Pour être notifié de nouveaux messages, entrer dans un forum puis cliquer sur "S'abonner au forum" (+ infos)

surveillante dans un établissement privée

La communauté Assistant d'Education se retrouve sur Les forums du Social depuis plus de 20 ans pour échanger sur les concours, le métier, le diplôme, la formation, la sélection, le salaire, la carrière, les débouchés, la profession, etc.
Bertrand

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par Bertrand » 31 août 2010 11:07

Bonjour à tous les Assistants d'Education. Nouveau candidat à la fonction d'AE, j'ai qqs questions concernant:
- La candidature: doit-on se contenter du dépot de candidature sur le site de l'académie voulue (SIATEN)et comme préconnisé, ou est-ce qu'écrire aux chefs d'établissements (Proviseurs?), peut accélérer les choses.
- 2/3 ou 3/4 temps, pour quelle rémunération, congés payés.. brefs questions pratiques.
- Analyste- programmeur, formateur, passionné d'informatique, quel serais la part de mon temps octroyé à l'assistance, soutien, qu'à faire le pion ou les entrées-sorties de ces ch..ères têtes blondes?

Merci pour vos réponses.

Bloh

jennifer

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par jennifer » 19 janv. 2011 10:35

bonjour a tous! j'aurai voulu savoir si dans le secteur privé les vacances scolaires sont payées??? Merci de vos reponses

François

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par François » 19 janv. 2011 14:27

Bonjour,
Bien sûr! Tes vacances sont payées!
Mais normalement, l'été, on te demande de venir bosser une semaine avant le corps professoral.
Pour ce qui est de la paie, c'est le SMIC, faut pas rêver. Disons que le boulot n'est intéressant que pour la qualité de vie: les vacances ; si tu as des gosses ca vaut le coup. Et comme je l'ai dit plus haut, tu peux si l'occasion se présente, et si tu es la meilleure dans l'équipe évoluer sur un poste de CPE car dans l'enseignement privé ( c'est le problème que j'ai!!! ) ce n'est que de la promotion interne.
Bon courage.

Jennifer

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par Jennifer » 21 janv. 2011 18:54

merci beaucoup francois pour ta réponse!!! actuellement je travaille dans un collège public à marseille et j'aimerai passé dans le secteur privé!

François

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par François » 21 janv. 2011 19:11

Pas de problème. Mais dans ce cas, je te conseille d'insister ( même si c'est pas vrai ) sur la dimension religieuse!!! Tu dis nque tu es croyante pratiquante que tu crois au projet de l'enseignement cathlique et bla bla et bla bla! Et va consulter l'ANPE en ligne!
Bonne continuation!

Jennifer

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par Jennifer » 22 janv. 2011 10:42

merci pour tes conseils francois! bonne continuation egalement!

mie10

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par mie10 » 15 févr. 2011 11:11

bonjour,

je suis embauchée en cdi dans un groupe scolaire privé depuis 3 ans. Je n 'ai pas un gros salaire: le smic net en gros mais j'ai 14 semaines de vacances payées: toutes mes petites vacances ( toussaint, noèl, hiver et printemps ) et 7 semaines en été. ça compense le salaire. Voilà

Elisa

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par Elisa » 29 avr. 2011 17:52

Bonjour à tous, je relance le sujet sur les surveillants dans le privé...je suis AE depuis 4 ans,ça me plait énormément!Je viens d'apprendre que dans le privé on était en CDI donc ça m'intéresse....Par contre, j'ai quelques questions:
-Comment s'organise le recrutement?on postule directement dans les établissements?
-Lors de l'entretien parle t-on de religion?
-Je suis athée, est-ce que ça pose problème?
-Le surveillant occupe les mêmes fonctions que dans le public?
Merci d'avance à ceux qui répondront à mes questions!

Fati

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par Fati » 04 juin 2011 14:28

Salut à tous
Je suis AED depuis 4 ans et apres une longue maladie, à mon retour, j'apprends que je ne serai pas renouvellée.Apres avoir sollicité ma chef pour un entretien, elle me confirme mes craintes avançant des motifs qui n'en sont pas: elle me rend responsable d'une petition lancé pour soutenir un collegue AED remercié sans motif au bout de 5ans.Mais j'étais en arrêt maladie!!! (1ere fois en 4 ans soit dit en passant).Aux vues des textes, elle n'est pas obligé de donner de motif sur le courier que je recevrai, ces propos n'étant pas rapportés sur cette derniere bien entendu puisqu'elle a tord.A part saisir le Tribunal Administratif apres mon "licenciement", que puis je faire? Est ce que je peux exiger d'elle qu'elle mette par écrit les motifs invoqués lors de notre entretien?JE N'AI COMMIS AUCUNE FAUTE JUSTIFIANT SON ATTITUDE.Alors...Merci de votre aide

lana

Re: surveillante dans un établissement privée

Message non lu par lana » 06 juin 2011 20:20

Les lyceens ou collegiens ne sont pas du tout dans le "moule". Ils sont tres decontractes et ils sont comme tous les autres gamins des autres etablissements. La difference est qu ils sont un peu plus respectueux et bosseurs. C'est tout..

Répondre