Le Social

bonjour,je travaille depuis 5 ans avec une famille dont je gardais deux enfants.Après avoir rendu énormément de service et de flexibilité,il y a eu clash. Lors d'un caca dans la culotte de la plus petite,la maman arrivant dans le quart d'heure suivant j'ai lavé la petite dans la baignoire, changé avec des habits trouvé dans les fonds de tiroir (pas de change fournis dans le sac)puis j'ai tout mis les affaires sales telle quelle dans un sac en plastique férmé.Le lendemain la maman était furieuse que je lui ai rendu les affaires comme ça.J'avoue moi même que j'aurais pu prendre un peu plus soin des affaires mais dans l'immédiat le plus important pour moi était l'enfant et les habits que je devais trouver à lui mettre, le linge étant pour ma part accessoire.S'en est suivi une semaine atroce ou elle m'a menacé verbalement puis diffamé sur ma vie privée ,j'ai du faire une main courante au commissariat et tout cela est remonté au ram,chez l'assistante sociale etc qui lui ont dit de me licencier si ça ne lui convenait plus tout simplement.Elle n'en a rien fait et dans l'urgence pour le bien être des enfants car ils étaient au milieu de tout ça y compris mon fils. J'ai donc démissionné mais que pour une des deux filles car je ne voulais pas perdre tout mes droits. Finalement elle a suivi en me licenciant pour la deuxième. aujourd'hui ça fait 1 mois que j'ai fini avec une et 1 semaine avec l'autre mais je n'ai recu aucun papiers. Le problème étant qu'elle veux absolument dissocier les deux enfants en me donnant 2 attes assedic hors moi sur les fiches de paies de la paje les enfants sont ensemble.Aucun moyen donc de les dissocier. Le ram lui a dit de ne faire qu'une attestation et de mettre licenciement car ils disent que c'est le dernier choix qui compte étant donné que le contrat prend fin au départ du dernier enfant. Mais il y a deux contrat de travail Maintenant dans un premier temps j'ai fait un référé au prud'homme pour non remise de document mais puis je contester la façon dont elle aurait rempli les attestation et si oui ai je raison de pensé que j'ai droit aux assédic ou vais je tout perdre? Merçi de m'éclairer sur la question

D'où la nécessité absolue d'établir des bulletins de paie lorsqu'il y a plusieurs enfants d'une même famille! car au service Paje il n'y a qu'une attestation/employeur.