Le Social

Merci Florence!!!

Bonsoir,

- Pour Xav' : pas de délai - type, ça dépend des agences et des périodes de l'année ! Et septembre-octobre sont des mois avec entrées en formation ++
mais de toutes façons, il y aura encore une étape : vous allez recevoir encore un document à faire remplir par le centre de formation : l'AES = attestation d'entrée en stage.
Et c'est seulement après étude de ce dernier document (mais c'est + rapide) que vous recevrez l'accord pour passer en AREF.

- Pour laParisienne : de rien :chine:

Bonjour, j'ai une petite question... Je suis entré en formation d'assistante de service social le 12.09.2011, ayant travail environ 6 mois (fin janvier 2011 a fin juillet 2011) je me suis inscrite en aout a pole emploi afin de percevoir le chômage et éventuellement avoir d'autres aides... Mon conseiller m'a fait remplir une feuille AIS par mon établissement de formation et a envoyer une demande de RFF au directeur de pole emploi. J'ai eu un accord pour l'ais et la rff. J'ai reçu une autre feuille a faire remplir par mon établissement et à renvoyer à pole emploi ce que j'ai fait. Et aujourd'hui je me demande si ce moi ci je dois m'actualiser étant donner que je me suis déjà actualiser une première fois en tant que demandeur d'emploi et une seconde fois en formation vu que j'avais reçu la feuille ais me concernant. Donc maintenant au téléphone ( avec pole emploi ) une femme m'a dit que je n'avais plus rien à faire et que c'été à mon établissement d'envoyer tout les mois une feuille de présence. Et d'autres personnes me disent que je devrais continuer à m'actualiser sinon je risque de me faire radier. Cpdt vu mon dossier je ne peut pas m'actualiser en tant que demandeur d'emploi ( sa signifierait un chgt de situation ) mais est-ce que je dois m'actualiser en m'étant "en formation" ou non..???
J'espère que quelqu'un me répondra quelque chose de concret car personnes ne dit la même chose et le site pole emploi n'apporte pas de réponse concernant l'actualisation quand on est dans ma situation.
Cordialement.

Bonjour Florence,

Je me permet d'ajouter un commentaire supplémentaire en espérant que vous pourrez y répondre.
Ma situation est similaire aux différentes demandes. Cependant ayant appelé le pôle emploi à différentes reprises, j'ai obtenus des réponses très différentes.
Je vous explique, je remplis toutes les conditions pour bénéficiez de l'AISF qui est actuellement en cours de traitement par le pôle emploi. Je dispose d'une indemnité de stage que j'ai négocié avec mon entreprise.
Cependant celle-ci est délivré sous la forme d'une fiche de paye. Certains conseillé m'ont dis de le déclarer pour que l'AREF soit déduite, d'autres m'ont stipulé qu'il ne le fallait pas et qu'il était tout a fait possible de cumuler l'indemnité avec l'AREF. Pourriez vous clarifier ma situation afin de ne pas "être hors la lois".

Dans l'attente d'une réponse de votre part
Cdt
Dimitri

Bonsoir,

- Pour Chloé : désolée, je ne vois votre message que ce soir !
En tous cas, la réponse est simple : oui, vous devez absolument continuer à vous actualiser, mais en répondant "oui" à la question "avez-vous été en stage ou en formation ce mois-ci ?"
Cela entraîne de toutes façons votre maintien sur la liste des demandeurs d'emploi, car vous devez rester inscrite ; mais vous avez simplement changé de catégorie et n'êtes plus considérée comme "immédiatement disponible" (et de ce fait, vous ne serez plus convoquée par Pole Emploi ... sauf bug ... )
Je confirme que votre centre de formation doit envoyer tous les mois à Pole Emploi une attestation de présence (c'est pour ça que vous signez votre feuille de présence !) ... qui serait inutile si vous étiez radiée !! Donc : OUI, 100 fois OUI, continuez à vous actualiser tous les mois, en indiquant "en formation" puisque vous avez eu l'accord pour le passage en AREF et le maintien en R2F ensuite.

- Pour Dimitri :
En principe, une "indemnisation" de stage ne se déclare pas, tant qu'elle ne dépasse pas un certain montant mensuel (je crois environ 400 €, mais sans certitude)
Par contre, si ce n'est pas une "indemnisation" mais un "salaire" c'est différent. Pour le savoir, regardez la "fiche de paie" qui vous a été remise --> si vous cotisez à l'URSSAF (maladie, maternité, vieillesse, accident, et chômage) alors oui, c'est un salaire à déclarer ; dans le cas contraire, c'est une simple indemnisation. Mais à vérifier dans ce cas selon le montant ... (à voir avec votre conseiller, ou avec les Assedic directement en envoyant le document et en expliquant la situation)

Bonsoir,

Poitevine d'origine, je suis entrée en formation d'orthophonie à Lille le 17 octobre dernier. Ayant appris mon admission seulement une petite semaine avant la rentrée, j'ai immédiatement prévenu ma conseillère Pôle emploi avec qui j'aavis validé ce projet (licenciée en avril dernier, je suis inscrite en CRP à Pôle emploi). Elle m'a dit m'avoir envoyé le formulaire AISF, mais elle s'est trompée d'adresse et est partie en vacances entre temps. Bref, j'ai perdu un temps fou. Elle vient d'effectuer un nouvel envoi seulement aujourd'hui. J'ai appris depuis que le formulaire devait être normalement renseigné avant l'entrée en formation. Je m'inquiète de savoir si ma demande risque d'être refusée parce que les délais n'auront pas été respectés.

Merci de votre réponse

Bonsoir Flo,

Pas de panique, on vous a (heureusement) mal informée --> Non, le formulaire ne doit pas être rempli avant l'entrée en formation de manière obligatoire. Il doit être rempli assez rapidement au moment de l'entrée en formation, bien sûr, mais pas obligatoirement avant.
la seule obligation, c'est d'être inscrit à Pole Emploi avant l'entrée en formation, avec droits aux indemnités Assedic possibles. Ce qui est votre cas, donc pas de souci !

Bonjour Florence,

Merci pour votre réponse.
Ma fiche de paye se compose exactement de la sorte, une indemnisation (sans cotisation) et une partie salaire avec cotisation (et exceptionnelement une prime ce mois-ci sans cotisation).
Si j'ai bien compris je devrai donc déclarer uniquement la partie comprenant des cotisations.
Je vais me tourner auprès de ma conseillère, mais ces réponses sont souvent tardives car elle gère énormement de dossier...

Bon week end à vous

Merci pour ta réponse,

Par contre, là où je pense que ma conseillère m'a mal renseignée, c'est qu'elle m'a dit que je pourrais percevoir la R2F jusqu'à la fin de ma formation (orthophonie = métier en tension à Poitiers où cette formation m'a été prescrite, mais pas à Lille ou je suis inscrite en formation). Il me faut 4 années d'études avant de pouvoir travailler (jusqu'à juin 2015). Selon les textes de Pôle emploi : "Toutefois, la durée cumulée de versement au demandeur d’emploi en formation de l’allocation d’assurance chômage, de l’ASR ou de l’ATP ne peut excéder la durée maximum de formation mentionnée à l’article R. 6341-15 du code du travail , c’est-à-dire 3 ans". Je suis inscrite en CRP depuis fin avril 2011, donc, si je comprends bien, la R2F s'arrêtera fin avril 2014. Ce qui n'était pas du tout prévu dans mon financement ! A quels droits puis-je avoir recours pour aller jusqu'au bout (mai 2014 à juin 2015) ? Merci de ton aide.