Le Social

bonjour, je suis dans une association d aide à domicile, croyez vous qu 'il ait le droit de me deduire 2 heures de salaire étant en temps partiel modulé et ayant fait une demande de 2 heures d indisponibilité pour aller chez un spécialiste en rapport avec une ald. je suis reconnue travailleur handicapée en plus.merci de vos réponses.cordialement

Bonjour Nath

En toute logique ceci me parait normal , Aussi vous pouvez demander de rattraper ces 2 heures.

oui bien sur mais sur mes 2 heures à la base on m avait mis en congé je leur avait dit ou je suis en congé toute la journée et je ne travaille pas ou alors vous me mettez en indisponibilité 2 heures

la seule solution est de demander à rattraper tes deux heures.

Donc Nath on t'a accordé ce congé de 2 heures ou de la journée (?), pour pouvoir aller a ce Rdv ; puis on t'enlèves 2 heures c'est a dire qu'on en a rien a f....tre de ce qui a été decidé avant...c'est ça ?

c'est libéllé comment cette absence ?
et les interventions avaient été maintenues sur le planning ?

pour moi " la seule logique " et " la seule solution " c'est de leur rappeler ce qui a été decidé avant la prise de ce Rdv et de leur dire de remettre ces 2 heures.
car il n'y a aucune absence injustifiée

on m avait accordé 1 journée de congé de 2 heures lol je travaillais avant et après mon rdv médical

En effet Nath, se voir défalquer une journée de congés pour 2 h d'absence c'est plus cher payé que vos 2 h sur le salaire, La prochaine fois essayez d'anticiper pour proposer de récupérer cette absence sur le planning du mois.