Le Social

Sur mon bulletin de salaire, il est stipulé que je suis " agent à domicile " alors mes employeurs ont-ils le droit de me faire travailler chez des personnes âgées dépendantes? car je n'ai aucun diplômes et aucune expériences avec ces personnes là, donc je galère

Réponse : non ,ils n'ont pas le droit !

je suis catégorie A comme toi et je faisais le même travail que mes collègues diplômées jusqu'à l'adoption de la nouvelle convention UN l'année dernière (très défavorisante) , j'ai donc décidé de me cantonner aux tâches stipulées dans la convention. Mes employeurs n'apprécient pas du tout mais c le contrat de travail qui fait foi donc si tu es rémunérée comme agent à domicile , ils ne peuvent pas t'obliger à faire le boulot d'une auxiliaire de vie.

De toute façon, ils ont rompu mon contrat pendant la période d'essai sans me donner de motifs valables

Ils viennent de me reprendre 1 mois de plus à l'essai!!

Euh c'est légal ça ? être en période d'essai, voir son contrat être rompu mais finalement être reprit en période d'essai ?

Je me posais la même question que toi "Céline" ,mais si "Amandine " y trouve son compte ... précarité quand tu nous tiens !

Légal ou pas légal ,c'est un peu n'importe quoi quand même comme manière de procéder ,et très louche aux entournures !

Une période d'essai ,si l'employeur y met fin ,cela veut en principe dire que la personne ne convient pas ,et on en reste la .
Alors ,je ne sais pas ce qu'"Amandine" a eu comme contrat au départ ,et si il y a eu un laps de temps entre la fin de son premier mois d'essai ,et le début du deuxième ...? ils peuvent lui faire le coup tous les mois ,non?
Merci "Amandine" de nous dire,mais ne te laisses pas abuser .

Désolée de ma réponse tardive. En fait , ils m'ont embauché le 17 décembre 2012 pour un CDI en tant qu'Agent à domicile avec une période d'essai de un mois, renouvelable une fois et le 13 Janvier ils m'ont dit qu'ils mettaient un terme au contrat le 17 janvier au soir à cause d'un manque d'initiative. Le 17, ils m'ont appelé pour me demander si j'acceptais de refaire une période d'essai d'un mois donc voila j'ai accepté

moi aussi je ne suis qu'agent à domicile mais je fais le même boulot que mes collègues AVS.Je ne m'en plaint pas car c'est que bénéfique pour évoluer!!!
Mais j'avoue que ça me titille d'aller parler au chef pour qu'il réétudie mon statut!!

Ben en ce qui me concerne, je ne suis pas mieux payée en tout cas. De plus, j'aimerais que ce soit bénéfique mais il y a des choses que je n'arrive pas à faire car je n'ai pas été formé donc je galère + qu'autre chose.