel organisme né, l'an dernier, de la fusion à marche forcée de l'ANPE et des Assedic ? Christian Charpy, le directeur général, sera du voyage. Lui qui affirmait, en début d'année, que les « mesures prises »,notammentle recrutement de CDD,permettaient« de faire face ».

Il suffit d'écouter les salariés de Pôle Emploi pour constater que ce n'est pas le cas (lire ci-dessus). Dans cette affaire, le gouvernement a manifestement sous-estimé la difficulté à marier deux cultures aussi rapidement. Et puis, il n'a pas eu de chance. La fusion s'est faite au moment où la crise multipliait les plans sociaux, provoquant un afflux de chômeurs dans les agences.

Difficile pour les demandeurs d'emploi. Difficile aussi pour les salariés. « Le risque psychologique et social lié au travail ne date pas d'aujourd'hui. Nous y sommes très sensibles, explique la direction de Pôle emploi, dans les Pays de la Loire. C'est une période de changement, le contexte est difficile et la tension est exacerbée par l'état du marché du travail. Les managers sont sensibilisés à cette situation. Un numéro vert avec une ligne écoute a été mis en place pour les gens en souffrance dès 2007. »

Ni la direction ni le gouvernement n'ont envie de connaître un scénario à la France Télécom.

Sept organisations syndicales ont lancé un appel à la grève le mardi 20 octobre dans l'ensemble du réseau Pôle emploi en France pour protester contre une "dégradation des conditions de travail".
Plusieurs journées de grève ont eu lieu ces derniers mois après la création au début de l'année de cette structure née de la fusion des Assedic et de l'ANPE.
La CFDT, la CFE-CGC, la CGT, le Snu, le Snap, l'Unsa et Solidaires dénoncent dans un communiqué commun une augmentation du volume de travail des employés et une moins bonne prise en charge des demandeurs d'emploi.

Emma,

J'ai reçu un premier mail vendredi 10/10 puis .... 5 autres mails annule et remplace par la suite!

Salut Cécile,

Oui, on eu des réponses en effet, mais je n'ai moi aussi toujours pas reçu de mail! J'espère qu'on va le recevoir!
C'est stressant comme situation.

Sinon merci à tous ceux qui nous laissent des infos, c'est vraiment sympa!

merci Kat et FF pour toutes ces info.
je n'ai toujours pas recu de convacation. dommage, j'etais motivé. heureusement, pole emploi n'est pas le seule a faire de l'insertion.
toutefois, je pense que le flou qui régne sur ce processus de recrutement est inadmissible.
bravo et bonne chance pour ceux qui ont passé l'entretien.
bonne journée a tous

Cécile tu as l'air de jeter l'éponge, il faut garder un peu espoir, je pense ou du moins j'espère qu'ils n'ont pas encore envoyé toutes les convocs. Allez il faut être patiente et garder le moral, ce qui ne nous empêche pas bien sûr de chercher ailleurs pour un plan B.

bonjour Emma,
merci pour ton message, non, je n'ai pas baissé les bras.. j'espere encore..
je suis seulement un peu revolté par cette methode de recrutement.
j'ai passé aussi, pour d'autres organismes, le recrutement par tests d'habilete et l'organisation est beaucoup plus rigoureuse..du genre Mardi tests, si tests ok vendredi reponse pour entretien le lundi et prise de poste la semaine suivant. la pour etre du rapide, c'est rapide.. lol

et puis c'est vrai que c'est stressant d'attendre une reponse...

bonne journée Emma

salut Danny
j'ai rdv à 10h45 pour l'oral,

et à ce que j'ai vu çà dure 45mn , voir 1h,

voilà
bne journée