Le Social

bonjour, est-ce que certains comme moi ont 2 mois de période d'essai pour un cdi? lié à la nouvelle loi, l'employeur doit il inscrire cette durée ou as-t-il encore le choix d'y mettre un mois?
sinon certains ont sûrement démissionné d'un cdi en période d'essai, comment avez-vous fait? merci pour vos infos.

La période d'essai est en principe de un mois pour la profession d'éduc spé. Vous devez avoir en votre possession le double de votre contrat de travail(lisez le, les conditions sont stipulées).
La période d'essai correspond à un temps ou l'employeur comme le salarié peuvent l'un ou l'autre décider à tout moment de rompre le contrat et ceci sans forcément évoquer le ou les motifs. Il n'y a donc pas de préavis. Il faut donc prévenir l'employeur avant la date d'entrée en CDI soit: dans la période d'essai.

merci pour cette info,
sur mon contrat il est noté que je suis en période d'essai pendant 2 mois pour un poste d'éducatrice,
par ailleurs il me semble qu'il y a un délai pour prévenir l'employeur même en période d'essai si l'on souhaite arrêter le contrat: 48 heures, non?

C'est un mois renouvelable une fois