Bonjour à tous,
J'ai un gros souci: mon bébé est gardé chez une assist.agrée depuis le 01/09/07, date de début du contrat. Je suis mutée dans un autre département à la rentrée prochaine et nous déménageons le 15 ou le 30 juillet 2007.Je souhaite interrompre le contrat le 30/06/07. Il n'y a aucune clause dans le contrat me l'interdisant. Or, ma nourrice souhaiterait que nous prolongions le contrat d'un mois alors qu'elle ne garderait plus mon bébé . Ses congés ont été calculés et payés chaque mois (mnsualisation oblige). Je pensais lui régler le mois de juin normalement, sans indemmnité de rupture (il y a moins d'un an de contrat).Suis en règle? Elle me parle de tout recalculer les salaires de façon à être payée les 12 mois en 10.Je ne suis pas d'accord.Qui a raison? Merci beaucoup.Danièle.M
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