Le Social

Bonjour,

J'ai 26 ans et je suis infirmière depuis 4 ans. Je souhaite m'orienter vers une formation pour devenir directrice de structures. J'ai postulé au master 1 gestion des établissements sanitaires et sociaux qui m'a été refusé. La cause : pas d'expérience en management. J'ai donc été orienter vers le diplôme universitaire management de la santé afin de prétendre à la rentrée prochaine au master.
Avez-vous des avis sur ces formations?
et leurs reconnaissances?
Merci pour vos réponses.

Bonsoir,
Juste une petite précision, prétendre un jour dans sa carrière vouloir diriger une structure médico-sociale est une saine ambition ... mais à 26 ans, c'est, à mon sens trop tôt ... comment verriez-vous vos négociations avec les autorités de tarifications ? Vous sentez-vous prête, sans expérience à parler de votre projet d'établissement et comment vous allez orientez l'accompagnement des équipes face par exemple aux références ? Votre PPI est-il pertinent face à l'explosion de votre prix de journée ? et la convergence tarifaire, comment l'intégrer à vos investissements à venir ??? Pour appréhender un peu mieux un ESMS, quelques années de : par exemple, une expérience d'Infirmière référente dans un EHPAD, serait un première bonne expérience, non ?

Bjr,

Histoire de donner un contre point de vue au post précédent :

- ce n'est pas parce qu'on engage une formation de direction de structure à 26 ans (ce qui n'est pas spécialement tôt ...), cela n'implique pas obligatoirement que l'on va être directeur (ou directrice) dès son premier poste. On peut passer par des postes d'attaché de direction, chef de service, directeur adjoint, etc.

- dans le public, en lien avec les formation de l'EHESP, il n'est absolument pas rare de voir de très jeunes directeurs à la tête d'EPHAD, voire d'hôpital (formation D3S)

- la valeur n'attend pas obligatoirement le nombre des années : certains professionnels pourtant expérimentés et en poste de direction sont totalement incompétents!

Donc, emilie, si c'est effecticement votre projet professionnel, votre souhait et votre ambition, le parcours de formation que vous envisagez me paraît tout à fait pertinent.

Dans 2/3 ans, vous aurez un master1 qui vous permettra de postuler sur une direction d'EHPAD.

Salutations,

Bonjour,

Merci pour vos réponses.
Petite précision, j'ai peu être 26 ans mais cela fait 4 ans que j'exerce auprès des personnes âgées.Je suis très impliquée dans mon établissement notamment au travers de la commission des soins infirmiers et de l'éducation thérapeutique. Je fais fonction de cadre quand le cadre de santé est absent. J'ai également travaillé pendant un an en libéral.
Je ne pense pas que l'âge soit un frein à une évolution de carrière. Nous sommes tous différents et évoluons à un notre rythme.
Je ne prétends pas devenir direction directement à la sortie du master mais tendre à cette perspective.
Salutations

Ah, une fois n'est pas coutume, je suis plutôt d'accord avec Donni.

Il est bon de penser assez tôt à sa carrière, mais oui j'ai bien écrit "carrière" si l'on veut faire quelque chose.

Donc, à vingt-six ans c'est le bon âge pour commencer à chercher, d'autant qu'avec quatre ans (déjà) d'expérience on arrive au "cinq" ans de travail "de terrain" qui était autrefois préconisée dans les conventions collectives.

Et nous savons tous que pour commencer une formation il faut parfois attendre deux ou trais ans pour que les dossiers aboutissent afin d'entrer en formation.

Votre perspective de parcours n'est pas sotte mais souvenez vous que le CAFDES reste la voie royale.

Bonne chance.

PS : il y a des parcours auxquels on ne pense pas : par exemple, la formation de directeur pour les centres de vacances ne vous permettra aucune promotion dans un établissement social mais sera un test "grandeur nature" pour mesurer vos qualités de manager...

je ne pense pas que l'age soit un frein, en effet à 31 ans je suis directrice depuis 2 ans , mais effectivement j'avais une expérience en management AVANT mon diplome, d'ailleurs votre master 1 il est où ? car si c'est pour assoir votre expérience un master management des soins peut suffir, en revanche si votre but est d'apprendre le métier, je vous conseille également de postuler à un poste d'IDEC, puis retenter le master qui vous a été refusé cette année !
bonne chance