Le Social

bonsoir

je voudrais que vous m'aidiez à savoir quelles tâches en détails doit faire la directrice de crèche;
car ma direction (président) dit qu'il fait mon travail ;
aidez moi à voir plus clair

pounette
merci

Ta direction ??? est-ce qu'il s'agit d'un directeur de siège ? D'un directeur d'établissement ?

ou ton président ? je veux dire le président de l'asso qui gère ton établissement ?

Ta question n'est pas claire, mais... toi aussi tu ne semble pas trés au net entre dirlo et président...
Est-ce que tu fais la nuance ?

salut

je parle de mon président de l'asso

justement je croyais être au clair mais il me le doute
ce que je fais:
-gestion des planning personnel et st stagiaire
-accueil des parents, contrats d'accueil
-gestion des achats (passer les commandes)
-animation auprès des groupes d'enfants
-interlocuteur partenaires caf (calcul des heures réalisées et facturées)
-gestion de l'entretien crèche (entretien jardin, des réparation à faire etc)
-mise en oeuvre et écriture du projet établissement et projet péda et activité
-réunion


merci pounette

Ni experte, encore moins spécialiste, mais :
Le plus simple et donc le plus clair est de faire établir un DUD.
Que missions, activités et responsabilités (tant juridiques que morales) soient DÉFINIES.

http://www.guide-employeur.fr/data/mpag ... loyeur.pdf

Un éclairage au § 5.2

Bonne continuation !

bonjour

merci pour vos réponses
mais toujours pas clair et si simple
encore merci
pounette

Qu'est-ce qui n'est pas clair ni simple ?

Nous sommes tous responsables de la démarche qui vise à clarifier les fonctions, les rôles et les missions de chacun.
Au risque d'aller dans le mur.

Qui fait quoi, où et comment est la base, l'élément vital d'une structure.

Voilà où se situe le simple et la clarté.
Et ce n'est pas compliqué, c'est le travail d élaboration d'un référentiel, d'un support.
Le minimum pour diriger un service.

Courage !