Le Social

moi je pense que tu ne dois pas abandonner ton poste oui tu aurais le droit au chomage mais le souci c'est que si ton employeur veut t'embeter il peut faire durer des mois et en attendant tu touche rien mais renseigne toi a l'inspection du travail car c'est du harcelement moral donc ne te laisse pas faire bon courage et tien nous au courant

je souhaiterais savoir la procedure pour le licenciement pour abandon de poste le temp que sa mais les indemnites merci

je voudrais remercier virginie de m'avoir renseigner sur la procedure d'abandon de poste merci beaucoup et je te tiens au courant

bonjour je souhaiterais savoir un abandon de poste et considerer comme quelle faute car avec certaine faute on peut toucher la prime de licenciement

Bonjour vine,
L'abandon de poste est considéré comme une faute grave donc pas de prime de licenciement juste les congés payés éventuellement.

Bonsoir,
Je craque au boulot, j'ai annonçée à mon patron ma démission, essayant de négocier un licenciement qui m'a été refusée.
Je n'ai pas encore envoyée ma lettre de démission, et mon patron veux me faire prendre mes congés payés.
Je pense ne plus retourner au travail, faire un abandon de poste, mais je pense qu'il va m'embeter.
Combien peut durer la procedure de licenciement?
Faut-il absolument que le revoye?
Avez-vous des conseils?

MERCI BEAUCOUP

ne pas démissionner serait mieux mais sache que le licenciement moi a la miable 1 mois mais ton patron peut trainer plusieurs mois mais sache q'uen abandon de poste si tes pas licencier en 1 mois le patron et en faute

pour le licenciement abandon de poste il y a 1mois sinon employeur en faute j'ai appeler assedic et c'est eu qui mon dit sa je suis en periode de licenciementv apele il texplique tres bien

bonj a tous a 28ans j'ai cree mon entreprise j'ai tout miser ma famille(qui jouent leurs maison)ma famille (mari enfant) ma maison j'ai embaucher une vendeuse qui apres 2ans de bon travail me menace d'inspection du travail et me harcele afin d'etre licenciee a noel je lui offrais kdo et aussi a ses enfants le midi je l'invitais au resto j'ai changer les horaires du magasin en fonction de ce qui l'arrengais elle ma question est la suivante :elle a un salaire tous les mois moi pas quel a ete mon tord offrir un travail (en cdi) a un chommeur longue duree c'est effarant de lire vos messages aujourd'hui je peux vous assurer que je ne rembaucherais PERSONNE en cdi ou cdd eventuellement interim mais c'est tout ,les boulots ne sont pas tous interressants mais si demain plus personne n'embauche ou irez vous tous vivre au crochet de l'etat?avant d'etre patron j'ai ue des metiers galaire maison de retraite, trois 8,si ca n'allais pas soit je donnais ma demmission soit je m'accrochais car j'avais besoin de manger en voyant vos messages je comprend que le pouvoir d'achat baisse et que mon commerce se casse la figure j'ai vraiment honte d'etre francaise!il n'y qu'ici qu'on voit ca

Non tu as le droit a rien juste tes yeux pour pleurer j'ai eu le meme soucis, j'ai demissionné d'une boite ou je bossais depuis 10 ans, et l'autre au bout de 2 mois ca me plaisais pas du tout, les assedics m'ont absolument rien donné car j'étais démissionnaire