Le Social

Bonjour. Pour moi le contrat d'avenir reste assez flou. Je ne sais toujours pas qu'est-ce qui m'attend à l'avenir quand mon contrat sera fini: aurais-je toujours mon AAH, serai-je imposable? Et si c'est moi qui rompe le contrat avant le terme parce que la directrice de l'établissement (qui n'est pas mon employeur mais pour qui je travaille à la demande de mon employeur) m'a gravement insultée, serai-je sanctionnée? En fait je vous explique: je travaille à l'école maternelle mais mon employeur c'est un lycée. Si je demande au lycée est-ce qu'ils peuvent me donner un autre travail? Qu'en dit la loi? Vous savez tout ça? Auriez-vous la gentillesse de me répondre et de m'envoyer aussi la lettre du Président?
Merci
cordialement Anne-Catherine.

Bonjour


Votre courrier concernant les contrats avenir m'intéresse vivement.
en effet, moi aussi j'ai bénéfiié de 2 renuvellements de 1 an chacun et 10 mois lors du premier contrat.
Aussi mon dernier contrat arrive à échéance le 30 juin 2009, et je suis comme vous reconnue travailleur handicapé.

Ce serait gentil de bien vouloir entrer en contact avec moi. Je vous en remercie à l'avance.
mon adresse mail isabel1970@homail.fr


isabel

bonjour, moi aussi mon contrat se termine fin juin! que dois je faire, et j ai aussi plus de 50 ans je voudrais aussi vous dire que le jour ou j ai signé ce contrat j avais 50 ans donc aujourd hui j ai 53 ans, merci beaucoup de votre réponse et sincères salutations

Raymond,je suis à la recherche de tout document concernant les emploi CAV.
En effet j'ai signé un contrat en date du 01/09/2006. je dois terminer mon dernier contrat en juin 2009. Je suis handicapée.
Peux-tu m'envoyer copie de tes courriers et réponses à l'adresse suivante danlevithan@laposte.net.
En te remerciant par avance.

j'aimerai lire la reponse à ta lette au president, merci pour ton initiative et pour ton envoi cordialement. isabelle durand

bonjour,

pouvez vous fournir le TEXTE DE LOI qui CONFIRME que le MAINTIEN DES DROITS à la CMU et APL pour les CAV est ASSURE SVP!

MERCI de répondre rapidement .
EVS29

Bonjour, Je suis également en Contrat Avenir, je viens de signer ma 3ième prolongation qui se terminera fin AOÜT 2009 et normalement ma derniere prolongation devrait être du 01/09/09 au 28/08/2010 ce qui fera mes 2 ans. J ai entendu dire qu à plus de 50 ans on pet faire en tout 5 ans. pourriez vous me faire parvenir vos courrier et reponses de vos courriers concernant ce problemes. A envoyer sur ma bte email.
Merci beaucoup Raymond

Bonjour,
J'ai + de 50 ans,reconnue handicapée,je suis en CA, et je suis ASEH.Je travaille depuis 3 ans.
A qui dois-je m'adresser pour pouvoir prolonger mon contrat jusqu'à 5 ans ? Merci de vos réponses

j'ai réussi a avoir une 4ème année mais ça n'a pas été facile.
il faut que votre employeur façe la démarche auprès de l'atès ou l'anpe.
et faire des lettre de motivation de votre référent.
demander un dossier a l'ATES est l'essentiel.

bonjour
c est quoi l 'ATES
MERCI DE VOTRE REPONSE