Le Social

j'ai recu cette semaine 1 super dossier concernant le Contrat Avenir pour les EVS/AVS!Ca concerne le bilan de compétences! dans ce courrier, il n'est plus question des + de 50ans!Ils disent que c 1 contrat de 2ans renouvellable jusqu'a 36mois!Moi en juin 2009 j'aurai fait 34 mois!Il y a ossi 1 bilan de compétences!bin voyons! Ma directrice ne demande que ca que je sois la en septembre 2009!Ces emplois ne seront jamais pérennisés!On fera encore 2 années scolaire et aprés on reviendra a la case chomage avec tout ce que ca comporte, perte de tous nos droits!Nous restons des travailleurs précaires!Sauf qu'ont se lévent le matin pour une misére!Voilà, c'est 1 coup de gueule qui nous concerne tous EVS/AVS les pions de l'Education Nationale :Merci XAVIER DARCOS!Merci le gouvernement!Retour a la case POLE EMPLOI :-:

Salut,

Me concernant, je suis aussi reconnu travailleur handicapé en catégorie B, puis mon contrat avenir arrivera à son terme en juin 2009.
Il n'est plus reconductible au titre de la loi.
j'exerce en Normandie en qualité d'assistant de vie scolaire (evs).

je suis allé à une réunion du snuipp. Aujourd hui j'ai chaud au coeur, car les enseignants dans mon école ne se dégonflent pas et signent une pétition unitaire.

Une journée nationale unitaire est d'ailleurs prévue mi mai.

moi je m'exclame avec colère. le contrat avenir je le percois avec cynisme car on sera remplacé par des rsa de toute façon. faut faire respecter nos droits.

Notre statut est en contradiction avec la loi de 2005 sur l'insertion des handicapés.

j'aurai relevé que ce serait au bon vouloir de monsieur Sarckosy de faire un geste pour les cav relevant de notre statut.

je suis arrivé au bout de mes 3 années au sein de mon école et comme bon nombre de personnes je suis "utile" et j'adore mon emploi.

j'observe que mon employeur est en faute n'ayant satisfait son obligation d'accompagnement puisque je n'aurai jamais vu en autres mon référent inscrit sur ma convention.

puis moi lors de l embauche je n'ai pas fait prévaloir mon handicap de ce fait sur la convention de travail la case handicapé n'est pas cochée!. n'y a t il pas faute de l'employeur. Il y a quelques semaines, une fiche de renseignements s'adressait à ma personne et la justement on me demandait si oui ou non j'étais rth

concrêtement, il est clair que je ne ma satisferai aucunement de leur attestation de compétences.

ps les gas, les filles veiller à vous réinscrire en qualité de demandeurs d emplois (( surprise vous aurez été rayé d office des listes de demandeurs d emplois))

faites le sans quoi vous serez dans la .... fin juin.

je vous invite a aller tous sur le site du snuipp ou vous renseigner aupres de syndic tout comme sud education dans vos circonscriptions respectives


courage à tous

Bonjour

En tant que travailleur handicapé en contrat avenir depuis le 1er septembre 2006 et ce jusqu'au 30 juin 2009, je vous informe d'une petite lueur d'espoir qui apparait pour les travailleurs handicapés et les + de 50 ans à la signature du premier contrat. En effet, il semble que nos contrats aient de fortes chances d'être renouvelés. Mon directeur a recu ce jour un formulaire de l'IEN à remplir pour les demandes de renouvellement de ces personnes (TH ou /et + de 50 ans).
Pour ceux qui s'inquiètent de ne pas avoir stipuler leur handicap au départ, je pense que s' ils apportent leur reconnaissance cotorep ou MDPH, il n'y aura pas de soucis, c'est une preuve sans conteste possible.

Pour ceux non reconnue TH et non âgés de 50 ans, je pense que tout n'ets pas perdu car j'ai une collégue à qui le conseil général aurait dit qu'étant donné la crise actuelle te les soucis de chômage, les contrats de tous ceux qui sont intéressés seraient renouvelés pour 6 mois renouvelable ensuite.

Donc pas de desespoir chers collégues....

Ils ne veulent pas que le chômage augmente encore...

Aussi, pour infos les ocntrats avenirs cotisent aux assedics donc percoivent des assedics le cas échéant.(660 environ pour un contrat avenir)
amicalement
isabel

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je suis ASEH dans le 77 depuis oct 2006 j étais reconnue TH à 10% jusqu en 2008 depuis mais je n ai pas renouvelé mon dossier cotorep
ai-je un espoir de pouvoir peut être renouvelée? de plus j ai 51 ans?
Merci par avance si vous savez quelque chose
Amicalement
Francoise du 77

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Je voudrais demander à Mathias qui disait que son contrat se terminait le 31/03/09 si depuis il a été renouvelé.
Merci d'apporter une réponse qui je l'espère sera bonne.
Amitiés Catherine

Bonjour Raymond,

Je serais intéressée par ce courrier je suis EVS et agée de 51 ans je suis dans le Jura 39.

Merci beaucoup

Carole

Bonjour,

Je suis en contrat d'Avenir et celui-ci se termine le 30/08/09, soit au total 36 mois. J'ai plus de 50 ans et il ne peux être renouvelé pour 5 ans au total car j'avais 49 ans à la signature. Quels sont les textes qui le stipulent?

Merci

pouvez me dire à qui je dois adresser ma lettre de dérogation pour un renouvellement de cav. J'ai plus de 50 ans et je suis reconnue travailleuse handicapée
merci