Le Social

Bonjour
Je suis actuellement en première année de formation et dans qlq semaines je vais étre évalué par rapport au stage en hébergement. Je n'ai aucune info du comment ca va se passer si ce n'est qu'il y aura tuteur, formateur, DD, directeur de structure et référent. Va t on me poser des question? Faut il que je prépare qlqch? Je commence a paniquer...
Merci de vos réponses.

Bonjour,

Comme toi, je suis en première année. Dans mon département voila ce que nous a indiqué pour l'évaluation intermédiaire.

Elle dure environ une petite heure et l'objectif est de faire le point sur ton évoluiton, ce que tu as appris ce qu'il te reste à faire ...
Tu as du recevoir à ton installation un protocole de stage d'expérimentation où tous les objectifs sont notés.

On nosu a conseillé de préparer une petite intervention de 10 min qui revient sur ton accueil dans ta structure, ton évolution personnelle puis d'expliquer à ton avis ce qu'il te reste à apprendre, à acquérir, quelles sont tes difficultés ...

Ensuite, ton référent de stage, puis ton formateur de GAP, puis le driecteur de ta structure feront un point sur ton évolution puis te pose quelque question sur ton introduction. ENfin, elle se conclut sur les objectifs à atteindre dans la deuxième partie du stage.
Voila, j'espère que ca t'aidera.
Bon courage.

Bonsoir Soleil!
Pour l'éval. pas trop de panique... une fois que l'on sait que c'est nous qui devons parler..!
A toi de leur expliquer ce que tu as vécu depuis ton arrivée dans la structure, ton intégration à l'équipe, ton rapport aux jeunes (en groupe & en duel), ce que tu as remarqué et qui te semble important de mentionner. Pour te guider dans ton speech, utilise les items d'évaluation qui ont dues t'être données avec le protocole de stage d'expérimentation (la convention de stage).
Ils te poseront peut-être quelques questions pour que tu puisses étayer encore ton petit discours.
Enfin, n'oublies pas qu'il n'y a pas de notation à cette occasion. Elle ne viendra qu'en évaluation finale. Ainsi, une éval. intermédiaire qui ne te semblerait que moyenne n'est pas grave puisque tu auras l'occasion de leur montrer que tu les as entendu sur leurs remarques et que tu vas déchirer ton éval. finale. Résultat: une belle progression qu'ils ne pourront que valoriser!
Sinon, si ce n'est déjà fait, demande à ton équipe de faire un point avant l'éval. intermédiaire. De cette manière, tu seras à peu près sûr(e?) de ne pas avoir de surprise sur ce qui te sera renvoyé et tu pourras t'y préparer et te fixer des objectifs.
Reste zen, de toute façon avec un pseudo pareil tu ne pourras que briller! ;.)
Bon courage à toi, à tous & que la force soit avec nous...........