Le Social

bonsoir,
je suis avs depuis 2005 et je vais signer un deuxième contrat de travail avec une entreprise autre que l'asso pour laquelle je travaille. quelle est la marche à suivre afin de ne pas commettre d'erreurs vis à vis de l'employeur principal ? merci

Je dirais:
Bien officialiser tes plages de disponibilité et d'indisponibilité pour l'un et l'autre.
Si tu es dans le cadre de la modulation, il doit te rester de la place dans ton planning car tu peux être amenée à faire plus d'heures que celles prévues au contrat, jusque 30% en plus.
Voir ce qu'il en sera pour les dimanches et jours fériés.