Bonjour,
Prochainement sur un poste de chef de service en FAM, convention 66.
Donc gestion de planning, j'ai quelques lacunes sur le nombre de jours de congés et si cinquième semaines; je viens du secteur public; plus j'aurais d'info et mieux ce sera, donc merci par avance pour vos commentaires.
Et comme nous démarrons la nouvelle année, bonne année 2016-
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rappel de quelques notions RH convention 66
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donni
Re: rappel de quelques notions RH convention 66
Bjr,
Concernant la 5ème semaine, je vous confirme qu'on y a droit dans la CC66, comme tous les salariés du privé, et du public !
En FAM, établissement pour adultes donc, les salariés n'ont pas droit aux "fameux" congés trimestriels. Mais il faut vérifier dans un éventuel accord d'entreprise si l'employeur n'a pas malgré tout octroyé quelque chose qui y ressemblerait.
Pour le reste, il y a les congés d'ancienneté, soit 2 jours ouvrables par période de 5 années d'ancienneté, dans la limite de 6 jours ouvrables.
Enfin, il faut surtout regarder du côté des modalités d'aménagement et de décompte du temps de travail : cf. accord d'entreprise sur le sujet. Vous y trouverez a priori toutes les réponses à toutes vos questions.
Salutations,
Concernant la 5ème semaine, je vous confirme qu'on y a droit dans la CC66, comme tous les salariés du privé, et du public !
En FAM, établissement pour adultes donc, les salariés n'ont pas droit aux "fameux" congés trimestriels. Mais il faut vérifier dans un éventuel accord d'entreprise si l'employeur n'a pas malgré tout octroyé quelque chose qui y ressemblerait.
Pour le reste, il y a les congés d'ancienneté, soit 2 jours ouvrables par période de 5 années d'ancienneté, dans la limite de 6 jours ouvrables.
Enfin, il faut surtout regarder du côté des modalités d'aménagement et de décompte du temps de travail : cf. accord d'entreprise sur le sujet. Vous y trouverez a priori toutes les réponses à toutes vos questions.
Salutations,