Le Social

je suis ok si ces dans le 02
merci a bientoi

ok

bonjour a tous
comme vous tous, je suis en contrat cae depuis novembre 2005.
je viens d'apprendre que pour les cae : la duree de contrat moyenne est de 20h00 , extensible, mais modulation limitée à 1/3 de la durée référence, soit 20h00 , ce qui nous donne 26 heures par semaine, mais attention !!! la duree mensuelle maximale est de 87 heures !!!
de plus pour ceux qui travaillent dans un college ou une école, c'est l'employeur qui doit vous signifier un mois avant, la date de vos congés ( generalement la fermeture de l'etablissement) s'il sagit de congé de fait ou de droit !!! si rien ne vous a été signifié il s'agit alors de' congé de fait et donc vous n'avez rattrapé aucune heure !! a vous de les reporter à plus tard !! à eux de connaitre les droits et devoirs

Je viens de terminer mon CAE aujourd'hui au bout de 6 mois et le renouvellement n'a pa pu avoir lieu car pour moi aussi j'ai une partie du RMI en complément et on m'a dit qu'il fallait laisser la place à quelqu'un qui soit encore plus dans la précarité que moi !!

Donc je me retrouve au RMI, seule avec un enfant si c'est pas la précarité ça ?

bonjour Laetitia!
je me permet de t'écrire, car en recherchant des infos sur le CAE, je suis tombé sur ta conversation avec murielle.

je suis du 02, embauché en CAE ds une asso culturelle, et on galère grave concernant la mise en place du CAE pour moi: feuille de paye, cotisations, ... je suis à 21h / semaine, je connais le brut, mais dur de savoir ce qui est exonéré (80%), et de faire la fiche de paye ... peux tu me donner des infos à ce sujet, voir m'envoyer un de tes bulletins de salaire pour exemple (tu peux enlever bien sur les infos confidentielles, ton adresse, etc si tu veux, c'est juste pour le calcul des charges, etc ... je ne sais tjrs pas quel est le salaire net.
merci à toi, à bientôt.
Emmanuel.

Salut

Pour ta formation si elle à un cout c'est à ton patron de la prendre en charges
Nous dans notre société c'est comme ça que ça se passe
Bon courage

bonjour on ma proposer un contrat CAE dans un centre hospitalier pour un plein temps donc 35 heures hebdo la paye je ne sais pas mais je voulais savoir si avec ce contrat il y a une période d'essais? Apres avoir lu tout vos messages c'est un contrat a ne pas accepter a ce que je vois ?
merci

bonjour a tous!!
je suis actuellement en contrat CAE dans un lycee je souhaiterais savoir si il est possible de reprendre des etudes en parrallele et si le cout est en totalité a ma charge.... je voudrais savoir aussi pkoi fait on 26 heures hebdo payer 20 et surtou si c normale?????

je suis en CAE 21 heures par semaine et je suis paye 602,31 euros net.

Bijour à tous !

Je me présente : jeune fille de 23 ans, qui a pas mal galéré avant de signer un CAE d'1 an dans un collège.J'ai commencé peu après la rentrée scolaire. Bon, au niveau des tâches, je n'ai pas trop envie de me plaindre mais bon, je trouve que nous les CAE on nous prend quand même pas mal pour des larbins !!!! bon, en même temps, je n'ai pas bcp d'expérience et je n'ai que bac+1 (lol). En vous lisant, je me sens moins seule et je constate qu'il y a pas mal d'abus... oui, vous avez parfaitement raison : c'est HONTEUX ! Moi, ce que je n'arrive pas à comprendre, c'est pourquoi on ne nous rembourse pas nos cartes oranges ? pourquoi les plus précaires et les plus mal payés devraient prendre en charge leurs frais de transport ? PORTNAWAK moi je vous dis !! Je me suis renseignée : ils sont obligés, comme n'importe quels employeurs, seulement comme c'est l'Etat ben ils en profitent...voilà leur prétexte : ils n'ont aucune information, ils disent qu'on aura un "rappel" des sommes dues, mais ça fait des mois que ça dure et quand je les appelle (le lycée qui me verse mon salaire + l'inspection académique) c'est limite si on m'envoie pas sur les roses! en fait ils sont surtout gênés...On m'a conseillé d'aller aux prud'hommes ou au tribunal administratif à la fin de mon contrat...mais je ne sais pas trop quoi faire...parce que je me demande si je ne vais pas accepter d'être renouvelée 1 an de plus, parce que j'ai trop peur du chômage et je ne pourrai pas vivre avec des assedics de misère, et surtout parce que ces 20h/semaine me permettraient de suivre la formation d'1 an que je souhaiterais effectuer. Alors à ce moment là, il faudrait que j'attende un an de plus pour récupérer la moitié des cartes oranges, et le problème c'est que les frais de cette formation correspondent justement à ce qu'ils me devront au bout d'un an...s'ils ne me remboursent pas, je n'aurais peut-être pas assez pour la financer...ça me tue ! J'aurais bien aimé avoir une formation dans le cadre du CAE mais dans mon établissement aucun CAE n'a encore obtenu sa formation...on nous dit d'attendre...mais c déjà trop tard pour la plupart d'entre nous et de toute façon je suis sure qu'on n'aura rien. Voilà, bref, encore un super contrat bidon made in UMP (lol) J'aimerais bénéficier de vos précieux conseils, chers frères et soeurs de galère, et je vous invite tous à réclamer le remboursement de vos frais de transports à la fin de vos contrats, car cet argent on vous le doit !!!! Bien à vous.