Le Social

Ni la première, ni la dernière ... - par Mellivozette
Bonjour,
Je ne suis pas la première, ni la dernière qui postera ce type de message.
Ce métier est comme une évidence. Certains préfèrent travailler dans le monde de l'immobilier, d'autres dans le bâtiment, enfin certains opteront pour le métier d'hôtellerie ... Pour eux aussi, ses métiers se révèlent être des évidences. Si j'ai choisi cette voie c'est pour toutes les caractéristiques du métier et les qualités à avoir.
On est observatrice, autonome. Il faut avoir le goût du contact. Ce n'est pas tout. Il y a besoin d'une cohésion au sein de l'équipe afin de permettre un travail efficace et de répondre au mieux aux besoins du public accueilli. .On doit être diplomate en s'adressant à notre public. Avoir le sens de l'écoute et de l'aide pour exercer au mieux cette profession.
On dispose de compétence diversifiée dans différents domaines : l'habitat, l'alimentation, l'économie, la santé ... Ceux-ci font la richesse de ce métier. L'appréciation de pouvoir travailler avec un public varié tel : les personnes âgées, les personnes en situation de handicap, les personnes en situation d'insertion sociale ...
La partenariat est un mot clé de notre métier. Celui-ci est très enrichissant pour découvrir et apprendre de nouvelles informations. Il nous permet d'accroître nos connaissances.
Il y a également une certaine discrétion professionnelle ou secret professionnel à tenir. Ceci pour le bien être du public.
Je pense que j'ai oublié encore bien des choses à dire sur ce métier. Vous aurez compris que je fais référence au métier de Conseillère en Economie Sociale et Familiale.
Et pourtant, je ne suis pas encore Diplômé du Diplôme d'Etat de Conseillère en Economie Sociale et Familiale. En effet, j'ai obtenue mon BTS Economie Sociale et Familiale par le Biais du CNED, qui fut très enrichissant sur le plan de l'autonomie. J'ai voulu me tourner vers une autre voie, celle de l'apprentissage qui s'est révélé être pour moi LAsolution. Malheureusement, les employeurs se font rares, malgré que l'on dispose d'une école qui souhaite nous intégrée.
Le domaine de l'apprentissage est une chance. Il permet de rentrer dans le monde du travail tout en suivant des cours afin de nous spécialisé dans le métier souhaité. On peut travailler avec des professionnels qui nous forment à notre futur métier. Et pourtant, nombres d'entreprises ne souhaitent pas embaucher des "jeunes" par alternance.
Je reste persuadée qu'il y a autant de points positifs pour les entreprises. Tout d'abord, il y a "une nouvelle" permettant d'obtenir un regard nouveau sur les projets de la structure mais également sur ceux déjà mis en place. Elle permet également de dynamiser l'équipe par sa bonne humeur et sa joie de vivre. Vous allez me dire : "Nous n'avons pas le budget pour embaucher". Pas de problème, il y a des avantages pour l'employeur :une exonération de charges, des Indemnités Compensatrice Forfaitaire, un Crédit d'Impôt Apprentissage.
Pour finir, si vous souhaitez engager une jeune fille motivée et dynamique pour travailler au sein de votre structure n'hésitez pas à me contacter : fontaine_adeline@sfr.fr. Je réside en Ile de France (Paris).
Merci,

Adeline.

Bonjour Adeline!

Je suis dans le même cas que toi sauf que cela fait déjà un an que j'ai obtenu mon diplôme et à vrai dire les employeurs sont très...comment dire... "effrayés" à l'idée qu'on ait aucunes expériences à part nos stages qui sont peu nombreux... Du coup j'entends à chaque fois pas assez d'expérience ou trop jeune (j'ai 25 ans) la blague il faudrait hiberner jusqu'à nos 35 ans pour avoir la chance d'exercer avec notre diplôme! C'est l'histoire du serpent qui se mort la queue!!!

Bon courage dans ton parcours!!!

Bonjour Spinelli,

C'est pas évident, c'est pour cela aussi que je souhaite faire cette formation par alternance pour me permettre d'entrer dans le monde du travail. Tu résides dans quel région ?

Je te souhaite bon courage pour ta recherche d'emploi.

Adeline

Bonjour Adeline,

Oui c'est très formateur lorsque nous sommes sur le terrain mais malheureusement nous n'avons pas énormément de stage! La voie de l'apprentissage reste la meilleure des solutions cependant faut-il encore trouver une entreprise ce qui n'est pas facile avec l'actualité...

Je suis du Nord région où le boulot ne manque pas mais les restrictions budgétaires font qu'il est très difficile de trouver un poste...

Je te souhaite également de trouver ton alternance!!!

Courage, vous allez rencontrer un employeur qui comprendra votre dynamisme et votre envie de travailler sans vous parler de votre âge.

J'ai 24 ans, diplômée depuis 3 ans et responsable d'une structure depuis 2 ans et demie parce que justement, mon employeur a voulu faire le choix de la jeunesse.

C'est le côté positif de la fonction publique : les Elus accordent de l'importance aux personnes motivées. Postulez dans les collectivités (communes, communauté de communes, d'agglo, urbaine, ...) et dans le secteur hospitalier également