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assedics + bourses du CG ?
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hugues
Re: assedics + bourses du CG ?
pour toi florence
Est ce que l'affd est accordé que pour les departements "sensible" ou plutot c'est un choix politique? car j'habite la savoie et on ne peut pas dire que c'est 1 dpt sensible....par contre si je suis admis, l'ecole est a lyon c'est deja + sensible??? comment se base t'ils, et sur quel critere.
merci merci
hug
Est ce que l'affd est accordé que pour les departements "sensible" ou plutot c'est un choix politique? car j'habite la savoie et on ne peut pas dire que c'est 1 dpt sensible....par contre si je suis admis, l'ecole est a lyon c'est deja + sensible??? comment se base t'ils, et sur quel critere.
merci merci
hug
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Florence
Re: assedics + bourses du CG ?
Bonsoir Hugues,
Je ne sais pas exactement sur quoi ils se basent (comme quoi je ne sais pas tout
)
Il faut que le département soit reconnu "en tension" pour le métier, c'est à dire en manque d'AS. A ma connaissance, c'est une décision de la Direction Départementale de l'ANPE, j'ai lu qq part que le préfet prend part à la décision.
Mais sur quoi ils se basent, mystère ?
Dans mon département (80), il n'y a pas des masses d'annonces pour les AS à l'ANPE. Mais il y a pas mal d'allocataires du RMI ...
J'avais argumenté là dessus en 2005 (quand je suis entrée à l'école) car nous n'avions pas droit à la prolongation et on devait faire un courrier. (et l'école aussi avait écrit à l'ANPE)
On l'a obtenu ... mais les ES avaient droit à la prolongation, et même les EJE, alors qu'il n'ya pas de postes dans le département. Pourtant, il paraît que la décision est révisée tous les ans.
Alors concrètement ... le mieux serait de te renseigner auprès de l'école que tu vises.
Attention : tu dois être inscrit aux Assedic de ton département de résidence. Si l'AFFD n'est pas acordée dans ton département, et qu'elle l'est à Lyon, tu auras intérêt à demander un transfert de dossier (en justifiant d'une adresse là bas, mais je suppose que ce sera le cas, tu vas pas faire la route tous les jours ?)
Je ne sais pas exactement sur quoi ils se basent (comme quoi je ne sais pas tout
Il faut que le département soit reconnu "en tension" pour le métier, c'est à dire en manque d'AS. A ma connaissance, c'est une décision de la Direction Départementale de l'ANPE, j'ai lu qq part que le préfet prend part à la décision.
Mais sur quoi ils se basent, mystère ?
Dans mon département (80), il n'y a pas des masses d'annonces pour les AS à l'ANPE. Mais il y a pas mal d'allocataires du RMI ...
J'avais argumenté là dessus en 2005 (quand je suis entrée à l'école) car nous n'avions pas droit à la prolongation et on devait faire un courrier. (et l'école aussi avait écrit à l'ANPE)
On l'a obtenu ... mais les ES avaient droit à la prolongation, et même les EJE, alors qu'il n'ya pas de postes dans le département. Pourtant, il paraît que la décision est révisée tous les ans.
Alors concrètement ... le mieux serait de te renseigner auprès de l'école que tu vises.
Attention : tu dois être inscrit aux Assedic de ton département de résidence. Si l'AFFD n'est pas acordée dans ton département, et qu'elle l'est à Lyon, tu auras intérêt à demander un transfert de dossier (en justifiant d'une adresse là bas, mais je suppose que ce sera le cas, tu vas pas faire la route tous les jours ?)
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hugues
Re: assedics + bourses du CG ?
si si..... trajet tous les jours lyon savoie
j'ai fais ca 3a quand je bossais ca se fais.....
bye
j'ai fais ca 3a quand je bossais ca se fais.....
bye
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Florence
Re: assedics + bourses du CG ?
Pour Hugues : pour la route, bien sûr, tu fais comme tu veux.
Par contre, comme je te dis : si la Savoie n'accorde pas l'AFF dérogatoire, mais que le 69 l'accorde, tu auras vraiment intérêt à justifier d'une adresse sur Lyon qui te permettra de faire transférer ton dossier Assedic.
Car en plus, à partir de maintenant ... "gare aux fraudeurs" ... !!
Par contre, comme je te dis : si la Savoie n'accorde pas l'AFF dérogatoire, mais que le 69 l'accorde, tu auras vraiment intérêt à justifier d'une adresse sur Lyon qui te permettra de faire transférer ton dossier Assedic.
Car en plus, à partir de maintenant ... "gare aux fraudeurs" ... !!
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fanny
Re: assedics + bourses du CG ?
bonjour florence
je te remerci de tou tes conseils c vraiment gentil de ta part.
nrmalement j'aurai les resultat debut juin, en esperant que tou ce passe bien
il ny a ancun risque dans cet echange de lettre?
les assedic se n'etonne pas de tou c licenciement a la veille de la rentré scolaire???
en tou cas merci bocou
je te remerci de tou tes conseils c vraiment gentil de ta part.
nrmalement j'aurai les resultat debut juin, en esperant que tou ce passe bien
il ny a ancun risque dans cet echange de lettre?
les assedic se n'etonne pas de tou c licenciement a la veille de la rentré scolaire???
en tou cas merci bocou
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Florence
Re: assedics + bourses du CG ?
Bonsoir Fanny,
Il faut bien savoir que le licenciement "arrangé" est illégal ! (on peut faire un licenciement "négocié", c'est l'employeur qui verse une indemnié ... mais on n'a pas droit aux assedic !!)
Le licenciement dont je parle, c'est bien un arrangement, donc illégal, je ne peux pas te dire qu'il n'y a aucun risque ...
L'échange de lettres (fausse démission contre vrai licenciement) n'est pas indispensable, c'est juste pour garantir l'employeur que tu n'iras pas te plaindre aux prud'hommes ensuite ; surtout s'il n'est pas trop d'accord pour te licencier. (c'était mon cas)
Après, à toi de bien jouer le jeu auprès des Assedic, si on te demande pourquoi tu as été licenciée, ne surtout pas répondre que c'était arrangé, ni que c'est pour entrer en formation !
Il faudra dire que c'est pour cause d'absences non justifiées (parle d'un pb familial, par ex, et que ton employeur n'a rien voulu entendre à ce sujet) ... (évidemment, si l'employeur a mis que c'était pour absences sur la lettre de licenciement, sinon, tu adaptes)
C'est seulement à l'ANPE que tu parleras de ton projet de formation. (à eux, tu pourras dire que tu ne t'entendais pas avec l'employeur et que tu as pris les devants en passant le concours, au cas où ...)
Je ne pense pas que les Assedic s'inquiètent vraiment de ces inscriptions ... qui ne concernent quand même que peu de personnes. La majorité des étudiants de l'école sortent du lycée ou de la fac ! Ceux qui travaillent quelques heures à côté n'ont souvent pas droit au chômage.
Et puis, il faut compter environ 10-15 jours entre ta date de licenciement et l'entrée en école ; mais comme toutes les écoles n'ont pas la même date d'entrée, tu peux adapter. Tu n'es pas obligée de te faire licencier en fin de mois.
Attention, si tu n'as pas pris tes congés, ils seront décomptés (tu ne seras indemnisée qu'après la durée de tes congés)
Il faut bien savoir que le licenciement "arrangé" est illégal ! (on peut faire un licenciement "négocié", c'est l'employeur qui verse une indemnié ... mais on n'a pas droit aux assedic !!)
Le licenciement dont je parle, c'est bien un arrangement, donc illégal, je ne peux pas te dire qu'il n'y a aucun risque ...
L'échange de lettres (fausse démission contre vrai licenciement) n'est pas indispensable, c'est juste pour garantir l'employeur que tu n'iras pas te plaindre aux prud'hommes ensuite ; surtout s'il n'est pas trop d'accord pour te licencier. (c'était mon cas)
Après, à toi de bien jouer le jeu auprès des Assedic, si on te demande pourquoi tu as été licenciée, ne surtout pas répondre que c'était arrangé, ni que c'est pour entrer en formation !
Il faudra dire que c'est pour cause d'absences non justifiées (parle d'un pb familial, par ex, et que ton employeur n'a rien voulu entendre à ce sujet) ... (évidemment, si l'employeur a mis que c'était pour absences sur la lettre de licenciement, sinon, tu adaptes)
C'est seulement à l'ANPE que tu parleras de ton projet de formation. (à eux, tu pourras dire que tu ne t'entendais pas avec l'employeur et que tu as pris les devants en passant le concours, au cas où ...)
Je ne pense pas que les Assedic s'inquiètent vraiment de ces inscriptions ... qui ne concernent quand même que peu de personnes. La majorité des étudiants de l'école sortent du lycée ou de la fac ! Ceux qui travaillent quelques heures à côté n'ont souvent pas droit au chômage.
Et puis, il faut compter environ 10-15 jours entre ta date de licenciement et l'entrée en école ; mais comme toutes les écoles n'ont pas la même date d'entrée, tu peux adapter. Tu n'es pas obligée de te faire licencier en fin de mois.
Attention, si tu n'as pas pris tes congés, ils seront décomptés (tu ne seras indemnisée qu'après la durée de tes congés)
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del
Re: assedics + bourses du CG ?
Bonjour
j'aurais aimé savoir a quel moment pouvait-on demander les bourses du cg et du cr?
merci
j'aurais aimé savoir a quel moment pouvait-on demander les bourses du cg et du cr?
merci
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Florence
Re: assedics + bourses du CG ?
Bonjour Del,
Pour les bourses du CG, je ne sais pas, car ça dépend des CG. (et le mien n'en propose pas)
Donc, le + simple est de te rapprocher de ton Conseil général (service Relations Humaines, je pense, ou service du personnel)
Pour la Bourse du Conseil régional, il faut demander à ton école : soit ils t'envoient le dossier, soit ils te diront la marcge à suivre (parfois, on peut le télécharger sur Internet)
Ce dossier est à rendre en spetembre (dans ma région)
Pour les bourses du CG, je ne sais pas, car ça dépend des CG. (et le mien n'en propose pas)
Donc, le + simple est de te rapprocher de ton Conseil général (service Relations Humaines, je pense, ou service du personnel)
Pour la Bourse du Conseil régional, il faut demander à ton école : soit ils t'envoient le dossier, soit ils te diront la marcge à suivre (parfois, on peut le télécharger sur Internet)
Ce dossier est à rendre en spetembre (dans ma région)
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pierre
Re: assedics + bourses du CG ?
Question,
les assedics ont accepté de me verser des indemnités chomage pendant ma formation. Cette formation qui me coute 15 000 euros (mastère) se fait en deux temps: 8 mois de théorie que je viens de finir. Et maintenant j'entame un stage rémunéré à hauteur de 1 600 euros. Quelqu'un sait si je peux cumulmer aides Assedics + indemnités stage ? Je compte sur ces indemnité stage pour me payer les 15 000 euros.
les assedics ont accepté de me verser des indemnités chomage pendant ma formation. Cette formation qui me coute 15 000 euros (mastère) se fait en deux temps: 8 mois de théorie que je viens de finir. Et maintenant j'entame un stage rémunéré à hauteur de 1 600 euros. Quelqu'un sait si je peux cumulmer aides Assedics + indemnités stage ? Je compte sur ces indemnité stage pour me payer les 15 000 euros.
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Florence
Re: assedics + bourses du CG ?
bonsoir Pierre,
Je pense que tout dépend du statut de cette "rémunération de stage" : est-ce un salaire avec fiche de paie ? ou une "simple indemnisation" de la main à la main ?
Dans le 1er cas, il est obligatoire de le déclarer aux Assedic, et ce sera déduit de tes indemnités chômage. Dans le deuxième cas ... je ne sais pas. (soit tu déclares, par honneteté, soit tu fais comme si tu n'avais rien)
A mon avis, c'est un peu comme pour les impôts : si c'est à déclarer aux impôts, alors c'est à déclarer aux Assedic, sinon ... à toi de voir.
Je pense que tout dépend du statut de cette "rémunération de stage" : est-ce un salaire avec fiche de paie ? ou une "simple indemnisation" de la main à la main ?
Dans le 1er cas, il est obligatoire de le déclarer aux Assedic, et ce sera déduit de tes indemnités chômage. Dans le deuxième cas ... je ne sais pas. (soit tu déclares, par honneteté, soit tu fais comme si tu n'avais rien)
A mon avis, c'est un peu comme pour les impôts : si c'est à déclarer aux impôts, alors c'est à déclarer aux Assedic, sinon ... à toi de voir.