Trop perçu suite à démission
Publié : 06 déc. 2004 10:05
Bonjour à tous,
Voici mon cas personnel. Mon ancien employeur m'a versé un salaire plein au mois d'août 2004 alors que ma démission est intervenue au 15 août. Raison invoquée : "des délais de procédures administratives et comptables". Le trop-perçu demandé est de 2546,14€ (j'étais en poste à l'étranger donc bien payé). Si j'ajoute que mon ex-employeur est la fonction publique d'État (j'avais un statut de contractuel au Ministère des Finances) et qu'il stipule que le recouvrement sera assuré par la Trésorerie Générale, que dois-je faire à votre avis?
Autre point : ma démission a donné lieu a une sorte de chantage (lettre de démission anit-datée en échange d'une mutation me permettant de valider un certain nombre d'années à l'étranger), que j'ai fait constaté par huissier... L'Etat patron se croit tout permis
Voici mon cas personnel. Mon ancien employeur m'a versé un salaire plein au mois d'août 2004 alors que ma démission est intervenue au 15 août. Raison invoquée : "des délais de procédures administratives et comptables". Le trop-perçu demandé est de 2546,14€ (j'étais en poste à l'étranger donc bien payé). Si j'ajoute que mon ex-employeur est la fonction publique d'État (j'avais un statut de contractuel au Ministère des Finances) et qu'il stipule que le recouvrement sera assuré par la Trésorerie Générale, que dois-je faire à votre avis?
Autre point : ma démission a donné lieu a une sorte de chantage (lettre de démission anit-datée en échange d'une mutation me permettant de valider un certain nombre d'années à l'étranger), que j'ai fait constaté par huissier... L'Etat patron se croit tout permis