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assistant familiale

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isabelle29

Re:

Message non lu par isabelle29 » 12 févr. 2009 18:16

elisa,
le salaire d'assistant familial est cumulable avec ta retraite et ce, totalement depuis la nouvelle loi de cumul.
avant cette nouvelle loi, tu ne pouvais cumuler que ta retraite cram avec le salaire ass fam sans aucune limite puisque ce métier rentre dans la catégorie des métiers à "lien affectif" .Donc les règles de droit commun ne s'appliquent pas à notre profession.mais si tu fais valider ta retraite sécu et complémentaire,tu ne cotiseras plus pour ta retraite mais tu te verras quand même prélever des cotisations dites de "solidarité".
l'avantage de ne pas faire valoir tes droits à la retraite est que si tu as atteint le taux plein pour la cram,et que tu continues à travailler au delà, ta retraite (sécu)augmentera de 5 % pour chaque année de plus! et tu continues à cotiser à l'ircantec pour ta complémentaire.
cordialement
isabelle

mimi

Re:

Message non lu par mimi » 16 févr. 2009 14:30

bonjour
il faut envoyer un courrier à la direction territoriale de valenciennes rue lomprez

Thierry

Re: assistant familiale

Message non lu par Thierry » 18 févr. 2009 17:22

Bonjour,
Je souhaiterais connaître la rémunération nette mensuelle pour 1 enfant et pour 2 en placement permanent (sans les indemnités d'entretien) dans votre département. Y-a-t-il des primes (ancienneté...) qui viennent s'ajouter? Information difficile à obtenir auprès de CG. Moi je suis des Ardennes mais ils n'ont pas d'enfant à placer actuellement. Pouvez-vous m'indiquer votre département de résidence? Merci beaucoup pour votre réponse.
Cordialement,
Thierry

colette

Re: maryal

Message non lu par colette » 19 févr. 2009 09:18

mrci pourais vous donner des adresse dans le privée dans les alentoure de la seine et marne je vous remerci codialemant

Nanou

Re:

Message non lu par Nanou » 19 févr. 2009 12:47

bonjour le salaire d'1 assistant familial varie un peu mais environ 1500 euros frais d'entretien inclus. l'avantage pas imposable.

christelle

Re:

Message non lu par christelle » 19 févr. 2009 17:21

bonjour a toutes et a tous,juste une question selon vous quel est le délai raisonnable pour une réponse a une demande d'ambauche aux CG. ma demande est parti depuis le mois de novembre , j'ai telephoner en fin décembre debut janvier , ils m'ont répondu que c'etait en court. pour vous combien de temps cela a mis et selon vous combien de temps dois-je attendre avant de laisser tomber est voir ailleurs.
un grand merci pour vos réponse.
christelle

andrillon

Re: VAE

Message non lu par andrillon » 19 févr. 2009 19:03

bojour
pourriez-vous me donner des infos sur la façon dont vous avez préparé votre VAE, est-ce que votre employeur en a pris une partie en charge. merci pour votre réponse. pourriez-vous également me donner des infos sur l'application du nouveau statut des AF de votre département.
TITOUGNE du 65

Nicole

Re:divers

Message non lu par Nicole » 20 févr. 2009 15:27

La rémunération de base est 50 heures de smic +70 heures par enfant confié

La formation c'était payé par le CG ou l' asso 4 jours méthodologie pour l' écrit et une ou deux pour méthodologie de l' oral

sur le finistère à ce jour le diplôme n' apporte rien si ce n' est d' être dispensé de démarche de renouvellement
/pas d' ancienneté,pas d'intégration réelle dans le personnel avec les mêmes droits

A bientôt

isabelle29

Re:

Message non lu par isabelle29 » 20 févr. 2009 18:11

nicole,
c'est 79 heures de smic par enfant confié et non 70!!
(depuis le 1er janvier2009).
et oui je sais ,je compte beaucoup
mais mon banquier compte aussi!!!!
cordialement
ps:bonjour au nord finistere
isabelle

isabelle29

Re:

Message non lu par isabelle29 » 20 févr. 2009 18:17

christelle
malheureusement, il n'y a pas de raison dans le délai d'embauche
ton cg recrutera s'il a besoin d'ass fam et si elles se positionnent dans le créneau d'age dont il a besoin.
si toutes les ass fam veulent accueillir des petits et que vous êtes déja beaucoup sur cette tranche d'age ,il n'y aura pas de recrutement...
rien ne t'empêche de postuler en même temps chez deux employeurs:le premier qui dit oui a la place chez toi.
c'est comme si tu cherchais un boulot en qualité de secrétaire, tu dois envoyer plusieurs candidatures...
bon courage
isabelle

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