Le Social

Bonjour,
diplômé ES depuis juin 1997, je souhaiterai connaître le salaire de base d'un CSE debutant avec mon ancienneté d'éduc spé sans le diplome CAFERUIS?
Merci de vos reponses (sur ce sujet je lavoue redondant!)

Je suis dans la même situation que toi... sauf que j'ai eu mon DE en 2001 et pas vraiment d'infos sur la question du salaire...sans le CAFERUIS.
pourrais-tu me donner les tuyaux concernant par exemple l'ancienneté d'éduc spé?

Merci de bien vouloir me répondre.

ton ancienneté en tant qu'ES ne sera pas prise en compte car tu émarge en tant que CSE sur une grille spécifique (convention collective 66). le coef de base est de 720, que tu multiplies par la valeur du point (3,58) soit en gros 2580 euros brut par mois.

Pour info un ES débute au coef 446 (internat) et termine à 783 (toujours internat), et un éduc chef n'à pas droit à la prime de sujetion

merci pour les infos vous trois. A quelles primes un chef de service sans CAFERUIS peut il prétendre, s'il ne bénéficie pas de sujetion?

Je suis actuellement à 1640e net je passerai donc à environ 2000e net si je men refere à la grille indiciaire à laquelle Gérard fait allusion.
Lors de l'entretien que j'ai passé, il m'a été dit qui se rajoutait au salaire 18 jours de congés trimestriels et 23 jours de congés cadre. Je rejoins Elise sur le questionnement concernant les primes qui peuvent se rajouter au salaire. Désolé je n'ai pas accès à la convention collective 66 actuellement. Merci

Ok avec Gérard pour ce qui est de la cc66,
par contre il peut y avoir prime de sujettion, d'internat ou non...tout dépend du type de service et de la structure dans laquelle on est responsable...
les 23 jours de congés cadres sont valables pour les cadres à horaires non définis...
pour les CT, à priori cela varis soit entre 4x6 jours et 3x8 jours... à ma connaissance

Quand je parle de "non" prime de sujetion cela concerne un Educ Chef en I.M.E. (convention 66).

merci pour les renseignements... je comprends mieux le pourquoi des 23 jrs de congés supplementaires... si soumis à non horaires... mouais j'deviens sceptique...

Est ce que quelqu'un peut me parler de l'indemnité de logement et autres avantages en nature, toujours dans le cadre d'un poste chef de service?

Et au fait Denis, où en es-tu avec le DRH?