Le Social

coucou,

alors voilà j'ai bossé pendant 2 ans en région parisienne et je n'ai jamais eu ce soucis. on m'a toujours prise au sérieux et jamais reproché d'être "jeune".
je me suis installée en province et là on me titille tout le temps sur le fait que je suis jeune. Ok ! déjà je trouve ça con parce que ma date d'anniversaire ne reflète en rine ma maturité, et en plus, ça me porte préjudice pour faire mon trvail correctement, sans parler du fait que je perds confiance en moi avec ce genre de réflexion debile.
alors, je ne dis pas forcément que c'est la province qui me vois comme quelqu'un de jeune, parce que j'ai aussi changer de poste et de public, mais je suis tout de même surprise de ne jamais avoir été embêtée auparavant. De plus, sans d'autant plus dur pour moi par le fait que j'ai l'impression de régresser.
je voulais avoir des echos de vos expériences personnelles et des idées sur "comment agir" face à ces réflexions ! laisser couler ? être ironique: du genre "vous m'avez tout de même embauchée, mon âge n'avait pas l'air de vous souciez plus que ça !" ? l'exprimer en entretien ? ... j'ai besoin de vos conseils...

bon courage à toutes

PS: depuis quand est-il une tarre d'être "jeune" ? je n'ai jamais vu ça !

Moi, j'ai déjà eu ce préjudice effectivment avec des personnes ayant dans la tranche d'âge 40/60 ans surtout.

Mais pareil rassure-toi, j'ai vu aussi le cas pour des personnes de cet âge qui sont dirigés par des jeunes qui ne les considèrent pas.

C'est rare de tomber sur des personnes ouvertes d'esprit et peu égocentriques.

Bon courage. Le seul conseil c'est de s'imposer parfois egocentriquement afin de pas te faire bouffer mais c'est plus facile à dire qu'à faire. lol

bonjour

Pour ma le seul conseil k je pe te donner c'est de ne pas calculer c gens la . Tu as eu ton diplome donc tu as toutes les compétences et surtout je pense la maturité pour exercer ce métier.

quant aux reflexions que tu peux entendre de la part de tes collegues ou superieur ne calucule pas . Comme ont dit toute critique cache une pârt de jalousie mais si parfois on te le dis sur le ton de l'ironnie. Bravo pour ton diplome et ton professionnalisme . Bon courage et bonne continuation.


vive la jeunesse LOL

merci nathalie pour ton témoignage. En effet je ne travaille qu'avec des "vieux" pour ne pas être vulgaire. Personnes âgées, bénévoles, ma responsable (qui est bénévole) et qui est la pire de toutes par ailleurs, et aide à domicile dont la plus jeune dois avoir 40 ans au moins.
en effet, c'est un peu ça. J'ai l'impression de ne pas être considérée et de plus que la responsable cultive "l'âge mûre". Pas la peine de postuler chez nous les "jeunes", on ne regarde même pas votre CV.
je commence à être épuisé moralement de cette discrimination constante et je crois que j'ai vais bientôt me facher ! ! !
comment t'es tu débrouillée toi ? help

biz

Salut,

j'ai eu mon diplôme il y a un mois et pour l'instant, je n'ai jamais occupé un poste de CESF... par contre, j'ai déjà eu plusieurs réflexions à ce sujet lors des entretiens... ça m'a un peu destabilisé mais au dernier entretien j'ai dit que l'âge ne faisait pas les compétences... j'ai droit à un deuxième rdv... alors ne te destabilise pas. On a toutes (et tous) suivis la même formation... de + tu travailles, tu as de l'expérience!!! alors surtout n'écoute pas les remarques mesquines...surtout que parfois, c'est de la jalousie : tu es jeune et compétente que demander de +????

bon courage pour la suite

Pour ma part agée de 22 ans diplômée depuis un peu plus d'un an et en poste, j'ai moi aussi subi des réflexions sur mon age et ma jeunnesse! Et bien je leur répond qu'en effet je suis jeune, que j'ai eu la chance de savoir ce que je voulais faire dans ma vie assez tôt et que je n'ai pas connu d'échecs scolaires!mais pour autant je suis là, j'ai des connaissances, de l'expérience et qu'il faut me prendre avec l'âge que j'ai! Pour mes collégues elles apprécient ma fraîcheur et mon imagination et mon professionnalisme avant tout!
Oui c'est vrai c'est chiant de se justifier et de prouver que malgrés notre jeune age nous sommes compétent et aussi pro qu'une personne avec un age avancé!
Ne te décourage pas laisse les parler meme si c'est difficile et pprouve leur par ton professionnalisme que ton jeune age n'en leve en rien tes compétences!
bon courage

merci les filles,

vous ne savez pas à quel point ce que vous dites me soulage. En effet, perso, mon âge ne m'a jamais créé de problème et jsuis totelement surprise de ce type de réaction, je ne savais même pas quoi en penser. cela dit j'aurais repondu exactement la même chose que vous à une fille dans ma situation...
clairement c'est de la jalousie pur et dur ! la jeunesse est-elle un défaut ! j'hallucine ! qu'est-ce qu'il ne faut pas entendre !
est-ce que je critique les "vieux" en les traitant de "vieux" moi !?!

alors pour info ca pendait au nez de ma responsable depuis un certain temps déjà, ce matin je lui ai foncé dans le lard pendant la réunion ! ! ! j'ai l'impression que ça la un peu calmé mais j'attend d'autres reflexion. Je ne vois pas en quoi ca peut déranger d'avoir quelqu'un de jeune et copétente dans son équipe de travail, au contraire je suis dans son équipe, et pas dans celle du voisin ! et je pense que c'est bien cela qu'on me reproche d'ailleurs puisqu'elle m'a "gueuler" dessus en me disant que je jouais mon "petit chef" ! donc c'est bien cela dont il est question ! elle a peur de moi !
vous me veriez pourtant je manque totalement de confiance en moi (mais chut c'est planqué bien au fond de moi ! ! !)
je vous jure que d'émotions. J'en ai été tremblante de m'énervé ce matin à ce point. cependant j'ai l'impression que ça a persé un abcès ! je croise les doigt pour la suite.

biz

et bien tu as bien fait de lui rentrer dedans! si elle a dépasser les bornes des limites!!!il faut pas pousser vous êtes collegues et votre interet et de travailler ensemble pour les convictions du travail social qui nous réunissent soit au profit des personnes que nous accompagnons!!
l'âge n'a rien à voir dans tout ça restons professionnelle et montrons le!! Soyons convaicu!!!
a bientot bon courage pour la suite! et vive la jeunesse!!!

Bah moi depuis que je travaille dans le social, je vois souvent les TS se prendre la tête.

Je trouve que c'est sain sauf si il y a des rancoeurs. Le problème, c'est que ceertaines personnes nele supportent pas et te pouillent ta carrière parfois e nte faisant passer pour ce que tu n'es pas.

Moi, je l'ai déjà fait dans un CCAS et on m'a dit : "ça va pas, t'es pas bie nen ce moment dans ta vie perso". Et on m'a collé une réputation alors qu'avant on me disait que j'étais très gentille. lol

DOnc, comme souvnet les chefs ou collégues ne supportnet pas qu'on les contredisent defaçon sincère, il faut donc les manipuler afin d'arriver à ses fins.

C'est malheureux mais c'est comme ça.

Bon courage, moi j'ai compris la leçon et j'utilise que des ruses. lol

comme je suis contente que vous m'ayez toutes comprises !
et le problème est bien là, comment demandé à un bénévole de se comporter en tant que professionnel ? ? ? d'où mon rôle d'accompagnante dans l'association, mais que de murs en pleine poire ! et pour coup je pense que c'est le genre de poste qui forge le caractère ! mdr
soyons positives ! ! ! ! ! ! !

biz