Le Social

j'ai déjà écrit le message mais je le retrouve pas, il faut dire que le net et moi... Bref!

je recommence donc.

Voilà je suis en contrat CAE depuis 1an et demi et il se termine officiellement en novembre 07. Mais je commence une formation AFPA d'ouvrier du paysage, donc rien à voir avec mon boulot d'EVS, mais c'est ma vocation.SOIT!

Le problème c'est que je supporte plus mon boulot, j'y vais à reculon, ma santé en prend un coup. Je voulai savoir s'il été possible de rompre mon contrat 5mois avant de commencer une nouvelle formation, et si oui vais-je toucher le chomâge? Que puis je prétendre pour justifier d'un départ si "avancé"?

Chers compatriotes, VIVE LA FRANCE
=( (mouai)

tu peux rompre ton contrat a n importe quel moment vu que c est pour une formation sans préavis (il n y en a pas dans les cae je m'étais renseignée auprès de l anpe) tu dois faire une lettre recommandée.

par contre pour le chomage je ne sais pas

salut

ok merci, je vais me renseigner aux ASSEDIC en ce qui concerne mes droits au chomage... et faire la lettre

Normalement si tu parts avant la fin de ton contrat, si tu décide de le rompre, tu n'auras pas le droit au chômage :/

En cas de demission tu ne toucheras pas de chômage immediatement par contre trois mois après tu pourras les toucher.