Le Social

bonjour

sachez que du coup vous devrez payer une indemnités de fin de contrat à votre as mat qui equivaut à 10% des salaire brut versés et qui est soumis à cotisations !!!!

bonjour

je dois garder une petite fille en periscolaire mais je suis totalement perdue !!!

je vais la garder sur le temps scolaire, 1h/jour LMJV
9h/j le mercredi

mon calcul sur les 36semaines est le suivant :

13*3*36/12=117€

pour les 16 semaines de vacances scolaires ca se complique

la maman a 27j de CP + 12j de RTT

je precise que je commence ma mensualisation en juillet 2010 et que les parents prennent 4semaines a cheval sur juillet et aout (du 14/07 au 11/08 inclus)

je sais que le calcul doit etre le suivant

16-5cp assmat-congé décalés PE -2semaines RTT

ca fait X semaines, que je multiplie par 3€ *45h/semaine le tout divisé par 12

mais une question me taraude, sur les 4semaines de CP des parents, si la maman prend ses 4s de CP¨et que je me retrouve avec 1 semaine en decalé je retire 1semaine

mais si dans les 4 semaines, il y a 1 semaine du pere et que les 3semaines de la maman coincide avec mes 3semaines, je ne retire pas de congés décalés on est bien d'accord ??? ce sont les congés de la maman pas du papa je suppose

merci de m'eclairer, j'ai vraiment le moral dans les chaussettes de ne pas m'en sortir !!!

Bonjour,

Vu qu'on est déjà en mai, les dates de congés doivent être connues.

Il suffit alors de cocher sur un calendrier les semaines de non accueil (congés) et vous saurez sur combien de semaines calculer la mensualisation.

Si l'année prochaine les congés changent, c'est à l'employeur de faire un avenant (s'il veut, mais pas obligé, la mensu restera alors en l'état). S'il y a plus de semaines travaillées que prévu (à la date anniversaire), il faudra rajouter le salaire correspondant en heures complémentaires.

Bonjour, Actuellement je garde un petit garçon temps complets à la rentrée il rentre à l'école je l'aurais tous les mercredis et toutes les vacances scolaires j'ai 5 semaines de CP comme la maman Pour les congés elle se calque sur mes vacances.Le calcul est pour les mercredis 3e*11h*16se/12 = 99.00e
vacances 3e*50h*16se/12 = 200.00e
TOTAl = 299.00e/mois
Pour le nombre d'heure par mois dois-je faire un lissage d'heures avec les mercredis et les vacances?
Comment dois-je aussi calculer si il y a un jour férié et que le lendemain pas classe et que je l'ai comment dois-je faire? Merci

Bonjour,

Pouvez vous m'aider pour calcul contrat périscolaire pour mon fils à compter de la rentrée 2010, à savoir qu'il ira chez nounou tous les mercredis (10h/jour)ainsi que les vacances scolaires (10h/jour sur 5 jours).
La nounou prend comme congés, 1 semaine à Noel, 1 semaine en mai hors vacances scolaires et 3 semaines en août. Je prend les mêmes congés qu'elle.
Faut il partir sur une année complète ?
Et pour les congés, faut-il les inclure à la mensualisation ?
A combien de CP a t'elle droit vu que c'est un contrat à temps partiel?
Dernier point : actuellement elle a un contrat à temps plein pour mon fils. Faut il le solder et lui payer ses indemnités (les 1/120èmes)ou faut il lui faire un avenant à son contrat actuel?
Merci pour vos réponses

Bpnjour Bailleu

Tout d'abord, quel contrat avez vous en ce moment? année complète ou incomplète?

Bonjour,

Actuellement j'ai un contrat en année incomplète car j'ai des rtt mais il est mensualisé et je lui paye ses CP tous les mois.

bonjour,
juste pour dire que ca soit en année complète ou imcomplète: l'agément d'un Périscolaire=en dehors des hrs d'école (enfants scolarisés à temps pleins, avant & après l'école, au repas de midi, le mercredi & Les petites vacances)mais, pas pendant Les grandes vacances "Juillet Aout" sauf avec dérogation de la PMI...

Sophie, L'agrément périscolaire prend en compte les vacances d'été!

bonjour,
excusez moi mais quant j'ai reçu l'AS à la maison & eu ma conseilliere au tél: elles m'ont bien précisez que les grandes vacances scolaire ne sont pas ocmprise pour un contrat péri...y'a possibilité de garder les enfants mais avec une déro de la PMI...
de plus, j'ai reçu un courrier du Conseil Général de Meuthe & Moselle:Statut des Ass Mat "Code de l'action sociale & des familles"
sur ce courrier c bien STIPULER pour les gardes "à la journée", "périscolaire" & "en horaires particuliers"...
sinon, je ne me serais pas avancer dans des choses AUSSI importante en racontant n'importe quoi!