Le Social

ont ils le droit (employeurs privés) de nous mettre le 25 décembre en jour de repos, et de le compter comme tel?
c'est à dire ... de ne pas le mettre en jour récupéré ... je voudrais être fixé sur ce jour car j'ai une petite réunion et j'aimerai pouvoir me défendre en étant sure de moi merci

concernant la Cc Bad ?
voila ce que j'ai https://www.dropbox.com/s/vkwshx40entw7 ... e.pdf?dl=0

la reponse est donc oui

Tout dépend si c'est ton jour de repos hebdomadaire habituel....