Le Social

coucou

après un entretien individuel, comment peut on évaluer son positionnement professionnel?

mes objectifs, mon ressenti professionnel...

merci pr votre aide.

je pense qu'il faut pas hésiter a la fin de l entretien demander a la personne si tu as bien su repondre a ses attentes, si tu as su la rassurée.... si eventuellement elle a des questions et si elle veut te revoir... cé la que tu seras si tu as su atteindre tes objectifs. apres tout est dans l observation de l attitude de la personne : est ce que tu la sens stressée, nerveuse ou est ce qu'elle s'en fou...est-elle attentive? participe t-elle a l entretien ou cé toi qui gere tout?
apres toi comment te sentais tu? a l aise, pas a l aise, déboussolé...
le plus dur dans l entretien cé qu'il faut le mener et a la fois observer
bon courage