Le Social

Bonjour à tout le monde!
Quelques nouvelles de mon nouveau job! J'ai bossé 30 h cette semaine, 11 en mandataire et 19 en prestataire. Je n'ai pas de repos dans la semaine, et comme je travaille ce week end, je vais donc travailler tous les jours pendant 15 jours!!! Dur dur! Je ne sais pas si c'est légal ou pas, mais dans l'association ou je travaille, c'est apparemment comme ça! J'ai négocié mon mercredi après midi pour avoir au moins un moment disponible dans la semaine. Côté bénéficiaires, il y a de tout... des très malades, et handicapés, des personnnes jeunes et très vieilles, bref tout ça vous connaissez... Je n'ai pas de contrat de travail, il va falloir attendre quelques semaines. Côté planning, c'est pas ça non plus, il faut laisser le temps au responsable de s'organiser. En tous cas, ils essaient au maximum de me faire un planning cohérent, ce qui est déjà très bien. Voilà, alors la suite au prochain épisode, bon courage à tous!

Quelques nouvelles pour tous ceux qui s'intéressent à ma situation. Petit résumé pour les nouveaux : à la recherche d'un job d'Assistante de vie aux familles, (j'ai obtenu le titre d'ADVF en janvier 2007), j'ai trouvé un travail dans ma ville grace à ce forum, et surtout à Lou.
J'ai commencé le 24 septembre dans une association mandataire et prestataire. Voilà 15 jours que je bosse sans jour de repos, car j'ai travaillé le week end dernier. La semaine dernière, j'ai bossé 30 h, et cette semaine 21 h. Je viens de recevoir mes contrats de travail par la poste (3 en mandataire et le contrat en prestataire. Il est indiqué sur ce dernier que je suis agent à domicile en CDI à temps partiel, que l'horaire de travail hebdomadaire est fixé à 10 heures environ!!!! De plus il est bien indiqué que cet horaire n'est qu'indicatif, qu'il pourra varier en plus ou en moins, et qu'en ce sens une diminution ou une augmentation du temps de travail ne pourra être considéré comme une modification substantielle du présent contrat. Mon salaire brut 8.44 €.
Voilà en gros les détails, j'ai un mois de période d'essai. Un peu surprise par ce genre de contrat, je ne sais pas ce que vous en pensez, mais je trouve que c'est très précaire, car si je perds 2 clients dans la même semaine, je me retrouve avec quasiment plus rien pour vivre, c'est incroyable (mais vrai).
En repos ce week end, je vais éplucher la convention collective n° 3321 et n° 3180, étant donné que je dépends des deux, et essayer de voir si tout ça est bien légal. Je vais aussi me détendre, et me reposer, car bien que je n'ai pas beaucoup bossé, je me sens un peu naze.
Alors bon courage à tous ceux qui bossent, au plaisir de vous lire.

Bonjour Isa,

Quoi te répondre ?
Moi, j'ai commencé comme ça. C'est vraiment pas facile, mais l'annualisation (si il en a ) arrive avec le CDI. En ce qui concerne le mandataire, aucune annualisation n'est possible.

Oui, c'est précaire, c'est pour cela qu'il y en ras le bol d'être appelé comme ça. Je supporte pas se terme, on aurait déjà dû dépasser cette situation depuis longtemps. Ce secteur de travail créé de l'emploi ... précaire, et c'est pas normal.
Déccrocher un 35h00 mensualisé relève presque de l'exploit.
Qu'en pensez-vous ?

Isa bonjour et bon courage il en faut! il me semble qu' après une semaine comme tu viens de faire la convention exige 2j de repos non? bon week-end

bonjour !!!
je voudrais s'avoir si vous connaicé des endroits dans l'indre ou je pourais faire un stage pour ma mention complementaire aide a domicile!

bonne annee a vous toutes
juste une histoire j ai perdu une dame dans la semaine
elle avait un fils avec qui elle etait tres proche
il la accompagnier tout au long de la fin
maintenant le fils reste seul et je lui apporte un soutien moral et il me garde pour lentretien de son domicile a lui
juste pour dire que dans notre metier notre role est important et qu il ya des famille uni et qu il arrive qu ils ont besoin d une aide morale
il ya le apres pour la personne et ca il ne faut pas l oublier
merci pour ce forum il nous permet de dire ce que l on ressent