Le Social

- Pour Nini : je trouve (c'est un avis perso) que tu as déjà eu beaucoup de chances de te faire financer 3 ans par le FONGECIF alors que c'est généralement limité à un an. Idem, tu as la possibilité de négocier avec ton employeur pour qu'il accepte de te licencier (j'ai vu, sur l'ensemble du forum, des filles qui galèrent pour se faire licencier, et vont devoir démissionner pour entrer en formation ... donc, ne rien toucher pendant 3 ans)
En fait, négocier son licenciement pour toucher derrière les indemnités chômage, c'est ILLEGAL, et l'employeur est en tort et risque autant que nous si on se fait prendre. Donc, je pense qu'il faut te satisfaire de sa proposition ...
Pour infos relatives aux procédures de licenciement, et aux diverses indemnités dues, voir ce lien : http://vosdroits.service-public.fr/part ... ise&l=N442

Bon courage, et bonne recherche d'emploi !

- Pour pap13 : concernant la DAF (Aide à la Formation), il est bien précisé en haut du document "spécimen" que la formation doit être conventionnée ou homologuée, pour ouvrir droit à l'aide. Je doute que ce soit le cas de la formation AS, sauf peut-être dans qq départements qui seraient très en manque d'AS, comme en région parisienne par ex.
Par contre, je ne connaissais pas la possibilité de demander une aide execptionnelle au Fonds de solidarité des Assedic. (comme quoi, on en apprend toujours, et ce forum est bien là pour s'échanger des tuyaux) Dommage, il ne précisent pas sur le lien que tu as indiqué si il y a des conditions de ressources ... Mais je donnerai l'info à une collègue de promo qui ne touche rien, car elle était en fin de droits quand elle est entrée en formation (et elle est mère isolée)

- Pour Violette : si tu rentres en formation en sept 2008, tu auras encore des droits à l'indemnisation, qui pourront être prolongés en "AFF" (Alloc Fin Formation) si ton département est en manque d'AS. (et si la réglementation ne change pas dici là, et ça ... personne ne peut te le garantir)
Pour ce qui est de ta recherche d'emploi d'ici là, tu verras ça avec le bilan de compétences. Si tu as la possibilité de faire ensuite une prépa aux concours sociaux, tu seras "en formation", donc dispensée de recherche d'emploi.
Ensuite, tu peux faire une recherche d'emploi ciblée auprès des organiems sociaux (si tu es enregistrée sous code ROME "informateur social") ... et si tu trouves un petit CDD, tant mieux, tu prolongeras d'autant tes indemnités, et tu auras un + pour l'oral du concours ! (être bénévole, c'est déjà un plus ... si tu peux être rémunérée sur un petit boulot en lien avec le social, c'est encore mieux )

Pour florence

Merci de ta réponse. Le seul probléme que celà me posait était un cas de conscience. Tu vois me faire licencier pour faute grave après 8 ans d'ancienneté, çà me gênait. Pour mon fongecif, j'ai eu les 3 ans parce que j'ai défendu mon dossier en commission par 2 fois, je me suis battue pour avoir les 3 ans sinon je n'entrais pas en formation. C'est vrai que sans ces 3 ans, je ne serais pas aujourd'hui assistante sociale. Pour avoir le financement, il ne faut pas hésiter à les relancer, à montrer sa motivation.

Salut béné j'ai aussi été fonctionnaire pendant pas mal de temps dans le domaine agricol.j'ai réussit a obtenir un financement sur les 3 années d'études d'AS que j'entame en septembre 2007.Mais seulement sur les périodes passées a l'ecole.les stages et vacances scolaire ne sont pas prit en compte...mais tu peux pendant les vacances scolaires toucher les assedics car tu n'es pas considéré comme étudiante mais comme stagiare rémunéré (les salaires que te verse l'organisme de financement t'ouvre des droits ,comme un vrai salarié) !!!!!!!!!!!et pour ce qui est des périodes de stage en entreprise, le mieux serait de trouver des stages remunérés .....car dans la mesure ou j'ai un contrat pendant 3 ans avec mon organisme de financement je n'ai pas le droit d'avoir de contrat remunéré avec d'autre boites.j'espere avoir été claire sinon tu peux me donner ton adresse msn et je repondrai volontier a tes questions....

J'ai répondu à Emilie qui m'avait envoyé un mail perso.
Pour ceux que ça intéresse aussi, je confirme l'importance d'être inscrit aux Assedic AVANT d'entrer en formation, mais une journée suffit.
Dans la mesure du possible, il vaut mieux compter 15 jours, pour avoir le temps de faire trnaquillement les démarches Assedic + ANPE (des fois, il manque un papier, des fois, on n'a pas RDV tt de suite ...) et pour éviter de manquer des cours.
Si ce n'est pas possible de finir le contrat et d'être inscrit(e) avant d'entrer en formation, il faut négocier avec l'école pour qu'ils indiquent une date d'entrée qq jours après votre inscription.

Steph, je ne sais pas à qui tu répondais (à Sonia ?)
Tu as aussi une forme de financement curieuse, par contre, (sans vouloir te décourager d'avance, mais au moins te prévenir) n'espère pas trop trouver des stages rémunérés, car c'est déjà galère pour trouver des stages gratuits, alors ... !!

Bonjour Florence,

Je voulais savoir si un abandon de poste pouvait engendrer autre chose que le licenciement car je souhaiterais faire une formation et peut être une d'AS. Pour cela il faudrait que je sois licenciée et un arrangement est totalement impossible avec mon employeur.Est il possible que l'employeur dans ce cas fasse des bulletins de paie à 0 euro car là où je bosse c'est tout à fait possible.

Merci par avance

bonjour florence

c'est moi didi, celle qui est en congé parental et qui demande un cif pour la formation d'AS en sept
je suis de retour parmis vous après des vacances bien mérité...
ma situation entre temps à quelque peu évoluée :

finalement j'ai fait 2 demandes de financement en parallèle :
un CIF réponse prévue le 21/08 sachant que je suis toujours sur liste d'attente avec l'école,

une bourse d'étude avec une autre école accordée pour les trois ans je doit signer le contrat le 31/08

comment dois-je expliquer au cif que j'opte pour la bourse d'étude et donc que j'envisage de d'abandonner le projet CIF (je veux dire qu'est ce que je risque ?
De ce fait,j'envisage de démissionner, quelles sont les dernieres recommandations que me conseils tu ?

dans l'attente d'une réponse qui me permettra de prendre de bonnes décisions

d'avance merci

Salut Nini,
Dsolée de revenir sur ce sujet ,mais tout comme toi j'aurai hyper besoin d'un financement de formation As sur 3ans !!! Mais comment est-ce possible???
Déjà quelle est la difference entre CIF et Fongecif?
Le fongecif a payé ta formation mais as tu gardé une partie de ta paye aussi ?
Pourrais-tu m'éclairer sur ce sujet qui me préoccupe beaucoup en ce moment car je veux absolument obtenir mon concours pour la rentrée 2008, étant motivée plus que jamais !!!
Mais pour faire face aux obligations familliales ( 2 enfants + credit maison + voiture...), je dois trouver la solution la plus adaptée à mon projet !
En tout cas félicitation pour toute les démarches que tu as entrepris,elles ont porté leurs fruits...
J'espère avoir une réponse sous peu de ta part ,merci par avance!
Marl.

- Pour Célina : la formation AS dure 3 ans, je ne sais pas du tout si un employeur peut faire des fiches de paie à 0 € pendant aussi longtemps ! Au mieux, on peut demander un congé sans solde, peut-être, mais je ne sais pas si ça peut être aussi long. Ca dépend peut-être des entreprises.
Et j'avoue que je ne vois pas bien l'intérêt, autant essayer d'obtenir un CIF et / ou te faire licencier ... Ou même démissionner, puisque tu ne serais pas payée (avec ton hypothèse des fiches de paie à 0 €), autant démissionner et pourquoi pas, chercher un petit contrat ailleurs, en parallèle de la formation !

- Pour Didi : si j'ai bien compris, tu hésites entre l'école pour laquelle tu es sur liste d'attente + demande de CIF, et une autre école (où tu es reçue ?) avec financement par bourse contre engagement, c'est bien ça ?
Le choix peut se faire par rapport au montant de la bourse contre propose.
Si ce montant te convient, et que tu peux aller dans cette école, je pense que ça ne pose pas de problème / FONGECIF, Du moment que tu n'as pas commencé la formation, tu peux renoncer au bénéfice du CIF (si tu avais commencé, ce serait différent, tu aurais peut-être à rembourser)
Mais là, à mon avis, pas de souci, du moment que tu les tiens au courant, ils attribueront le financement de ton CIF à une autre personne !
- Concernant ta démission, attention au délai de préavis, surtout si tu n'en as pas encore parlé à ton employeur.
Sinon, aucun conseil particulier pour ta démission, tu dois juste faire un courrier avec Accusé de réception (ou remis en mains propres contre "décharge", c'est à dire attestation comme quoi ils ont bien le courrier en date du ---) en respectant un pré-avis d'un mois en moyenne (durée variable selon ta durée de présence dans l'entreprise et ton niveau de qualification), parfois deux mois ! Donc, attention à la date, sauf si ton employeur est OK pour que tu anti-dates ta lettre ou pour te dispenser du pré-avis.

bonjour Florence,

Merci pour ta réponse c'est super sympa, je voudrais savoir s'il est vrai qu'après 1 démission on peut percevoir les assedic 4 mois après. Mais je vais voir avec la DRH pour le Cif (ça fera toujours 1 an de financement).

Mille mercis par avance