Le Social

Bonjour, pour ma part (je suis assistante maternelle agréé) j'ai déduit les 9semaines de congés des parents (donc normale) mais je ne comprend pas pourquoi j'ai l'enfant quand ils sont en congés. Comment dois-je compter les heures ou les semaines?
Merci de bien vouloir me répondre c'est urgent et la PMI ne me répond pas.

Bonjour Mymy,

Si vous avez déduit 9 semaines de vacances, la période d'accueil ne doit durer que 43 semaines.

L'employeur ne doit pas vous confier son enfant durant les 9 semaines déduites ou alors il vous indemnise en conséquence(heures complémentaires).

Bonjour, je suis asst. mater. sur mon contrat j'ai enlevé 9 semaines de congés du papa. Aujourd'hui et pour la semaine, il prend une semaine et j'ai l'enfant a garder. D'onc je le préviens que les congés sont déduit de mon année (du contrat). Il me répond mais je ne vous aie pas donner les congés de mon épouse donc 9 semaines aussi. Que faire prendre 9 semaines ou 18 semaines a déduire?????
Pouvez vous me répondre au plus vite SVP et surtout merci.

Bonjour je suis nouvelle as mat et je voudrai savoir comment calculer mon revenu en sachant que j'ai commencé a garder le bébé depuis le 17.04.2011 pour une durer de 35H par semaine à 4.25 BRUT sur 52 semaines et 4 jours par semaine.3 euros d'entretien. Help est ce que quelqu'un peut m'aider. Merci d'avance

Bonsoir Val,

Le salaire d'avril sera payé au réel, avec 10% de congés et la mensu débutera au 1er mai.

35 x 4.25 € x 52/12644.58 €.

A fin juin vous n'aurais acquis qu'environ 3 j de congés.

Si vous prenais plus de 3 j de congés entre juin 2011 et mai 2012, il faudra retenir des jours sans solde selaon la méthode :

salaire mensualisé/ heures potentielles du mois = montant de la retenue par heure d'absence

ou si les horaires sont réguliers chaque jour :

salaire mensualisé/ jours potentiels du mois = montant de la retenue par jour d'absence.

Je te remercie de ta réponse aussi rapide et aussi clair. Encore merci merci

bonjour

j'ai un petit souci, je vais avoir une petite zoé à partir du 1er septembre , les parents ont trois semaines de vacances de plus que moi, je l'aurais 10h/jour ,3/semaine, mon tarif est de 3 € net je pense que je dois calculer en année incomplète mais j'y comprend pas grand chose, quelqu'un serait il assez charitable pour m'éclairer s'il vous plait
merci par avance

Bonjour,

Tarif horaire x nbre d'h hebdo x nbre de sem prévues d'accueil/12 = salaire mensuel année incomplète

Si les parents prennent 5 semaines en même temps que toi, la mensualisation sera calculée sur 52 - 5 - 3 = 44 semaines d'accueil.

S'ils prennent leurs congés complètement en décalés, la mensualisation sera calculée sur : 52 - 8 parents - 5 AM = 39 semaines d'accueil.

S'il y a 2 semaines décalées : 52 - 5 AM - 3 suppl parents - 2 décalées = 42 semaines d'accueil.

Les congés ne sont pas compris et seront calculés fin mai de chaque année puis payée en plus de la mensualisation au moment convenu dans le contrat :

- soit en une fois en juin
- soit en une fois au moment du congé principal
- soit en plusieurs fois au moment des congés
- soit par 12e.

Bonjour,
Eh oui un papa sur le forum

J'ai une AM depuis le 1er avril 2011.

Pour calculer son salaire :
- je ne dois pas compter de CP du 1er avril au 31 mai 2011
Calcul :
Nb d'heures/mois * tarif horaire net = salaire net/mois

- A partir du 1er juin 2011 au 31 mai 2012 inclure les 5 jours de CP acquis les deux mois auparavant
Calcul :
(10% * (2 mois * salaire net/mois))/12 + salaire net/mois = salaire net mois à partir de juin 2011 jusqu'au 31 mai 2012

- A partir du 1er juin 2012 calculer avec les 10% de CP
Calcul:
Nb d'heures/mois * tarif horaire net + 10% cp = salaire net/mois


Merci pour votre aide (ca fait deux mois que je suis sur le sujet) lol

la mensualisation se fait comme ceci
le nb heures semaines x nb de semaines de garde dans l'année(deduire les semaines prévues de congés)
le tout divisé par 12 et ça donne le nb heures de garde par mois
perso je suis assmat et les cp payés me sont reglés tous les mois à raison de 10% du salaire c moins prise de tete et ça évite aux parents de trop avoir à sortir en Juin

d'avril à mai l'assmat a acquis des conges,je ne comprends pas votre calcul