Le Social

Bonjour! ALors voilà, petit problème avec ma chère CPE. J'ai deux contrats à 50% sur deux collèges différents mais qui travaillent en réseaux. Je fais donc 41h et la CPE m'avait confirmé mes temps de trajets et repas étaient comptésdans ces 41h. Sauf que j'ai remarqué que je fais 41h45 par semaine et selon elle c'est pour les trajets et les repas....

De plus, on me refuse mes 200h de formation car je n'ai pas de trajets à faire jusqu'à un lieu de formation étant donné que c'est par le biais du CNED.

Avez vous déjà eu ce soucis? Connaissez vous les legislations qui correspondent? J'attend uneréponse d'un monsieur de l'inspection académique pour ma part....

il me semble que c'est normal, qu'on ne te laisse pas faire les 200 heures, tu n'as pas de formation sur une école.
En revanche lorsque tu passeras les examens terminaux, ils te laisseront partir le temps de tes examens et ils te rembourseront les frais de déplacements...
c'est une formation par correspondance, et plus si tu la faisait en établissement, ça serait certainement pas compatible avec ton travail, car en formation c'est plus de 200 heures.

Bonjour,

Pour ma part je n'ai jamais eu le moindre souci quant à la déduction de mes 200h pour formation et pourtant j'ai préparé les concours d'enseignement puis CPE via le CNED (comme bon nombre de mes collègues d'ailleurs!!).
Après c'est sans doute selon l'appréciation du chef d'établissement, en avez-vous parlé à vos collègues?
Au pire prenez rdv avec le principal/proviseur pour en discuter ou avec sa secrétaire qui vous confirmera ou non les dires de votre CPE!
Bon courage!!

Bonjour,je suis assistante d'éducation dans un lycée pour une quotité de 75%(soit 1205 heures annuelle);mon service vacances est calculé sur 37 semaines,soit un tps de travail 32,30 heures semaine.d'après certains collègues de différents lycées et collèges,leur service vacances est calculé sur 39 semaines,et mon contrat de travail stipule 39 semaines??? Merci de m'apporter une réponse. Catherine