Le Social

a peine 1100 euros

Tout a fait d accord avec toi Odile, mais des amis qui on la mm expérience ,travaillant en collectivités ,avec les mm diplomes ke moi ont 300 € de mieux que moi, et en ayant aussi 5 semaines de congés par an. On ne peut pas s appuyer sur la grille de salaire, car honnêtement l augmentation n est pas violente...Le reste dépend de la direction,il peut rajouter ce qu'il veut comme point sur la fiche de paye . Et dire que notre directeur ose dire qu il n y a pas meilleur progression de salaire quan MFR...sans commentaire...

Bonjour
quelqu'un connait-il la valeur du point dans les MFR?
J'ai 8 ans d'expérience et j'aimerais pouvoir négocier mon ancienneté

Bonjour,Oui la valeur du point en MFR est de 6,93.

Bonjour je suis animateur en MFR en catégorie 1 avec 9 ans d'expericence c'est a dire echelon 220.

On vient de me passer en catégorie 2 est ce que je garde quand meme mon ancienneté et donc je passe à l'echelon 270

merci de vos réponse

Pour Mickael,
oui, ton ancienneté compte et tu dois passer à l'échelon 270. Va voir sur internet Annexes convention collective MFR, tu auras les infos et les grilles de salaire.
Cordialement

Tout d'abord bonjour à tous

Je suis également étonnée pour les salaires mentionnés car je vais toucher moi même 1200 net et ceci proche de chez moi
En ce qui concerne l'accueil, il a été bon mais du coup je reste sur mes gardes de par vos expérinces
Merci
Céline

Bonjour à tous,
je suis veilleuse de nuit. Mon directeur m'a parlé que je lui dois des heures!!! il a fait la différence entre les heures de l'année derniere et cette année!! sois disant que je lui dois environ 50 h il me propose de faire du ménage en juillet et en aout ou de réduire mes points ( je suis a 210 pts) pendant 1an pour récupérer les heures que sois disant je lui dois!! Bref en sortant de l'entretien je n'ai rien compris!!!Et t'il dans son droit? A t'il le droit de réduire mes points que j'ai acquis e faisant un avenant a mon contrat? Peut'il reprendre les heure de l'année derniere? l'année ne se cloture pas le 31 aout??
Je suis débousolé à l'idée de perdre de l'argent alors que mon salaire n'est déja pas génial !! merci à vous

Mais non on ne peut pas te réduire les points, c'est interdit, une fois qu'ils sont acquis. Il faut que tu vérifies tes heures, il faut être sûre que tu lui dois des heures. Normalement, les heures doivent être soldées au 31 août. Fais tu le décompte de tes heures et penses tu que tu en devais pour l'année dernière ? Quels sont tes horaires ?
orbgg@free.fr
Cordialement

bonjour,

Logiquement, tu ne peux pas démissionner d'un cdd pour un autre cdd sauf si tu t'arranges avec ton directeur. Il serait dans son droit pour te dire non.