Le Social

J'étais bien content d'être embauché comme AED à mi-temps. Aprés quelques jours passé au lycée, j'apprends que tout les collègues sont embauchés jusqu'à fin aout, comme l'était l'AED démissionnaire que je remplace. J'ai bien les boules moi, dont le contrat se termine fin juin. Du coup je suis allé demander le prolongement de mon contrat pour qu'il soit aligné sur celui des collègues. Impossible semble t-il, refus du rectorat de Limoges avec missive datée du 23 janvier 2008 à l'appui, qui restreint les périodes des embauches en cours d'année. Alors ça va bien, puisque les cours sont fini à ma fac, je ne vais pas rester à glander dans la capitale régionale en attendant que passe mon mi-temps et l'été... D'autant plus que j'ai une opportunité d'embauche à plein-temps pour les trois mois d'été (permet de toucher les assedic à la sortie).

Conclusion, je pense que je ne suis pas le seul dans ce cas. J'incite ceux qui sont dans mon cas ou qui le seront à faire de même. Ca leur ferra les pieds d'essayer de recruter un mi-temps pour 1 mois.

De 2 notre gouvernement va finir par arriver à exploser l'Educ' Nat' afin de la privatiser. Félicitation!

attention si tu demissionne pas de chomage sauf si en effet tu signes un contrat de trois mois. mais je te deconseille quand meme car tu devras faire des recours aux assedics...je sais on est des cons, mais que veux tu ? d'autrs n'ont pas de boulot .

Bonjour Alex!
Je susi nouvelle sur ce forum, mais d'après ce que je lis, je site "Je sais on est des cons", j'en déduis que vous travaillez aux Assédics?
Je ne suis pas d'accord sur le fait que "Franz" démissionne de son poste dès à présent (bien que celà le regarde)mais, là ou je ne suis pas d'accord non plus, c'est qu'il n'est pas normal de ne pas avoir de nouvelles quand à un renouvellement ou pas de nos contrats (E.V.S)avant la fin juin!
Vous dites, je cite 'dautres n'ont pas de boulot"
Pour ma part, on me propose un contrat de travaille de deux mois, pour 2400 € brut par mois!Le comble, c'est que si, et je dis bien, si, on me propose de prolonger mon contrat d'E.V.S fin juin, je serai considérée comme démissionnaire! donc, pas de d'assédic début septembre.
Alors expliquez moi quelque chose!
Dois je rester dans le doute avec mon salaire de 600€ au risque de me retrouver aux assédics ou dois je accepter ce poste!
Ne pousse t'on pas à l'heure actuelle les gens à profiter (si on peu dire ça comme ça) d'un système!
J'espère avoir une réponse de votre part!
Merci

oui, je suis d'accord avec toi, je crois qu'on pousse les gens à profiter d'un systeme comme tu dis, car on t'oblige à toucher 600 euros pour après basculer au chomage...juste une chose : dommage pour toi, car ton contrat est de deux mois. car si tu demissionne pour un cdd de 3 mois juste après (à une intervalle de quelques jours) tu peux demander tes allocations....on oblige surtout les gens à calculer ce qui est plus avantageux et à s"angoisser. c'est vrai; en france on te laisse tellement de choix dont le plus avantageux et de ne pas trop toucher que tu ne travaille pas trop du coup...faut pas travailler trop en france.moi j'ai un contrat à mi temps d'assistant pdagogique et anciens droits au chomage en complement, je vis avec le smic ou presque du coup.aux alentours de 860 euros;