Je partage un de mes surveillant de nuit avec un autre service qui ferme en été alors que le mien non.
Les surveillant de nuit travaille de 22 h à 8 h. Ma question est la suivante puis je faire travailler cette personne avec une prise de travail le dimanche soir à 22 h jusqu'au lundi matin si elle est considérée en congès le lundi ?
Merci d'avance pour vos réponses et surtout merci de me donner la législation comme référence.
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