je suis employée à l'**** en temps partiel.
Notre fédération ,nous informe que les heures hebdomadaires notées sur le contrat inclus les heures de déplacement, réunion ect;;
exemple sur 20 h de travail on va enlever peut être 1h par semaine. bref il ne reste qu'a travailler chez les gens 19 h par semaine soit par mois 76h.
Croyez-vous que cela fonctionne comme cela??????
Malgré la convention que j'ai lue et l'impossibilité à avoir l'inspection du travail quelqu'un aurait-il un article du code du travail stipulant officiellement ce problème dans notre asso
MERCI
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