Le Social

excusez moi d'être un peu dure, mais des bénévoles prennent également le travail des aides à domicile, bien sur c'est magnifique de donner de son temps, et je l'ai fait en mon temps, mais à bien réfléchir, vous prennez aussi le travail de salariés comme, quand vous faites, les couses, les promenades, de l'animation etc et j'en passe
mais je répéte que bien sur il faut des bénévoles mais à petites doses
cordialement

UN GRAND MERCI à toutes et tous pour avoir participé à ce "micro" forum!!

je suis ravie de voir que je ne suis pas la seule à en avoir ras le bol...et que le sujet des bénévoles interesse quelques personnes; certaines, qui dépendent ou dépendaient d'une **** ont compris exactement ce dont je voulais parler, les autres ont apporté leurs reflexions pertinentes pour certaines...sympa!!

bisous à tous et bon courage à celles qui sont confrontées aux mêmes incompréhensions que moi!!
vive les métiers du maintien à domicile et gageons que les mentalités évolueront d'ici...EUH ...avant ma retraite quoi!!! PS/ y'a de la marge, je n'ai que 32 ans OUF!!!!!
à tantôt! :bye:

j'ai parfaitement compris le sens de ton message, et je peux t'affirmer que je connais ce genre de situation! moi aussi je travaille en assoc, les bénévoles y sont nombreuses et plus ou moins compétentes dans leurs taches. certaines nous considerent comme des femmes de ménages et parfois ont tendence à nous surveiller en questionnant dans notre dos les bénéficiaires, bien sur , sur le ménage, et entre "concierges" , traquant le moindre de nos "failles" , et bien un jour, on se retrouve convoquée pour un entretien avec la présidente! celle-ci nous informe avec un sourire forcée qu'un certains nombre de personnes se sont plainte sur la qualité du ménage, et devant mon air surpris, elle me répond que bien sur, elle ne me révèlera pas le nom des personnes, ni les sources, bref , rien de bien précis dans la conversation , justede quoi de mettre les boules, et te demander chez qui, où et quand tu as pu bien faire une bourde! des interrogations sans réponses qui te mettent à cran et te demande su tu es bien faite pour ce job finalement, et pour finir te font réfléchir sur l'attitude à prendre à l'avenir avec des gens que tu aimais bien et qui paraissaient pourtant bien t'estimer ! l'hypocrisie est partout, mais il s'agit surement de malentendus à la base, enfin j'espere, car je ne comprends plus rien parfois !!!???

Bibiche

Entierement d'accord avec toi ,je n'ai jamais eu de rencontres avec mon employeur mais j'imagine ce qu'elles peuvent endurer ,parce que je pense que dans ce travail on a droit nous aussi à ne pas ètre au top!!!!!

Nous ne sommes pas corvéables à merci ......

bonjour, moi aussi je travaille pour une ***** et je pensais jusqu'a aujourd'hui que mes problèmes venaient uniquement de ma presidente (ancienne prof) mais visiblement les bénévoles sont toujours sujets a debat ou qu'elles soient. ca me rassure bien que ca ne m'apporte pas de solutions

ET BEN VOILA LES COCOTTES!!!

C EST BIEN CE QUE JE DIS: que chaque personne qui donne du temps bénévolement, le fasse dans un domaine qu'il MAITRISE et tout ira pour le mieux: je parle ici des fonctions à "pseudo-responsabilités" comme président d'**** ou chargés de dossiers!!!

d'accord avec francoise qui dit que certains bénévoles nous piquent du boulot, d'accord avec bibiche, nous sommes confrontées aux mêmes pbm, bref...on n'en finira jamais mes pov'cocottes!

allez, bonne semaine à toutes

je persiste dans ce débat! lol
dans mon assoc il y a des bénévoles, responsables des dossiers et des salariées, qui sont super sympas, maisd'autres: ha lala!! quand il y a un probleme, les aides à domicile sont les boucs émissaires ! de plus quand on rencontre des difficultés avec les personnes aidées, ou leurs familles, on a aucun soutien, la famille a toujours raison, ce n'est plus une association à but non lucratif(****) ca devient une boite à fric, ou faut pas perdre des clients coute que coute!!!!

bibiche,
juste une petite réflexion sur une partie de votre texte reproduite ci-dessous:
"...une association à but non lucratif ca devient une boite à fric, ou faut pas perdre des clients coute que coute!!!!"

Et bien soyez assurée que c'est les clients de l'association qui vous emploie qui sont la base de votre emploi. Moins de clients= moins de salariés...........

certes , certes , ils sont sans aucun doute à la base de mon emploi, mais la plupart sont prestataires , ils bénéficient d'un service et cela ne leur coute pas cher ! ce n'est pas une raison pour profiter de la situation! nous faisons du travail social ,et certaines de ces personnes , prestataires et leur famille, nous confondent avec des femmes de ménage, pour cela il y a des boites spécialisées qui justement " font du fric" sur ledos des employées, je regrette mais nous ne sommes pas un commerce