Le Social

je suis très en colère ce soir.
Pour régler un conflit qui ne me regarde absolument pas on veut m'imposer un changement de bureau pour me mettre une collègue qui est très difficile (car en souffrance), histoire ménager la sensibilité d'une collègue qui est très appréciée, penser à son bien être!!
et le mien???
Pour expliquer le contexte je suis arrivée il y a quelques mois. J'ai été accueillie plutôt froidement excepté par la personne qui partage mon bureau.
J'ai décidé de passer au dessus et lorsque j'avais besoin de conseils de les demander ou à mon collègue de bureau ou d'autres personnes de la structure ou je suis ou des partenaires.
Et comme j'aime le travail que je fais j'ai même décidé de rester dans cette structure.
Et là je le regrette vraiment!!
des collègues se seraient plaint de mon manque de communication avec eux!! dit que je fermais les portes de mon bureau (hors je l'ai fait seulement lorsque j'avais des appels ou j'avais vraiment besoin d'être concentré et ne pas être dérangé. Mais la plupart du temps mon bureau est ouvert. (Lorsque j'ai dit ça la resp a dit qu'elle irait vérifier!!!!, bref on nage en plein délire
J'aurais souhaité que l'on m'en parle en face,je compte bien le dire à mes collègues.comment peut-on se remettre en question si on ne nous dit pas les choses en face???
Je suis en stage et ma titularisation dépend de la resp de circo.
Elle me l'a rappelé lors de cet entretien.
je suis la dernière arrivée en stage et je dois obéir.
Lorsque j'ai dit que étant nouvelle j'avais le droit aussi à de bonnes conditions de travail elle m'a parlé des bureaux tout neufs, de l'ordi perso . Si vous saviez comme je m'en fiche!!
J'ai expliqué que je ne me sentais pas de travailler avec cette personne qui transmet un malaise important.
On m'a clairement fait comprendre qu'il fallait que j'obéisse car j'étais en stage/
J'ai dit que je ne céderais pas et que je me sentais pas respectée, et évidemment ça ne plait pas.
La resp dm'a dit clairement que si je ne cédais pas ça allait être la guerre. Si ma mémoire est bonne il me semble même qu'elle allait insinué que j'allais être très surveillée.
J'ajoute que la collègue qui souffre de l'attitude de l'autre m'avait proposé de partager son bureau avec elle/ Ce que j'avais accepté
la resp prétend qu'elle n'en a jamais entendu parlé.
Je vais donc tirer ça au clair avec ma collègue.

pour couronner le tout j'ai fait une erreur professionnelle que ma resp a "rattrapé".
il se trouve que j'ai eu le malheur de tomber sur un usager très procédurier.
De manière général j'ai plutôt des témoignages de reconnaissance des personnes.
Donc même si je ne suis pas parfaite je ne suis pas une si mauvaise professionnelle.
Mais bon ça j'ai bien compris qu'elle le retenait contre moi.

Bref je me sens très mal barrée pour ma titularisation..

je n'ai qu'une envie changer de structure mais sans perdre le bénéfice de mon concours.

Et ce soir je me sens nulle et démoralisée.

je ne sais pas quoi te dire hormis bon courage et ne te laisse pas abbatre! accroche toi!!!!

bonsoir

un petiit mot de soutien juste pour te dire que je comprends ton malaise, je suis moi même tombée sur une personne vraiment détraquée pendant mon stage, qui était "couverte" elle aussi par la direction...
je n'ai rien pu faire et je l'ai très mal vécu car contrairement à toi je n'ai pas voulu m'attirer d'ennuis en "ouvrant ma gueule" mais je me dis que j'aurais peut-etre du finalement...
je te souhaite bon courage pour la suite et tiens nous au courant

Bonjour ass ! Je vois abus de pouvoir sur ta personne.... Hé oui ça existe dans le social !!! Ce que je lis me fais penser à une théorie sur laquelle tu peux t'informer : l'analyse systémique école de palo alto. Elle t'aidera à lire le système: place/rôle/fonction. T'as collègue "en souffrance" est peut-être porteur du symptôme du mauvais fonctionnement de cette communication. Il est vrai aussi que la franchise n'est pas un bon atout dans ce genre d'histoire... Interdis toi d'entrer dans ces intéractions, tu "n'es qu'une stagiaire" et l'on va t'attendre au tournant de ton rapport de stage... Je sais c'est très dur mais cela ne vaut pas le coup d'en ressortir amoindri. Zap!!!

Bonjour Ass,
Honnetement, je ne sais pas trop quoi te dire... si ce n'est que je partage complétement le titre de ton post : "p.... de hiérarchie" !
Moi aussi je suis en colère, désabusée, démoralisée.
Je n'ai pas trés envie de développer ma situation, mais je voulais simplement te dire que je comprends ta colère, que je la partage et que j'ai moi même failli envoyer un post pas plus tard qu'hier soir pour dire : "Et ce soir je me sens nulle et démoralisée."
Voilà, ça ne t'aideras peut-être pas beaucoup mais j'ai vraiment eu envie de te répondre quand même.

Ah si, un conseil quand même, si tu as la possibilité rapproche toi des délégués du personnel ou des délégués syndicaux pour évoquer ta situation, ils pourront peut-être te soutenir.

Bon courage :chine:

bonjour

merci de votre soutien

pour la collègue en souffrance (et qui est critiquée par la hiérarchie et les autres collègue je pense en effet qu'elle est le symptôme des difficultés de communication.. Qui existaient bien avant moi et dans lequel les je n'ai pas voulu rentrer! Mais maintenant on m'y fait rentrer! je compte en effet me rapprocher des syndicats, mais je compte aussi demander un changement de structure.(donc vivement lundi que je puisse agir et essayer de me renseigner.pour les syndicats ils connaissant très bin ma resp de circo et mon encadrante! il ya déjà eu plusieurs soucis. Mans , je fais aussi partie de l'équipe donc le bien être de tout les personnes en ont parlé à plusieurs et là je suis toute seule.
Il n'était pas question pour moi de me laisser faire sans rien dire, qu'on ose ma dire que je dois me sacrifier pour le bien être de l'équipe me met hors de moi. Je fais aussi partie de l'équipe donc mon point de vue compte. Je ne peux pas rester dans un endroit ou seules le s personnes estimées par la hiérarchie (autrement dit les personnes qui ne s'opposent pas à elles sont considérées comme de bonnes professionnelles.Et ou on essaie l'intimidation sur les autres.

Ah oui j'oubliais: ma resp de circo m'a parlé de le demande rpar courrier que je change d e bureau..

j'ai lun attentivement ton post et je suis désolée de la situation dans laquelle tu te trouves, encore un exemple de personnes qui disent faire du social en pratiquant de l'asocial.. bref...
J'ai deux solutions à te proposer :
- soit tu te tais, et tu fais un retournement de veste phénoménal, tu fais profil bas même si ça ne te ressemble pas (tu te montres sympa, prévenante, bref carrément lèche-bottes), en ne visant qu'un chose : ta titularisation ! et dès que tu l'auras tu te casses la tête haute et tu leur balance leurs 4 vérités à tes collègues
- soit tu fais scandale, mais comme l'a dit ta resp, ce sera la guerre, et forçément tu fais une croix sur ta titularisation...
En même temps j'ai un peu l'impression que tu subis une forme de harcélement moral, et ça c puni par la loi...
Bon courage !

Pourquoi ne supportes-tu pas le collègue qu'ils veulent t'imposer dans ton buro? En as-tu parlé avec ce collègue? Il a aussi droit au respect... Rapproches toi des délégués du personnel

c'est sure lilou pour la première solution ne me ressemble pas et je pense que c'est déjà un peu tard.
Et puis un an c'est long!!
d'autant plus que je n'aime pas du tout leur vision du social

je ne veux pas faire de scandales, mais trouver une autre structure, le concours me permet de viser d'autres postes. (sauf que j'espère qu'ils n'ont pas été tous attribués)Au fait j'aurais du me casser dès l'obtention de mon concours .
Donc quoi qu'il en soit je vais insister auprès de la mairie en expliquant le contexte pour qu'il m'attribue une autre place

pour te répondre fanfan la collègue avec qui on veut me mettre est en souffrance (pour des raisons persos que je ne connais pas et ne cherche pas à connaître))
et agressive et dégage un malaise important, je me sens pas capable de gérer cela. ce n'est pas un manque de respect que de ne pas vouloir partager son bureau. (lui manquer de respect c'est par contre ce que font les collègues: la critiquer par derrière auprès de la hiérarchie qui s'en sert pour l'enfoncer)

oh c'est balo ce qui t'arrive....