Le Social

Bonjour à tous,

L'hypothèse de mon mémoire est le passage par un groupe de revalorisation de soi permet aux femmes de retrouver une estime de soi et, est une étape dans la démarche de réinsertion professionnelle. A l'oral blanc on m'a posé les questions suivante:
En quoi un TS est -il un professionnel adapté pour la reprise de l'estime de soi?
Quelles sont les compétences de la CESF pour animer un groupe?

Pouvez vous me dire vos opinions à ce sujet? merci

je fais mon mémoire sur le même sujet que toi.
pour moi, les TS ont tout à fait leur place dans la valorisation de l'estime de soi, soit en organisant et en animant des ateliers, des groupes de paroles ou toute autre activité (balade, sortie, expo..., soit en organisant les ateliers et en faisant venir des intervenants.
Suivant les actions réalisées, la cesf à sa place. lors de mon stage mémoire, les femmes faisaient de la couture, de la cuisine. Pas pour apprendre des techniques, mais pour échanger ac d'autres dans la même situation, certaines avaient des connaissances et les partageaient, cela valorise la personne.

Merci beaucoup pour ta réponse!!

Ton hypothèse se trouve vérifiée? ça pourrait-être bénéfique d'échanger? qu'en penses-tu? je te laisse mon adresse mail: emimifab@yahoo.fr

mon hypothèse est vérifiée ms je l'ai nuancé car je n'ai pas assez de données pour la confirmer à 100%

Il me semble qu'un psy est plus compétent concernant l'estime de soi car thérapie individuelle et professionnel formé pour cela.
L'estime de soi vient de choses profondes qui d'après moi ne peuvent être approfondies que par un psy, on est pas du tt formé pr ça.

La CESF peut avoir sa place dans tout ce qui est collectif dans la même optique : hausse de l'estime de soi.

Ca existe "groupe de revalorisation de soi" ?
Je vois pas trop le truc.
Ca me paraît bizarre de dire qu'un groupe sert à revaloriser les gens alors qu'on ne peut pas affirmer ça dans la mesure où l'estime de soi est un truc très intime et qhacun le perçoit différemment.

Et l'hypothèse "le passage par un groupe de revalorisation de soi permet aux femmes de retrouver une estime de soi" me paraît beaucoup trop évidente, même si c'est dans le cadre de l'insertion pro.

Pr améliorer ta note d'oral tu peux dire que ça paraît évident mais que dans le cadre de l'accès à un emploi, ce n'est pas la première chose à laquelle on pense, blablabla.

Vanessa, merci pour ton message quelque peu cassant... pour y répondre je dirais que je suis tout à fait d'accord avec toi, la CESf n'est pas en mesure de permettre de retrouver une estime d esoi en INDIVIDUEL...mais ce n'était pas ma question dans ce forum...

En ce qui concerne les groupe de revalorisation, ils sont stipulés dans les PDI de certains départements (renseigne toi à ce sujet si tu n'en as pas connaiissance ça me semble important en tant que professionnelle.)Et, comment qualifie tu les ateliers cuisine, couture qu'une CESF de part ses compétence est en mesure d'animer? Est ce occupationnel pour toi? je pense plutôt que c'est un outil... Et enfin, penses-tu en tant que professionnelle, pouvoir demander à des personnes de faire des démarches de réinsertion, si un travail en amont n'est pas réalisé?

salut! si l'intervention d'un spy peut être bénéfique surtout pour les questions précises des personnes que l'on a face la CESF est tout à fait apte à en parler à des gens. faire un atelier sur le vetment, sur l'hygiene, c'est aussi de la revalorisation. revalorisation c 'est pas juste dire "aimez vous, trouvez vous beau". l'estime de sois ca va avec plins de truc, il faut cibler ou le bas blesse avant (physique, éducation, emploi...). mais pour de la complémentarité un spy c très bien. La CESF peut animer des groupes avce des intervenants, en ce sens qu'elle est plus présente pour introduire l'intervenant; rien ne l'empèche. On peut faire pas mal de chose il faut savoir comment(seul, partenaire, intervenant). on fait en fonction des besoins détectés. on peut faire lus parfois mais ca dépend de chacun. Ne soyez pas si catégorique.

Je viens rajouter mon grain de sel.
Parce que contrairement à Vanessa, je pense qu'indivduellement l'accompagnement permet de valoriser la personne et peut être un élément qui contribue à améliorer son estime d'elle même.
Je pense qu'une personne peut avoir une meilleure image d'elle même si de façon globale elle est valorisée, elle est en situation de réussite, elle se sent écoutée, elle a l'impression de progresser etc.
L'estime de soi, c'est le ressenti de la personne et beaucoup de choses dans son environnement peuvent l'influencer.

Dans l'accompagnement individuel, si tu travaille en impliquant la personne, lui signifiant ses "petites réussites" (ex : aller a une administration, réussir a faire qqch avec son enfant etc.), lui fixant des objectifs atteignables, l'encourageant etc, tu essaie de la valoriser par le biais de ses actes concrets et quotidiens... Il arrive d'entendre d'une personne "je suis fière de moi" après telle ou telle étape, démarches effectuées, si cela ce n'est pas un signe d'estume de soi alors qu'est ce que c'est?

Le psychologue, dans une psychothérapie, va travailler avec la personne sur son histoire, son "psychisme", bref sur des questions plus existentielles, qui ont pour objectif de permettre la personne de comprendre plus son mal être, l'origine de ce mal être et essayer d'y apporter des réponses.

Effectivement l'approche et le travail sont différents. En fonction des besoins de la personne tel ou tel accompagnement va ^tre plus adapté.

Ensuite pour revenir au sujet de façon générale, j'aurais tendance à penser que ton hypothèse est évidente, il faut que tu montres en quoi justement ca peut ne pas être évident et en quoi justement le cesf a sa place, réfléchis aux questions suivantes qui te permettront sand oute de montrer en quoi justement ce n'est pas si simple :

- Pour une personne qui se sent très dévalorisée et en situation d'échec (ex : chômage, placement de ses enfants...) le groupe ne risque-t-il pas de l'enfoncer encore plus s'il la met face à des personnes qui ont plus "réussi"?

- Est ce si pertinent de créer un "groupe de personnes en difficulté d'insertion"? Est ce que cela ne risque pas de renvoyer a ces personnes leurs difficultés? ou cela ne va t il pas créer un "cercle vicieux" entre des personnes qui se dévalorisent?

- Participer à un groupe ok mais est ce que c'est si facile pour tout le monde ? Quelles sont les conditions nécessaires pour que la personne fasse la démarche??

- Une fois qu'on a ses repères dans un groupe connu, est ce que ce n'est pas encore plus difficile de le quitter pour entreprendre de reprendre une activité professionnelle??

Je pense que sous cet angle là tu verras quel est le rôle et les compétences du professionnel, et son utilité, tun pourras aussi mettre en avant les limites de ton hypothèse :

- En quoi est-ce utile qu'il y ait un professionnel dans ces groupes? Si le groupe est valorisant alors pourquoi y a t il un tiers professionnel? Est il vraiment nécessaire?? Quel est son rôle?

Si tu as l'impression de manquer d'éléments, je t'invite a re contacter les iqui peuvent animer ces groupes pour en rediscuter, cela te sera sans doute plus aidant que des messages sur ce forum, dans lesquels on ne peut éviter des généralisations, et on ne sait pas d'ou parle chacun


Claire