Le Social

y'a-t-il un âge où il est plus facile de postuler sur un poste de chef de service ? J'ai 32 ans, diplômée depuis 1999. Je travaille dans un service de protection de l'enfance depuis 7 ans. Qu'en pensez-vous ?

Y a t'il un age pour postuler comme chef de service?
Pour ma part je ne crois pas que la question de l'age soit déterminante. Pour info le concou de CSE necessite dans la fonction publique territoriale d'avoir 6 ans de service public effectif au 1er janvier de l'année du concour.

Oui mais en même temps, les listes d'aptitude ne sont ouvertes que pour ceux qui ont 40 ans et plus....J'ai le sentiment qu'il me faudra en prouver plus que les autres du fait de mon âge.

Vahiné!
Tout à fait d'accord avec toi même si l'âge n'a pour ma part aucune importance, il faut doublement le prouver par rapport à tes collègues mais aussi par rapport aux autres chefs de service des autres établissements où il faut te justifier du pourquoi tu es es à ce poste...
En tout cas je t'encourage à t'engager dans cette voie car il y aussi besoin de jeunes professionnels pour ces postes. Bon courage

Merci Delph pour ce message. Es-tu toi même en poste de cadre ? Quelles sont les conseils que tu me donnerais pour parvenir à mes objectifs ?

re vahiné!
Oui je suis en poste depuis juillet 2006 et ce n'est pas evident bien sûr surtout quand tes collègues ont pour la majorité l'âge de tes parents...Mais comme je te disais plus haut ce n'est pas l'âge le plus important mais ta motivation et ton envie de croire en l'équipe avec qui tu travailles afin que tu puisses avancer...J'ai bien sûr besoin de me former et je vais entamer le Caferuis sans tarder normalement ne serait-ce pour avoir également une certaine légitimité par rapport à mes collègues et puis c'est important d'apprendre et de se former. Si tu en as envie fonces et ne laisse passer aucune opportunité qui se présente car c'est aprés que tu regretteras...

salut à tous
je suis égalementdans cette configuration j'ai pris un poste de CSE en janvier 2006 et je suis également la formation CAFERUIS à l'irts de la Réunion. Travaillant au sein d'un foyer de L'enfance je me retrouve à gérer des professionnels relativement âgés et en fin de carrière ce qui n'est effectivement pas évident tous les jours, surtout lorsque l'institution est en pleine phase de mutation par rapport aux nouvelles dispositions juridiques et administratives. Celà dit je rejoins tout à fait les propos de Delph, ce n'est pas l'âge (j'ai 36 ans) qui fait la qualité mais bien la motivation à aller de l'avant et j'ajouterais également le mode de relation que tu entretiens avec tes collègues pour les mobiliser à l'intérêt collectif.

Merci pour vos réponses. Je me demandais quel âge as-tu Delph ?
Penses-tu que je puisse postuler dès mon retour de congé parental ?