Le Social

En réponse, j'ai mon diplôme d'AS, je ne copine pas avec la DRH, et pour mes chères collègues, je dérange tout simplement par ce que je fais mon travaille avec passion et suis trop professionnel. Je ne passe mon temps en pause cigarettes ou café, voilà le HIC.... et un mon sens, un directeur certainement bon gestionnaire mais aucune poigne avec du personnel féminin et pour certaines aussi âgée que l'établissement.
Et malheureusement nous retrouvons ce même cas de figure dans la plupart des établissements publiques.

@ Dominique : je suis bien d'accord avec toi mais quand même. Pq ne pas faire appel aux syndicats ?

Oui, j'ai eu une évaluation mais je vais abandonner et attendre la fin de mon contrat car je ne vais pas attendre plusieurs années car il est question que le prochain concours sera dans 3 ans.

je me suis renseigné auprès de la DRH et je ne peux même pas bénéficier d'un CDD-CIF. je ne comprends pas...il faut avoir 3 ans en tant que contractuelle dans l’hôpital si qui n'est pas la même situation dans le privé et être en poste pendant la formation pour en bénéficier...

As, aurais tu des infos?

Malheureusement, je n'ai pas d'infos à te communiquer. Les hôpitaux font bien ce qu'ils veulent et lorsque j'ai compris, j'ai préféré démissionner.
En dernier recours, pourquoi pas alerter les syndicats ??

l'hôpital n'ayant même plus les moyens d'accueillir ses malades correctement-voyez l'accueil des patients aux urgences , comment voulez vous qu'il se soucie en plus de la carrière de ses personnels?

Bjr. Je suis engagé dans la FPH en CDI.
Je sais qu'il n'existe pas de prime comme un agent titulaire mais j'ai entendu dire qu'il se pourrait que ça change. Quelqu'un peut-il me donner une réponse svp?
Merci beaucoup

ça dépend de l'établissement. certains octroient les primes aux agents en cdi. d'autres seulement aux titulaires.

Bonsoir à tous,

Je travaille en tant que secrétaire dans un hôpital depuis Janvier 2009 et je suis toujours en CDD (CDD de 6 mois, un an ça dépend!)

Je commence à en avoir marre et j'ai envie de leur mettre un peu la pression mais n'est-ce pas risqué ? Je n'ai donc pas le droit aux primes ect..

Merci de me donner vos conseils

Bonjour,
Je suis actuellement en troisième année de formation AS. J'ai effectué un stage et un remplacement estival dans un service social à l'hopital.
Aujourd'hui, une AS part à la retraire, la DRH est entrain de faire le recrutement. J'ai passé un premier entretien la semaine dernière. Hier, la DRH me recontacte pour convenir d'une nouvelle date pour un second entretien.
Que pensez-vous concernant la nature de cette rencontre? Quels nouvels éléments puis-je apporter lors de cette deuxième rencontre?
Merci pour votre aide

bonjour

je suis passe en commision de stagerisaton en juin 2013
pouvez vous me dire quand cela sera marque sur ma fiche de paye?

merci