Le Social

"alex" :

Merci pour cette "précieuse" réponse ...

Bonjour,
Je suis un ancien CAV ( contrat aide) fin de contrat 30/06/09.Deux années comme Assistant de direction et une comme avsi+assistant de direction.Ayant plus de cinquante ans, je pouvais prétendre à une prolongation (2 ans maxi).On m'a donc fait re-signer un contrat puis on l'à annuler (trop jeune au 1er contrat).On m'a proposé un nouveau contrat en CAE de 9 mois et pour avoir celui-ci j'ai du renoncer à mes congés payés.J'aimerais savoir si d'autres personnes ont subit cette pression.Merci

J'ai une petite question: j'ai passé un entretien d'AVSi mi-juin et on m'a dit lors de cet entretien que j'aurais mon affectation fin juin début juillet... on est le 05 Juillet et toujours rien : dois-je m'inquiéter ou les affectations arrivent souvent plus tard ?

j'ai passé un entretien ya 1 semaine et j'ai appellé le lycée pour savoir si j'avais le poste et elle ma dit que les réponses ce font par courrier. Cela m'a paru bizarre généralement les réponses par courrier c'est négatif.

Quelqu'un aurait il une info la dessus merci

bonjour Snarfe,

Urgent svp !
Je passe un entretien d'avs très bientôt, pouvez-vous me dire quelles sont les questions posées et combien de personnes nous interrogent car je stresse.
Merci beaucoup.
Cat

Bonjour a tous (toutes) !! Je viens aux infos car je suis actuellement AVS co dans un collège et j'aimerais savoir si quelqu'un pouvait m'aiguiller sur une question précise, a savoir si le poste d'AVS peut s'exercer a l'étranger et en particulier en Espagne et si c'est un métier reconnu là bas ..???
Par ailleurs, je sais que ce métier existe en Angleterre et qu'il est reconnu!
Merci d'avance.

bonjour à tous! je vous écris depuis la polynésie française. voilà, j'ai une amie qui est AVS dans un collège. elle fait 39h par semaine, elle s'entend bien avec les élèves qu'elle encadre et qu'elle aide dans leur scolarité. tous ces élèves étaient en CLIS avant de passer au collège. ils suivent une scolarité normal comme les autres. y en a qui sont en 6è, 5è ou au CETAD (plusieurs matières tel que la maçonnerie, la menuiserie, la sculpture et autre...)
pour l'aider donc je souhaiterai savoir si cela était normal de passer le concours dans le courant même de l'année?? je vous annonce aussi la couleur c'est qu'ici le piston est d'actualité ce qui me fou en rogne pour des personnes comme mon ami qui ont des compétences et une affinité facile avec les enfants. mon ami a eu le poste par inscription auprès de la DES (direction des enseignements secondaires) étant donné qu'elle a déjà enseigner en école primaire durant 2 années. enfin bref, voilà. si vous avez des réponses, c'est avec plaisir. merci Miki

bonjour, j ai un entretien lundi pour un poste d evs j aurai voulu savoir les quetions qu on nous pose merci

Tout d'abord fin juin aprè avoir pris contact avec les services de Pole Emploi,dans le cadre d'une offre de contrat d'Employée de Vie Scolaire (plutôt – pour être exact – une offre pour un profil d'Auxiliaire de Vie Scolaire) P.E. m'avait orientée vers des tests d'assistante de vie scolaire passés auprès de leur plateforme de vocations. Environ 2h30 de mises en situation (Questionnaire réponses Choix Multiple) autour la compréhension et le respect des normes et consignes dans une situation donnée, la vigilance et prise d'initiative, l'action dans une relation d'aide et de service, l'endurance et la rapidité, soigner son écriture (et l'orthographe !)... Tests que j'ai réussis.
j'attendais donc des nouvelles pour être mise en contact avec des structures en recherche au moins à partir du 18 août. En vain, tout ce monde de L'Éducation Nationale et de la région (dpt) se réveille à quelques jours de la rentrée seulement.

Mais la semaine dernière, j'ai eu deux entretiens d'embauche et l'Inspection académique d'une région limitrophe me propose un poste d'Employée de Vie Scolaire pour six mois et je suis en attente de la réponse d'un lycée (offre d'Aide documentaliste) mais sans réponse à ce jour. Sur cette dernière candidature, je pense qu'ils ont dû privilégier quelqu'un de moins de 26 ans avec lequel ils pourront d'emblée signer un contrat de 12 mois ou qui aura déjà une expérience significative de la gestion d'un CDI/bibliothèque.
Bref, en tous cas avant de se rendre à un entretien, il faut s'être bien renseigné sur le type de tâches auxquelles vous pouvez vous attendre sous l'intitulé de l'offre de contrat (Employé de Vie Scolaire, Aide-documentaliste, Aide/Auxiliaire de Vie Scolaire) car ces profils de poste font appel à des compétences et fonctions qui diffèrent. D'ailleurs, certains postes nécessitent d'être en possession du BAC et pas seulement d'un niveau V donc.
Si possible renseignez-vous sur l'ets scolaire susceptible de vous embaucher (beaucoup ont un site ou blog sur Internet) pour leur prouver que vous vous intéressez vraiment à intégrer leurs équipes.
Mais quoi qu'il en soit, préparez-vous à leur répondre pourquoi vous avez postulé pour cet emploi (motivation) et dans quelle optique pour la suite. De toute façon, s'ils veulent vous présenter en premier ce que le poste comprend comme type de tâches, laissez les parler d'abord. Ainsi vous n'aurez plus qu'à argumenter ensuite pour leur démontrer que ces fonctions sont dans vos compétences en vous appuyant sur votre expérience (et votre CV). Toujours est-il que tous mes interlocuteurs ont insisté sur la capacité d'autorité (juste). Est-ce que j'allais pouvoir gérer la surveillance et le respect du règlement intérieur par les élèves. Et puis, aussi, l'expérience dans l'animation...

Voilà en gros, si ça peut en aider d'autres à moins appréhender ce cap avant de décrocher un contrat.

Maintenant, pour ma part, je suis au stade fébrile avant de démarrer en tant qu'EVS et de faire ma première rentrée scolaire depuis très longtemps. Et je pense aussi à toutes ces questions que je vais commencer à me poser au regard de Pole Emploi, mon actualisation mensuelle, ma rémunération, mes aides à la mobilité...

Bonjour !
Certainement 'manque de compréhension' mais :

Pour une demande d'avs(i) sur le site de la siaten une fois l'inscription terminé, il est indiqué qu'il faut l'envoyé avec cv+lm à l'établissement qui nous interresse et que l'envoi des candidatures au rectorat ou à l'inspection académique ne concernent que les enseignants non titulaire (ou autre)..
Aurais-je très mal compris ?