Le Social

bonjour,

mon employeur refuse de m'augmenter mon salaire sous pretexte que que je suis au dessus du plafond indiqué par mon conseil général est ce vrai ?merci

Bonjour,

Effectivement, si vous êtes au-dessus de 1.96 € net, l'employeur peut refuser de vous augmenter.

C'est seulement si vous êtes en dessous de 1.96 € qu'il est obligé d'appliquer le minimum.

Votre salaire suit l'augmentation du SMIC si vous êtes payés au minimum 2h 25 Sinon vous avez le droit d'augmenter que si et seulement si vous avez noté dans votre contrat de travail que votre salaire suivra l'augmentation du SMIC

Non marion, il est illégal d'indexer son salaire suivant l'augmentation du smic.

vous etes a combien sans indiscretion?moi elle a refusée de m'augmenter , c'est la seule sur les 4 employeurs que j'ai .j'ai mis un terme au contrat

Vous croyez que dans une autre profession vous pourriez obliger l'employeur de vous augmenter sous prétexte que le smic a augmenté ? Si vous êtes au-dessus du minimum, ça dépend du bon vouloir de l'employeur.

Vous auriez démissionné pour tous vos employeurs si tous auraient refusé ?

Et ça sert à rien de nous demander nos tarifs, tout dépend de la région, de la demande, du volume d'accueil... Moi je pratique des tarifs variables selon le temps d'accueil (Tarif jusqu'à 4.35 € net/h si peu d'heures ou de semaines d'accueil, 2.80 € net pour un 45 h hebdo sur 52).

bonjour,

je suis a 3,06 brut et 1h30 par jour sur 4 jours je crois que mon tarif n'est pas éxagéré du fait que les parents sont remboursé

Les parents ne sont pas remboursés.

Ils touchent une aide plafonnée, selon leurs revenus et selon l'âge de l'enfant.

Il doit rester au moins 15 % à la charge de l'employeur (salaire + IE).

une aide c'est quand même un remboursement sans compter la déduction d'impot à l'époque moi je n'avai aucune aide mais bon heureusement ils ne sont pas tous comme ça merci merci pour les infos

non rassure toi tu n'est pas chere et nous dans notre region on parle toujours en net car les cotisations salariale la caf les paye donc pourquoi les payeraient on 2 fois