bonjour,
je suis étonnée que personne ne se plaigne de la loi concernant la gratification des stages.Le problème qui se pose dans notre secteur: comment rémunérer les stagiaires?
Les moyens pour palier à cette loi n'ont pas été prévus...
Nous sommes très nombreux à être refoulés lorsque nous recherchons notre stage à responsabilités. Même en précisant que nous acceptons de travailler sans rémunération, les structures craignent d'être envoyées au prudhomme. Nous sommes vraiment dans la galère! Avez vous été confronté à ce genre de situation?
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gratification
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Vyrjynye
Re: gratification
Il faut voir les deux côtés des choses :
- d'une part les stagiaires, qui font leur stage long donc 9 mois. (à savoir que ceux qui bossent à coté de leurs études pour s'en sortir doivent généralement laisser omber leur job pendant leur stage à cause des contraintes horaires)
- les employeurs qui sont bien contents d'avoir des stagiaires pour combler leurs effectifs (dans certains établissements il y a plus de stagiaires que de diplomés...)
Je pense qu'il est donc un peu logique de vouloir rénumérer ces stages à responsabilités !
- d'une part les stagiaires, qui font leur stage long donc 9 mois. (à savoir que ceux qui bossent à coté de leurs études pour s'en sortir doivent généralement laisser omber leur job pendant leur stage à cause des contraintes horaires)
- les employeurs qui sont bien contents d'avoir des stagiaires pour combler leurs effectifs (dans certains établissements il y a plus de stagiaires que de diplomés...)
Je pense qu'il est donc un peu logique de vouloir rénumérer ces stages à responsabilités !
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Zohra
Re: gratification
Bonjour bouh !
Tu as tout à fait raison.Pourtant je t dirais que moi je pensais plutôt que n'étant pas rémunérée et étant donc en formation et en stage effectivement de responsabilité...ils sont plus que gagant, car généralment cela dépasse 7mois.
Les tagiaires infirmiers non plus ne sont pas réminérés, alors qu'ils ont ausi des charges, pas tous habitent chez papa ou maman ou les deux!! et même ce n'est pas une raison...tout travail(et il est là) mérite salaire non?
Tu as tout à fait raison.Pourtant je t dirais que moi je pensais plutôt que n'étant pas rémunérée et étant donc en formation et en stage effectivement de responsabilité...ils sont plus que gagant, car généralment cela dépasse 7mois.
Les tagiaires infirmiers non plus ne sont pas réminérés, alors qu'ils ont ausi des charges, pas tous habitent chez papa ou maman ou les deux!! et même ce n'est pas une raison...tout travail(et il est là) mérite salaire non?
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yolaine
Re: gratification
Dans l'établissement ou j'ai fait mon stage à responsabilité, les stragiaires infirmières touchaient 95 euros par mois et leurs horaires étaient plus souples que la notre.
Ma référente m'avait dit,,c'est normal que les stagiaires dans le social ne soient pas rémunérés, vous etes là pour donner et non pour recevoir.
Ben oui entre temps cinq personnes de la promo ont du abandonné la formation par manque de revenu.
Sympa.
Ma référente m'avait dit,,c'est normal que les stagiaires dans le social ne soient pas rémunérés, vous etes là pour donner et non pour recevoir.
Ben oui entre temps cinq personnes de la promo ont du abandonné la formation par manque de revenu.
Sympa.
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bouh!
Re: gratification
bonjour,
ce n'est pas la loi que je remets en cause mais la galere dans laquelle nous sommes. Cette obligation de gratification dans le secteur privé fait que nous ne pouvons pas partir en stage étant donné que l'on ne peut pas nous payer!!!
ce n'est pas la loi que je remets en cause mais la galere dans laquelle nous sommes. Cette obligation de gratification dans le secteur privé fait que nous ne pouvons pas partir en stage étant donné que l'on ne peut pas nous payer!!!
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Téa
Re: gratification
Bonjour,
Juste pour vous dire que nous sommes aussi dans cette situation, dans le 06.
Je suis en deuxième année, et j'ai postulé dans une association pour mon stage long débutant en février 2008. Ma candidature à été retenue. SAUF QUE la directrice de l'association a fini par me dire que elle ne pourra accepter de stagiaire qu'à condition que la loi sur la rémunération ne me concerne pas...
Beaucoup d'étudiants de ma promo, en recherche de stage long pour fevrier 2008, sont en difficulté pour dégoter un stage. Les associations, qui n'ont pas prévu de fonds dans leur budget 2008 pour rémunérer des stagiaires, ferment les portent aux demandes de stages, jouant la carte du principe de precaution (que j'entends tout à fait).
Mais très peu arrivent à être au clair avec ce décret, à commençer par les directeurs d'établissements, tout comme nos responsables pédagogiques...
Quelqu'un aurait-il du nouveau?
Téa.
Juste pour vous dire que nous sommes aussi dans cette situation, dans le 06.
Je suis en deuxième année, et j'ai postulé dans une association pour mon stage long débutant en février 2008. Ma candidature à été retenue. SAUF QUE la directrice de l'association a fini par me dire que elle ne pourra accepter de stagiaire qu'à condition que la loi sur la rémunération ne me concerne pas...
Beaucoup d'étudiants de ma promo, en recherche de stage long pour fevrier 2008, sont en difficulté pour dégoter un stage. Les associations, qui n'ont pas prévu de fonds dans leur budget 2008 pour rémunérer des stagiaires, ferment les portent aux demandes de stages, jouant la carte du principe de precaution (que j'entends tout à fait).
Mais très peu arrivent à être au clair avec ce décret, à commençer par les directeurs d'établissements, tout comme nos responsables pédagogiques...
Quelqu'un aurait-il du nouveau?
Téa.
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lulu
Re: gratification
bonjour!
Etudiante en deuxième année de formation j'effectue mon stage long dans un IEM. Je ne suis pas non plus rémunérée mais c'est surtout parce que la loi, apparemment, ne me/nous concerne pas. La formation étant considérée en alternance (eh oui, une semaine de cours toutes les 3 ou 4 semaines de stage) fait que ces 9 mois de stage ne sont pas en continu et ne justifie donc pas d'une rémunération...! voila ce qu'on m'a dit dans mon école!
Etudiante en deuxième année de formation j'effectue mon stage long dans un IEM. Je ne suis pas non plus rémunérée mais c'est surtout parce que la loi, apparemment, ne me/nous concerne pas. La formation étant considérée en alternance (eh oui, une semaine de cours toutes les 3 ou 4 semaines de stage) fait que ces 9 mois de stage ne sont pas en continu et ne justifie donc pas d'une rémunération...! voila ce qu'on m'a dit dans mon école!
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coco
Re: gratification
La loi sur la rémunération des stages ne nous concernent pas qu'importe la durée du stage(mais pour les autres personnes c 3 mois de stages cumulés minimum).
Donc normalement les lieux de stage doivent nous accepter car ils ne payeront pas.
De toute façon les budgets 2008 sont bloqués et la loi toujours pas mise en place apparement.
Le lieu où j'effectue mon 3éme stage ne me payera pas car le budget est déjà bloqués.
Ce qui me parait le plus bizarre c que par chez moi ( ds le 59 ) peu de directeur ou directrice d'établissement étaient au courant ...
Donc normalement les lieux de stage doivent nous accepter car ils ne payeront pas.
De toute façon les budgets 2008 sont bloqués et la loi toujours pas mise en place apparement.
Le lieu où j'effectue mon 3éme stage ne me payera pas car le budget est déjà bloqués.
Ce qui me parait le plus bizarre c que par chez moi ( ds le 59 ) peu de directeur ou directrice d'établissement étaient au courant ...