il est difficile de retrouver de la motivation après avoir été descendu pdt un stage,pdt ce stage j'ai posé ttes les questions inimaginables, proposé mon aide dés que possible et me retrouve avc une appréciation desatreuse "limite vs n'êtes pas faite pr ce métier".Et envoyant tt vos commentaires, ça ressemble vraiment à ce que je ressent lors de mes stages, par conséquent , je pense vraiment à retourner travailler dans un bureau grâce à mon bts (dans lequel je ne mes suis jamais donné autant de mal en stage et ai tjrs eu de bonnes appréciation!)
Pour être notifié de nouveaux messages, entrer dans un forum puis cliquer sur "S'abonner au forum" (+ infos)
ras le bol ou fatigue passagère
-
kimline
Re: ras le bol ou fatigue passagère
merci bobo pour vos conseils,
il est difficile de retrouver de la motivation après avoir été descendu pdt un stage,pdt ce stage j'ai posé ttes les questions inimaginables, proposé mon aide dés que possible et me retrouve avc une appréciation desatreuse "limite vs n'êtes pas faite pr ce métier".Et envoyant tt vos commentaires, ça ressemble vraiment à ce que je ressent lors de mes stages, par conséquent , je pense vraiment à retourner travailler dans un bureau grâce à mon bts (dans lequel je ne mes suis jamais donné autant de mal en stage et ai tjrs eu de bonnes appréciation!)
ups!:
il est difficile de retrouver de la motivation après avoir été descendu pdt un stage,pdt ce stage j'ai posé ttes les questions inimaginables, proposé mon aide dés que possible et me retrouve avc une appréciation desatreuse "limite vs n'êtes pas faite pr ce métier".Et envoyant tt vos commentaires, ça ressemble vraiment à ce que je ressent lors de mes stages, par conséquent , je pense vraiment à retourner travailler dans un bureau grâce à mon bts (dans lequel je ne mes suis jamais donné autant de mal en stage et ai tjrs eu de bonnes appréciation!)
-
bobo
Re: ras le bol ou fatigue passagère
et du coup, allez vous terminer votre formation ?
ce serait dommage de vous fier à 3 lieux de stage et quelques Ap acariatres...il faudrait que vs ayiez l'occasion d'en rencontrer des biens qui vous donnent une imge positive du métier, afin que vs puissiez choisir en tte connaissance de cause .
courage !!!
ce serait dommage de vous fier à 3 lieux de stage et quelques Ap acariatres...il faudrait que vs ayiez l'occasion d'en rencontrer des biens qui vous donnent une imge positive du métier, afin que vs puissiez choisir en tte connaissance de cause .
courage !!!
-
pssiflora
Re: ras le bol ou fatigue passagère
Bonjour Kimline !
Je fais partie de celles qui t'ont découragée sans le vouloir; dis-toi bien que ce "raz le bol" est arrivé aprés 7 ans de boulot en crèche, tu ne vivra sûrement pas la même chose dans ta jeune carrière d'A.P...Moi, je te conseille d'aller jusqu'au bout surtout que tu as la chance d'avoir en poche un autre diplôme, tu pourra t'en servir plus tard éventuellement.N'abandonnes pas sur un coup de tête, les stages ne sont pas toujours le reflet de ce que tu vivras plus tard.Il est normal que nous eprouvions le besoin de nous lacher un peu, ça fait du bien de voir que d'autres vivent la même chose que nous mais s'il te plait n'abandonnes pas! il faudra te battre avec nous au contraire pour que les conditions de travail aillent mieux.Les enfants le merritent bien.Tu vois, aujourd'hui était une bonne journée à la crèche, heureusement, il y en a...
Je fais partie de celles qui t'ont découragée sans le vouloir; dis-toi bien que ce "raz le bol" est arrivé aprés 7 ans de boulot en crèche, tu ne vivra sûrement pas la même chose dans ta jeune carrière d'A.P...Moi, je te conseille d'aller jusqu'au bout surtout que tu as la chance d'avoir en poche un autre diplôme, tu pourra t'en servir plus tard éventuellement.N'abandonnes pas sur un coup de tête, les stages ne sont pas toujours le reflet de ce que tu vivras plus tard.Il est normal que nous eprouvions le besoin de nous lacher un peu, ça fait du bien de voir que d'autres vivent la même chose que nous mais s'il te plait n'abandonnes pas! il faudra te battre avec nous au contraire pour que les conditions de travail aillent mieux.Les enfants le merritent bien.Tu vois, aujourd'hui était une bonne journée à la crèche, heureusement, il y en a...
-
h.d
Re: ras le bol ou fatigue passagère
Je voudrais demander à "Kiki"(message du 25/11/07)ou à tout autre personne qui aurait passé un bilan de compétence: en quoi cela consiste?? j'ai contacté ma D.R.H pour le faire; j'aimerais avoir des témoignages a ce sujet merci.
-
kiki
Re: ras le bol ou fatigue passagère
Désolé,je ne l'ai pas fait mais juste entendu parler.Apparemment,il y a des tests pour savoir dans quels types de matières tu es bonne,par quoi tu es attirée + un profil psychologique et à la fin ils te donnent des pistes voir un métier..par contre c'est à toi de faire les démarches pour la formation ou école et auprès de ton employeur.Ces informations sont à vérifiées,je pense que tu peux trouver sur le net!Bonne recherche
-
h.d
Re: ras le bol ou fatigue passagère
Merci quand même! Ma D.R.H m'a dit qu'il y avait peut-être du nouveau au sujet des possibilités de reconversions pour les A.P,( je travaille en crèche municipale) il parait que ça se fait ds le privé,elle doit se renseigner au-près du C.N.F.P.T normalement, je devrais avoir une reponse mi-avril.Je donnerai les infos si j'en obtiens.Salut.
-
celine
Re: ras le bol ou fatigue passagère
bonsoir!je suis en ce moment dans cette periode la..et pourtant ca ne fait que 2 ans...je travaille a la ville de paris dans une creche mais le manque de personnel devient trés difficile a gerer!moins de patience,tension au boulot et a la maison ect
notre metier n'est pas assez reconnu,les gens pensent que nous restons au tapis toute la journée et que l'on ne fait que jouer donc pas de soutient en dehors...
je vous comprends donc...
notre metier n'est pas assez reconnu,les gens pensent que nous restons au tapis toute la journée et que l'on ne fait que jouer donc pas de soutient en dehors...
je vous comprends donc...
-
pigeon voyageur
Re: ras le bol ou fatigue passagère
Salut hd,
Je suis auxi depuis 7 ans et j'ai fait les démarches pour effectuer un bilan de competences qui débute très prochainement.
Il faut que tu demandes un "congé bilan de competences" (le dossier doit etre envoyé 2 mois et demi avant le debut du BC).
Il y a des conditions d'ancienneté pour qu'il te soit financé.
Il se deroule sur deux mois ou deux mois et demie à raison de 2 ou 3 heures par semaine selon le prestataire que tu auras choisi (sans compter le travail perso). Il est très important que tu choisisses un centre qui réponde à tes attentes et un interlocuteur avec qui tu te sens en confiance. La phase de choix du prestataire est selon moi essentielle.
Ensuite lors de ce BC, tu vas être suivi de manière individualisée avec un psychologue du travail. Dans un premier temps tu vas faire un point sur ton parcours, puis approfondir sur tes competences et ta personnalité afin de determiner des pistes de projets professionels et enfin definir un plan d'action pour mener ce projet à terme.
Il me parait important d'être accompagné dans cette reflexion sur soi meme avant de s'engager dans une formation avec tout ce qu'elle implique...
J'espere qur j'ai pu te donner qq info utiles...
Bon courage et tiens moi au courant si t'as du nouveau!
Je suis auxi depuis 7 ans et j'ai fait les démarches pour effectuer un bilan de competences qui débute très prochainement.
Il faut que tu demandes un "congé bilan de competences" (le dossier doit etre envoyé 2 mois et demi avant le debut du BC).
Il y a des conditions d'ancienneté pour qu'il te soit financé.
Il se deroule sur deux mois ou deux mois et demie à raison de 2 ou 3 heures par semaine selon le prestataire que tu auras choisi (sans compter le travail perso). Il est très important que tu choisisses un centre qui réponde à tes attentes et un interlocuteur avec qui tu te sens en confiance. La phase de choix du prestataire est selon moi essentielle.
Ensuite lors de ce BC, tu vas être suivi de manière individualisée avec un psychologue du travail. Dans un premier temps tu vas faire un point sur ton parcours, puis approfondir sur tes competences et ta personnalité afin de determiner des pistes de projets professionels et enfin definir un plan d'action pour mener ce projet à terme.
Il me parait important d'être accompagné dans cette reflexion sur soi meme avant de s'engager dans une formation avec tout ce qu'elle implique...
J'espere qur j'ai pu te donner qq info utiles...
Bon courage et tiens moi au courant si t'as du nouveau!
-
h.d
Re: ras le bol ou fatigue passagère
Merci à toi,Pigeon voyageur pour ces infos précieuses; je vois que ce ne sera pas si simple,mais,je suis toujours aussi motivée surtout après des journées comme celles que l'on subit actuellement ou les taux de remplissages atteignent le maximum.Je ne sais pas si j'aurai le choix du centre de formation mais bon, on verra bien...Bonne chance à toi!
-
ziegelmeyer
Re: ras le bol ou fatigue passagère
bonsoir à toutes les ap. Pour ma part j'ai été AP entre 85 et 1999 puis j'ai repris des études d'éducatrice spécialisée à Lyon en 99 et je suis en poste en Foyer de l'Enfance sur un service petite enfance(placement justice ou à la demande des parents)
Mon métier d'AP était super et j'ai pratiqué au domicile parents, en maternité et en Foyer de l'Enfance. J'ai 46 ans et je suis passionnée et ravie de mon accompagnement(peut-être aussi parce que j'ai pu évoluer dans ma carrière,plus d'un point de vue des savoirs d'ailleurs)Je travaille avec des AP auprès d'Enfants de 2-7ans et je m'occuppe d'eux au quotidien comme mes coll AP
ça crie, ça rit,ça chante,enfin la vie dans le monde de l'Enfance écorchée et j'apporte mes compétences avec toute mon équipe.
Mon seul point noir:un mal de dos car nous sommes assis sur des petites chaises basses et gare lorsqu'on se relève!Peut-être ferais je évoluer mon travaille vers d'autres prises en charges mais Ap c'était super! hélène :blabla:
Mon métier d'AP était super et j'ai pratiqué au domicile parents, en maternité et en Foyer de l'Enfance. J'ai 46 ans et je suis passionnée et ravie de mon accompagnement(peut-être aussi parce que j'ai pu évoluer dans ma carrière,plus d'un point de vue des savoirs d'ailleurs)Je travaille avec des AP auprès d'Enfants de 2-7ans et je m'occuppe d'eux au quotidien comme mes coll AP
ça crie, ça rit,ça chante,enfin la vie dans le monde de l'Enfance écorchée et j'apporte mes compétences avec toute mon équipe.
Mon seul point noir:un mal de dos car nous sommes assis sur des petites chaises basses et gare lorsqu'on se relève!Peut-être ferais je évoluer mon travaille vers d'autres prises en charges mais Ap c'était super! hélène :blabla: