Le Social

Bonjour Claude,

Tu dois faire réference a mon message du 31/05 où je fais un parallèle entre les Auxiliaires de vie sociales et les Assistantes de vie, les premières sont reconnues par la CC aides et maintient à domiciles des secondes par la CC particulier employeur.C'est à ce niveau que j'ai un souci:En mandataire le DEAVS n'est pas reconnu comme en prestataire.
Depuis que j'ai eu mon DEAVS mon salaire en prestataire à augmenté,j'ai le salaire officiel d'une AVS sans ancienneté:9,96E de l'heure.Mais mon salaire chez la personne où j'interviens en mandataire n'a pas bougé!
Tu dis que le fait d'avoir le diplome fait que l'on doit gagner 25% de plus que le SMIC en fait je ne sais plus à combien est le SMIC horaire!Cela correspond peut-être?!

a Louise, Alexandra

Tu y vas un peu fort, nous avons quand même des responsabilités dans notre travail, c'est sûr il n'y a pas besoin d'une panoplie de diplômes mais nous pourrions peut-être être plus reconnues pour nos qualités car dans ce domaine il en faut et ce n'est pas parce nous passons la serpillère que nous devons nous dévaloriser. Les gens ont besoin de nous pour les aider et je pense que tout ce nous faisons meriterait un salaire plus élevé. Je suis dans le LANGUEDOC ROUSSILLON plus exactement dans l'AUDE et le salaire horaire et de 9.14 brut.

Bonjour tout le monde et ravie de voir que je ne suis pas la seule à me lever la nuit pour faire mes comptes d'années de travaille, d'argent pour vivre, et de motivations.

J'habite en Normandie et après avoir été 20 ans Assistante Commerciale dans la région parisienne, j'ai voulu vivre en province. Après beaucoup de rêves qui se sont transformés en cauchermards, j'ai eu un diplome d'AVS.

Notre professeur nous a toujours dit :" A vous de justifier la différence de salaire entre une aide à domicile et une assistante de vie"."Qu'es ce que vous apportez de plus?" c'est la question à laquelle vous devez répondre.

Jusqu'ici, je réussissais à me faire payer 9,00 e chez les personnes handicapées et au smic chez les personnes agées.

Aujourdhuie je me retrouve sans emploi, 1 hospitalisation + 1 décès, et adieu mes belles clientes.

Hier je suis allé à un entretien dans une très grande maison qui me propose royalement 7,06, pour 169 h dont 1 week-end sur deux (dimanche payé à +25%).

Le petit hic, c'est que c'est pour s'occuper d'un couple de personnes agées dont une AVC avec toilettes le matins etc..., et faire le repassage, ménage, et dîner pour minimum 5 personnes, plus un peu de jardinage, plus du bricolage+++.

Comme m'a dit leur fille, "Je ne parle qu'en net et les 10% de congés payés sont inclus, votre candidature m'interesse, je pourrais aller jusqu'à 7,26" (Royale!)

Cette nuit à 4 heure, je faisais mes comptes pour savoir combien cela faisait, en net, en brut, puis par rapport au smic, et par rapport à mon ancien salaire.

J'ai bien peur de m'enbarquer dans une boulot ingérable.

Oui, c'est vrai que ce travaille est génial, mais quand les gens me dise "oh la la, vous êtes courageuse! ça m'agace, et j'ai envi de leur répondre :"le courage, c'est d'accepter d'être mal payée, de n'avoir aucune sécurité de l'emploi, et que je me sente rougir à chaque fois que je dis ma profession, parce qu'après, les gens vous prennent pour une idiote et ne vous parle, si il vous parle, que de chose qu'il imagine à votre niveau".

Qu'en pensez vous, vous mes collègues?


Je veux à absolument rajouter quelques choses :

Ici, il n'y a pas de travaille, et les petites annonces fleurissent chez tous les commerçants, difficile après de défendre son bifteak.

Je connais une femme de 73 ans qui continu de travailler comme aide ménagère 40 heures/mois au noire, tarif, le smic d'il y a 7 ans.

Une autre femme sans aucune formation qui occupe un emploi de nuit payé "au 1/12ème" vous imaginez la suite, à ma question "c'est quoi le 1/12ème?" et bien "je suis payée 1H pour 12h effectués à dormir parce que c'est le seul moyen d'avoir le job de 18h à 20h et de 8h à 10h.


Merci à celles d'entre vous qui me répondront. Et bon courage à toutes.

bonjour lor,

Si j'ai bien compris tu a ton DEAVS,ta formatrice insistait sur le fait que tu devait justifier la différence de salaire avec une personne qui n'avait pas ta qualification.
Je te conseille de rappeler à tes futurs employeurs que le salaire horaire brut d'une AVS sans ancienneté, (a voir pour ta sitution personnelle)est de 9,96E de l'heure brut.

D'après tes renseignements il semble que tu dois être en cheques emplois services!?Alors ton salaire sera précisé en net et 10% de congés inclus,à toi de faire le calcul!
Le diplome d'avs peut ne pas être reconnu pour les particuliers employeurs mais fais au moins reconnaitre le niveau ASSISTANTE DE VIE,va sur le site "legifrance" après avoir taper convention collective sur ton moteur de recherche et tu pourras consulter celle qui te concerne n°3180.

Bonne chance

Marianne,

Merci pour tes infos, je les connais également mais dans la Manche, il arrive trop souvent qu'on ne discute pas le salaire, il est évident, c'est le smic, sinon, il y a 20 autres personnes qui attendent pour prendre la place. D'où, mon rappel à ce que notre formatrice nous disais. "Qu'apporter vous en plus?"

Bonne journée à toutes, il fait beau et le moral devrait suivre.

Lor

Lor

Hélas il n'y a pas que dans la Manche où il est difficile de négocier les salaires!

Tu semble travailler directement chez les particuliers as-tu des associations vers chez toi? C'est peut être plus facile de se faire entendre quand on est plusieurs?! Je n'en suis pas sure en fait!!

Mais comme tu dis avec le beau temps le moral devrait suivre!!!

Marianne

Bonsoir Zéphy, le salaire horaire d'une auxiliaire de vie est de 11euros dans le nord pas de calais voir plus en structure avec les primes. je ne comprend pas que ce soit 6.50 en plus le smic horaire est de 8.03euros.

Bonsoir,

Je trouve votre conversation très agréable. Je me présente, je suis maman d'un enfant handicapé www.alorsparlonsen.com et je viens de trouver un CDI et oui au smic moi aussi donc 8.03 H brut. Et de ce fait j'ai besoin d'une personne compétente pour s'occuper de mon fils 2h par jour, une semaine sur deux de 7h à 9h. Mais il faudra bien entendu l'emmener à l'école.
Il faut savoir que mon fils sera réveiller que vers 7h45 donc 3/4 d'heure payer à ne rien faire, attendre juste pour le réveiller....
Vu que vous êtes très motivé par votre relationnel avec la personne et le bien être qui est l'atout majeur pour mon fils à mes yeux en temps que maman est-ce suffisant un taux horaire de 8.03 ou faut-il que je paie 12€ de l'heure une personne qui va pouvoir boire un café tranquillement dans ma cuisine en attendant ?

Dommage que vous ne preniez pas le temps de voir que vous tomberez sur des êtres humains, auxquels vous risqueriez de vous attaché profondément .....

Moi je suis à 8.03 de l'heure je fais de la mise en rayon et pour pouvoir assumer mon fils et son bien être quotidien, je dois me lever à 6h et porter encore du poid..... Quand pensez-vous ?

Une maman

bonsoir joelvero

pour ma part, si je dois intervenir chez vous pour les raisons indiquées, je ne passerai pas 3/4 heure à boire un café, il y a toujours quelques choses à faire, préparation des affaires, du matériel, préparation du petit déjeuner, organiser le départ pour l'école, si il y a de la vaisselle à faire, je la fais
je serai là pour aider votre fils mais vous aussi.

Bonjour Joelvéro,

Je comprends votre message, mais nous sommes toutes des femmes qui essayons de gagner notre indépendance, et ce n'est pas parce que notre travaille est mal payé que nous discutons, mais surtout parce que certaines personnes nous ont fait croire qu'en nous investissant dans une formation, nous pourrions avoir un meilleur salaire.

D'autre part, ce n'est pas parce que nous sommes auxiliaire de vie que nous n'avons pas nos propres soucis, et je connais beaucoup d'auxiliaires qui ont elles même une personne handicapée à leur domicile.

Comme disait Stella, nous ne passons pas notre temps à être payée à boire des cafés. Pour ma part, si je bois un café tranquillement, c'est que je suis chez moi. Si je bois un café chez un client c'est pour lui donner l'occasion de me parler de ses problèmes, et lui fournir une compagnie que si il ne payait pas il n'aurait pas.

Un client à qui je demandais une augmentation au bout de deux ans, m'a répondu que je profitai de la bonne entente que j'avais instauré avec son épouse handicapée.

Sous prétexte que nous faisons bien notre travaille, qualité d'écoute, attentive etc..., les gens croient que nous sommes chez eux parce que nous y sommes bien.

Chère Joelvéro, j'espère ne pas vous avoir trop choquée, je pense bien à vous, mais respectez nous un peu.

Bon courage

lor