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fomation d'educateur spec
Publié : 03 juil. 2004 19:13
par myriam
bonjour
je cherche a svoir ce que contient la formation d'educateur specialisé car je veux travailler avec des enfants sourds et s'il est possible de la faire par alternance ou si les stages sont rémunérés.
merci d'avance.
Re: fomation d'educateur spec
Publié : 04 juil. 2004 10:03
par cel
La formation est payante sinon tu dois trouver des écoles qui proposent la formation en contrat de qualification. Il n'y en a pas beaucoup et dur de trouver une structure qui t'embauche, alors bon courage !
Re: fomation d'educateur spec
Publié : 04 juil. 2004 18:31
par garfield
la formation d'éduc comprend 8 unités de formation (UF) à valider et 3 stages dans le secteur de l'éducation spécialisée et 1 hors secteur de l'ES.
en fait tu as des cours de pédagogie adaptée, de sociologie, d'économie, de droit, une unité de spécialisation, de la culture générale et professionnelle, de la psychologie de l'enfant, ado et adulte,de la psycho pathologie, une UF Vie collective (les projets, les structures où on est amené à travailler, ..), des cours sur la dynamique des groupes, des techniques d'entretien, une technique éducative ou plusieurs suivant les écoles... voilà un peu en résumé ce que comportent ces 3 années de formation..
en général les stages ne sont pas rémunérés sauf le stage hors secteur
en espérant t'avoir partiellement aidée...
Re: fomation d'educateur spec
Publié : 07 juil. 2004 16:02
par myriam
bonjour et merci pour c info
je voudrai travailler avec des enfants sourds. mais il faut absolument que je trouve les écoles qui prennent par alternance car j'ai un petit gaçon que j'élève seule donc...
sinon avez vous des info sur le concours et s'il faut suivre une préparation aux concours pour y arriver?
merci
Re: fomation d'educateur spec
Publié : 17 juil. 2004 02:01
par laure
je sais que l'institut st simon ecole de toulouse propose une formation en alternance. en ce qui concerne le concours je ne peux pas te renseigner ce que je sais c'est qu'ils ont du mal à obtenir les effectifs pour ses formations par alternance du fait de la difficulté de trouver un employeur.