Le Social

Bonjour Gaelle!

Je te remercie beaucoup d'avoir répondu et de m'avoir apporté des infos! Bonne chance pour la suite!

bonjour, avez-vous eu une réponse suite à votre entretien pour la CAF 91?

Bonjour

Qui a passé la formation vademecaf sur Arras?
je la commence bientot et je voudrai savoir de quoi il s'agit ? si c'est que du cours ou si il y a un temps de formation avec qqun? quels etaient les horaires ??


Merci

bonjour a tous

je voulais savoir si vous auriez des informations concernant les examens qui se deroulent avant les e entretien. Je me suis renseigné on m'a dit que c'etait seulement après avoir passé des examens que l'on pouvait passer des entretiens individuels. Pourriez-vous m'indiquer quel genre de test il y'a et quelque question au niveau economique je peux avoir a rencontrer. MERCI DE ME REPONDRE et bonne chance a tou ceux qui passe des tests.

Bonjour,

J'ai passé les tests d'entrée pour la CAF de Nîmes en décembre et la DRH m'a appelé il y a une dizaine de jours pour me dire que je suis retenue.

Y a-t-il des personnes qui l'ont aussi passé et réussi et qui auraientt plus d'infos? A savoir:
- date du début de la formation (ils avaient dit de février à décembre)
- réunion d'information? date de signature du contrat?
- combien sommes-nous de personnes retenues au final pour la formation?
- salaire? vu que c'est présenté comme un contrat de professionnalisation, est-ce que c'est un pourcentage du SMIC ou le SMIC? (ayant fait un BTS en alternance en contrat de professionnalisation, j'étais payée seulement un % du SMIC en fonction de l'âge et du diplôme)
- certaines personnes ont-elles reçu des courriers de réponse ou de convocation? des confirmations écrites de leur réussite?
- une idée des horaires?

Je sais que cela fait beaucoup mais février c'est dans à peine 3 semaines et je me pose beaucoup beaucoup de questions...

Merci d'avance pour les gens qui auraient des réponses à m'apporter.
Peut-être des personnes en poste à Nîmes et ayant été embauchées récemment peuvent m'expliquer comment ça c'est passé pour elles?

Et un grand merci à tous les participants de ce forum, sur lequel je viens de passer plusieurs heures à me renseigner et à me rassurer! L'entraide c'est génial!!!

Bonjour,

J'ai passé les tests d'entrée pour la CAF de Nîmes en décembre et la DRH m'a appelé il y a une dizaine de jours pour me dire que je suis retenue.

Y a-t-il des personnes qui l'ont aussi passé et réussi et qui auraientt plus d'infos? A savoir:
- date du début de la formation (ils avaient dit de février à décembre)
- réunion d'information? date de signature du contrat?
- combien sommes-nous de personnes retenues au final pour la formation?
- salaire? vu que c'est présenté comme un contrat de professionnalisation, est-ce que c'est un pourcentage du SMIC ou le SMIC? (ayant fait un BTS en alternance en contrat de professionnalisation, j'étais payée seulement un % du SMIC en fonction de l'âge et du diplôme)
- certaines personnes ont-elles reçu des courriers de réponse ou de convocation? des confirmations écrites de leur réussite?
- une idée des horaires?

Je sais que cela fait beaucoup mais février c'est dans à peine 3 semaines et je me pose beaucoup beaucoup de questions...

Merci d'avance pour les gens qui auraient des réponses à m'apporter.
Peut-être des personnes en poste à Nîmes et ayant été embauchées récemment peuvent m'expliquer comment ça c'est passé pour elles?

Et un grand merci à tous les participants de ce forum, sur lequel je viens de passer plusieurs heures à me renseigner et à me rassurer! L'entraide c'est génial!!!

Sevillana: a ce que je sais pendant la formation tu touches un SMIC normalement et non un pourcentage car c'est pas un contrat pro !

Petite question : je sais qu'à Nimes vous étiez peu de candidats mais as-tu passé un oral ?
Merci

Ah j'arrive trop tard..

Janvier et c'est déjà terminé le recrutement..

Sevillana ou barbara, pouvez vous m'indiquer la marche à suivre en ce qui concerne la démarche pour faire son dossier de candidature pour l'an prochain à Nimes ou Montpellier ?

spontanée ? numéro de téléphone au DRH ? e-mail spécifique ?
Merci d'avance

Pour Barbara:
Oui il y eu un oral.
Nous avons passé en fait un écrit d'environ 1h30-2h (dissertation + questions mais pas QCM comme je le croyais!) puis suite aux résultats, on était convoqué la semaine d'après pour les entretiens.
A mon entretien, j'ai eu 3 personnes, la DRH et 2 autres femmes des services prestations. L'ambiance n'était pas des plus stressantes, elles étaient relativement sympas.

Pour Romain:
Le recrutement est passé par l'ANPE.
Ils ont passé une annonce en télécandidature, donc on avait pas les coordonnées de l'employeur mais vu l'intitulé je me doutais que c'était un organisme du genre CAF, CPAM, etc...
Puis ils ont sélectionné et transmis les candidatures à la CAF qui a refait un autre tri et qui n'a retenu que les cinquantes meilleures candidatures. (enfin à peu près une cinquantaine)
A savoir que c'est un recrutement qui se fait à Bac+2, c'était bien stipulé.
Maintenant j'avais aussi envoyé un CV+ Lettre de motivation spontanée il y a quelques mois donc je pense que les 2 méthodes sont bonnes:
Postuler en candidat libre + guetter le site de l'ANPE.

Espérant vous avoir bien renseignés...

Si quelqu'un a des infos pour moi, qu'il se manifeste SVP!!! :bye:

Salut à tous,

J'ai passé des tests + entretien d'embauche pour bosser à la Caf du Bas-Rhin. Comme ce forum m'a bien été utile pour la préparation, j'ajoute ma pierre à l'édifice, en vous racontant un peu le déroulement...

J'ai répondu à une annonce de l'ANPE. Ils organisaient une réunion d'information pour un recrutement par simulation. Les 80 premiers inscrits pouvaient y participer.

Lors de cette réunion, il y avait des représentants de la caf et de l'anpe. On nous a présenté la Caf et le déroulement du recrutement. A la fin de la réunion, on pouvait s'inscrire aux tests de recrutement. C'est ce que j'ai fait.

Deux jours plus tard, 4h de test !! Le premier exercice durait 1h30. Y avait un CD où 32 appels entrants étaient enregistrés. On devait répondre en 1min chaque fois, en précisant qui appelle (usager, collègue, hiérarchie, etc..) et répondre à la question posée, avec formule de politesse, etc... C'était stressant, car le rythme était super rapide !
Le deuxième exercice était une déclaration des revenus d'une famille qu'il fallait vérifier et corriger. Pas évident quand on a pas l'habitude de ce genre de formulaire.
Enfin, un petit exercice de math, avec calculs de pourcentages.
On devait obtenir 165 points sur 313 pour être retenu à l'entretien. Ce qui a été mon cas.

Donc quelques jours plus tard, entretien traditionnel d'embauche, devant 4 personnes de la Caf. Questions du genre : que savez-vous de la caf, quel est votre parcours, quel est le rôle d'un TC, qu'attendent les allocataires, qu'est-ce qui vous intéresse dans ce poste, etc..
Le jury n'était pas très expressif, donc je ne sais pas si j'ai convaincu. J'aurais la réponse la semaine prochaine... Ils embauchent 14 personnes, alors je croise les doigts !!

Bonne chance à tous...